Kinderpfleger / Sozialassistent / SPA im neuen Kindergarten Vinzenzstraße

vor 2 Monaten

Hannover, Deutschland Fröbel Vollzeit

Kinderpfleger / Sozialassistent / SPA (m/w/d) im neuen Kindergarten Vinzenzstraße

Wir wachsen und eröffnen unsere 3. Einrichtung in Hannover. Dafür suchen wir SIE Persönlichkeiten, die sich für die Rechte der Kinder stark machen und das Konzept der offenen Pädagogik im Kita-Alltag leben.

Wir suchen für unseren neuen Fröbel-Kindergarten Vinzenzstraße in Hannover (Kirchrode) zum 1. August 2024

Kinderpfleger / Sozialassistenten / SPA (m/w/d)

mit einer Arbeitszeit von bis zu 39,5 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.

Der neue Kindergarten Vinzenzstraße, unsere 3. Kita in Hannover, wird voraussichtlich im September 2024 eröffnet. Der Neubau bietet großzügige, helle Räume für 80 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren (30 Krippenplätze und 50 Elementarplätze) und ihre Familien:

Über uns

Bei Fröbel dreht sich alles um die Kleinen – und um unsere mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Kinderrechte sind der Kern unserer pädagogischen Arbeit. Wir begleiten Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen, selbstbewussten, vorurteilsbewussten und verantwortungsvollen Mitgliedern einer demokratischen Gesellschaft. Lassen Sie uns gemeinsam eine anregende Umgebung schaffen, in der die Selbstbildungspotenziale von Kindern unterstützt werden.

Als kreativen Kopf haben Sie freie Bahn und können von Anfang an mitgestalten. Da jede Fröbel-Einrichtung ihr individuelles pädagogisches Profil entwickelt, suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die ihre Stärken, Impulse, Erfahrungen und Interessen für die Konzeptionierung und Ausgestaltung unserer Einrichtungsschwerpunkte einsetzen möchten. Lassen Sie uns gemeinsam Ideen rund um die Themen Natur, Gesundheit und Ernährung sowie tiergestützte Pädagogik spinnen und Bildung für nachhaltige Entwicklung konsequent umsetzen Um das Sozialverhalten der Kinder positiv zu beeinflussen und Verantwortungsbewusstsein zu schaffen.

Neben vielfältigen Funktionsräumen, um die offene Pädagogik auszuleben, verfügt die neue Kita auch über eine Frischkochküche. Ziel ist es, den Kindern im Rahmen der Ernährungsbildung gesunde Essgewohnheiten und ein Verständnis für eine ausgewogene Ernährung zu vermitteln.

Für welches pädagogische Thema brennen Sie? Wir laden Sie ein, als Gestalter:in Teil unseres Teams zu werden und gemeinsam einen pädagogischen Schwerpunkt zu etablieren.

Weitere Informationen zur Region finden Sie unter:

Sie erfüllen folgende Voraussetzungen

Sie sind Sozialpädagogische:r Assistent:in, Kinderpfleger:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kinder und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen

Wir bieten Ihnen: 

Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.  Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.  Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.  Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen dem Deutschlandticket und der Fröbel BenefitCard* oder einer Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig. Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.  Finanzieller Bonus : Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.  Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.  Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.  Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.  Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten. Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr. 

*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV

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    Vor 6 Tagen

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    vor 4 Wochen

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