Release-Train-Engineer

vor 1 Woche


Hanover, Deutschland VOQUZ IT Solutions Vollzeit
Aufgabenbeschreibung:

1. Release-Train-Engineer (RTE)

Der Release Train Engineer fungiert als „Servant Leader“, ähnlich der Rolle eines Scrum Masters, im Rahmen des SAFe Frameworks auf der Agile Release Train (ART) Ebene.

Zu seinen Aufgaben gehört, die Projekt-Organisation auf die agile Vorgehensweise vorzubereiten und diesen Prozess aktiv steuernd voranzubringen und zu

begleiten. Das bedeutet, dass der Auftragnehmer das Projektteam sowie Teile der Linienorganisation (z.B. Vertreter der Justizverwaltung) mit der agilen Arbeitsweise

vertraut machen muss, beispielsweise durch Coaching-Maßnahmen oder Workshops.

Durch den Release Train Engineer sind im Programm ("D") alle methodischen und fachlichen Voraussetzungen derart zu schaffen, dass der gesamte Entwicklungsprozess

von ("D") unter Anwendung bzw. Einbeziehung von agilen Prinzipien, Methoden, Werkzeugen und Artefakten durchgeführt werden kann.

Kernaufgaben:

• Regelmäßiges Austauschen mit den Scrum Mastern („Scrum of Scrum“)

• Ansprechperson und verantwortlich für Änderungen der Basis-Anforderungen der Definition of Ready und Definition of Done

• Mitwirken bei der Identifizierung von Risiken und Abhängigkeiten sowie Moderieren der Risikositzung beim Planning Increment Planning (PIP)

• Verringerung und Klären von Risiken und Abhängigkeiten und Ableiten der Auswirkungen auf die Planung

• Managen von (teamübergreifenden) Hindernissen

• Planen, Moderieren, Nachhalten der Themenbereiche des Engineering Teams

• Umsetzen von Lessons Learned aus den Retros der einzelnen Teams zusammen mit den Scrum-Mastern

• Steuerung des Engineering Teams zur Vorbereitung von Entscheidungen

• Projektaufgaben wie Projektreporting und Erstellung von Projektstatusberichten

• Teamübergreifende methodische Verbesserungen implementieren

• Know-How-Transfer (z.B. in Form von Trainings und Coachings)

Verantwortlichkeiten:

• Umsetzungsverantwortung für Prozesse und Regelungen im Release-Train

• Verantwortlich für die Zusammenarbeit im Release-Train

• Einhaltung der agilen Werte, Prinzipien und Praktiken im Sinne von Scrum/SAFe

• Steigerung der Performance des Release Trains


Fähigkeiten:

Eckdaten:

Art: Festanstellung, unbefristet

Kunde: Öffentlich

Auslastung: Vollauslastung

Hybrid: Introduction vor Ort + 1x pro Quartal für mehrere Tage vor Ort in Hannover + remote

Start: 21/10/24 - längerfristig

Sicherheitsüberprüfung: zum Start keine aber Bereitschaft zur SÜ1 wäre vorteilhaft



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    Starte durch bei den HDI Zentral­funktionen! Die HDI Zentral­funktionen decken die organi­satorischen Bereiche des Business ab. Dazu gehören unter anderem die Funktionen Personal, Innere Dienste, Einkauf, Rechnungs­wesen und In- / Exkasso. Wir bieten Dir die Möglich­keit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam...


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