HR Administrator

• Selbständige vorbereitende Gehaltsabrechnung für unsere derzeit 130 Mitarbeiter:innen (Anforderung und Weiterleitung der Unterlagen an unser Steuerbüro, Abstimmungen mit unserer Finanzbuchhaltung) inklusive Kontrolle und Nachbearbeitung
• Zuständigkeit für die Personaladministration unserer Mitarbeiter:innen
• Kompetente:r Ansprechpartner:in bei unterschiedlichen Fragestellungen in der Personalsachbearbeitung
• Erstellung von HR-Dokumenten und Zuständigkeit für die Personalaktenführung sowie Pflege der Personalstammdaten
• Betreuung und Abrechnung unserer Aushilfen, Werkstudent:innen, geringfügig Beschäftigten

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung sammeln und zeichnen sich durch gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Sozialversicherungsrecht aus
• Sie arbeiten sich strukturiert und zuverlässig in neue Aufgabengebiete ein und überzeugen durch Ihre schnelle Auffassungsgabe und Ihre genaue Arbeitsweise
• Sie haben Spaß an administrativen Tätigkeiten und fühlen sich im Bereich der Sachbearbeitung wohl
• Sie sind wünschenswerterweise mit Personio vertraut 
• Sichere Kenntnisse in MS-Office und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem innovativen Öko-Verband
• Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team
• Eine interessante Aufgabe in einem zukunftsweisenden Bereich
• Corporate Benefits, wie z.B. Ticketplus-Gutscheinkarte, Sportangebote, attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, zum Jobrad und zum Deutschlandticket
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Naturland ist der international größte Verband für ökologischen Landbau. Mit 116.000 Bäuerinnen und Bauern, Imker:innen und Fischwirt:innen in mehr als 60 Ländern der Erde stehen wir dafür, dass ein ökologisches, soziales und faires Wirtschaften weltweit im Miteinander ein Erfolgsprojekt ist. 
 
Wir möchten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden schaffen und begrüßen daher jegliche Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.