Wirtschaftsingenieur als Senior Project Manager
Vor 15 Stunden
Heidenheim, Baden-Württemberg, Deutschland
PAUL HARTMANN AG
Vollzeit
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Bei HARTMANN geht es uns darum, zu
helfen
, zu
pflegen
, zu
schützen
und zu
wachsen
. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag an Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können. Verstärken Sie unser Team als
DEU-Heidenheim Die PAUL HARTMANN AG ist ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen, das innovative Lösungen zur Verbesserung der Lebensqualität bietet. In der Division Wundmanagement setzen wir Maßstäbe in der Versorgung und Behandlung von Wunden. Als
(Senior) Project Manager Wound Care Operations (w/m/d)
sind Sie für die Koordination unserer technischen Projekte verantwortlich und treiben diese zusammen mit dem gesamten Wound Care Team voran.
Aufgaben:
Leitung von internationalen Projekten im Bereich Operations Wound Care
: Erreichen der Ziele hinsichtlich Produktionskapazität, Produktpalette und Qualität. Projektbudgets und Zeitpläne:
Leitung der Projektteams, Verantwortung und Präsentation des Fortschritts gegenüber mittlerem und oberem Management und Erstellung der Projektdokumentation. Spezifikation und Bestellung von Anlagen:
Durchführung von Lieferantenanfragen und -vergleichen, sowie Vorschlag zur Auftragsvergabe. Installation und Inbetriebnahme:
Leitung der Installation vor Ort, Koordination der Lieferanten und Inbetriebnahme der Anlagen bis zur Produktionsfreigabe. Unterstützung bei der Produktentwicklung:
Überprüfung der technischen Machbarkeit von Produktideen und Durchführung von Versuchen mit neuen Technologien/Prozessen zur Herstellung von Medizinprodukten. Bereitstellung der Dokumentation und Unterstützung bei Zertifizierungen:
Abnahme von Anlagen, Erstellung von Lastenheften und Einhaltung der regulatorischen Anforderungen bei internationalen Verlagerungen.
Kompetenzen:
Sehr guter
Hochschulabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen
oder einer Naturwissenschaft mit Fokus auf Projektmanagement oder Maschinenbau. Mehrjährige Berufserfahrung
im Operations Bereich
und idealerweise in der Leitung internationaler Projekte. Technisches Verständnis
für eine effiziente Definition und Umsetzung von Anlagenspezifikationen. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
zu Schnittstellen wie R&D, Einkauf, Betriebe, Lieferanten und Behörden. Persönliche Fähigkeiten
: Lern- und Veränderungsbereitschaft, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität. Prozessdenken:
Strukturierter und selbständiger Arbeitsstil, ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Verantwortungsbewusstsein. Reisebereitschaft z. B.: nach Polen, Frankreich, Spanien
(in Abhängigkeit von der Projektphase bis zu 30%) sowie verhandlungssichere
Englischkenntnisse.
Benefits:
Flexible Arbeitsbedingungen:
Gleitzeit, hybrides Arbeiten und
International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie
, z. B. durch Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub
pro Jahr, Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen, Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge
mit Arbeitgeberbeitrag und Zuschuss zur Entgeltumwandlung Umfassende Gesundheitsangebote:
EGYM Wellpass, Hautkrebsscreenings, Mental-Health-Plattform , Yoga in der Pause und Arbeitsplatznahe Massagen Exklusive Mitarbeiterrabatte
über Corporate-Benefits-Plattform, sowie
JobRad-Leasing Moderne Infrastruktur
: Kantine mit Café-Bar, Mitarbeitershop sowie ausreichend Parkplätze vor Ort
helfen
, zu
pflegen
, zu
schützen
und zu
wachsen
. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag an Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können. Verstärken Sie unser Team als
DEU-Heidenheim Die PAUL HARTMANN AG ist ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen, das innovative Lösungen zur Verbesserung der Lebensqualität bietet. In der Division Wundmanagement setzen wir Maßstäbe in der Versorgung und Behandlung von Wunden. Als
(Senior) Project Manager Wound Care Operations (w/m/d)
sind Sie für die Koordination unserer technischen Projekte verantwortlich und treiben diese zusammen mit dem gesamten Wound Care Team voran.
Aufgaben:
Leitung von internationalen Projekten im Bereich Operations Wound Care
: Erreichen der Ziele hinsichtlich Produktionskapazität, Produktpalette und Qualität. Projektbudgets und Zeitpläne:
Leitung der Projektteams, Verantwortung und Präsentation des Fortschritts gegenüber mittlerem und oberem Management und Erstellung der Projektdokumentation. Spezifikation und Bestellung von Anlagen:
Durchführung von Lieferantenanfragen und -vergleichen, sowie Vorschlag zur Auftragsvergabe. Installation und Inbetriebnahme:
Leitung der Installation vor Ort, Koordination der Lieferanten und Inbetriebnahme der Anlagen bis zur Produktionsfreigabe. Unterstützung bei der Produktentwicklung:
Überprüfung der technischen Machbarkeit von Produktideen und Durchführung von Versuchen mit neuen Technologien/Prozessen zur Herstellung von Medizinprodukten. Bereitstellung der Dokumentation und Unterstützung bei Zertifizierungen:
Abnahme von Anlagen, Erstellung von Lastenheften und Einhaltung der regulatorischen Anforderungen bei internationalen Verlagerungen.
Kompetenzen:
Sehr guter
Hochschulabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen
oder einer Naturwissenschaft mit Fokus auf Projektmanagement oder Maschinenbau. Mehrjährige Berufserfahrung
im Operations Bereich
und idealerweise in der Leitung internationaler Projekte. Technisches Verständnis
für eine effiziente Definition und Umsetzung von Anlagenspezifikationen. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
zu Schnittstellen wie R&D, Einkauf, Betriebe, Lieferanten und Behörden. Persönliche Fähigkeiten
: Lern- und Veränderungsbereitschaft, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität. Prozessdenken:
Strukturierter und selbständiger Arbeitsstil, ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Verantwortungsbewusstsein. Reisebereitschaft z. B.: nach Polen, Frankreich, Spanien
(in Abhängigkeit von der Projektphase bis zu 30%) sowie verhandlungssichere
Englischkenntnisse.
Benefits:
Flexible Arbeitsbedingungen:
Gleitzeit, hybrides Arbeiten und
International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie
, z. B. durch Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub
pro Jahr, Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen, Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge
mit Arbeitgeberbeitrag und Zuschuss zur Entgeltumwandlung Umfassende Gesundheitsangebote:
EGYM Wellpass, Hautkrebsscreenings, Mental-Health-Plattform , Yoga in der Pause und Arbeitsplatznahe Massagen Exklusive Mitarbeiterrabatte
über Corporate-Benefits-Plattform, sowie
JobRad-Leasing Moderne Infrastruktur
: Kantine mit Café-Bar, Mitarbeitershop sowie ausreichend Parkplätze vor Ort