Stv. Sachgebietsleitung Integrationsassistenz
vor 4 Monaten
Kinder oder Jugendliche mit Besonderheiten in ihrer Entwicklung oder einer Behinderung brauchen, trotz fortschreitender Konzepte zur Inklusion in Schulen und Kitas, in vielen Situationen mehr Unterstützung, als durch die Bildungseinrichtungen geleistet werden kann. Um ihnen die bestmögliche Teilhabe zu gewährleisten, und somit den Grundstein für Selbstbestimmung und -erfüllung zu legen, zählt seit 2017 auch die Integrationsassistenz zu unseren Aufgaben. Zur Verstärkung dieses wachsenden Sachgebiets suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
mit einem Stellenumfang von 50 - 75 % bzw. 19,5 - 29,25 Stunden/Wochezunächst befristet bis zum
Aufgaben
Motivierende, wertschätzende und entwickelnde Personalführung der Mitarbeitenden im Team der Integrationsassistenz und Koordination Gestaltung und Begleitung von Prozessen . zur Qualitätsermittlung Sicherstellung und Entwicklung fachlicher Standards und Beratung des Teams in allen Belangen der Integrationsassistenz Kooperation und Netzwerkarbeit mit den Jugend- und Sozialämtern im Umkreis, den Schulen und Kindertagesstätten Administrative Aufgaben wie . Dienstplangestaltung, Urlaubsplanung und Zeiterfassung für alle Mitarbeitenden der Integrationsassistenz Weiterentwicklung und Optimierung des Sachgebiets in Zusammenarbeit mit der Sachgebiets- und Abteilungsleitung
Wir erwarten
Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in/Heilpädagog*in oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder Heilpädagogik Erste Führungserfahrung Fundierte praktische Erfahrungen in der Jugend- und/oder Behindertenhilfe sowie in der Zusammenarbeit mit Schulen und Kindertagesstätten Umfangreiche und tiefgehende Kenntnisse im Bereich der Eingliederungshilfe/ Leistungen zur Teilhabe nach . §35a SGB VIII und §112 SGB IX Fundierte Kenntnisse und sicherer Umgang in Microsoft Office Word, Excel und Teams und idealerweise im Umgang mit Vivendi PEP/NG Idealerweise eine Ausbildung zur „Insoweit Erfahrenen Fachkraft“ im Kinderschutz, „Kinderschutzfachkraft“ oder eine entsprechende Gleichstellung sowie praktische Erfahrungen in der Thematik Kindeswohl – Risikoeinschätzungen und in der Zusammenarbeit mit Familien und dem Jugendamt Ein hohes Maß an interkultureller und sozialer Kompetenz und eine hohe Einsatzbereitschaft Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
Wir bieten
Beim DRK sind alle Menschen gleichermaßen willkommen, unabhängig von Nationalität, Herkunft, Religion, Geschlecht, sozialer Stellung und politischer Überzeugung. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Menschen mit einer Schwerbehinderung vorrangig berücksichtigt.
Haben wir Ihr