Bürosachbearbeiter/in (w/m/d) Entgelt

• Errechnung und Zahlbarmachung des Entgelts einschl. der Krankenbezüge und Urlaubsentgelte unter Beachtung der tariflichen sowie steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Normen
• Feststellen der Versicherungspflicht in der Sozialversicherung und der Zusatzversicherung
• Kontrolle der titelgerechten Zuordnung der Bezüge im Landeshaushalt
• Durchführung von manuellen Berechnungen
  
• Prüfung und Erledigung des Melde- und Bescheinigungswesens
• Betreuung der Beschäftigten in tarifvertraglichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten
• Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner für die Dienststellen, Krankenkassen, Deutsche Rentenversicherung, VBL, Agentur für Arbeit
• Erledigung des laufenden Schriftverkehrs
• Kontrolle der maschinellen Berechnung

Fachliche Voraussetzungen:

1. abgeschlossene Laufbahnausbildung der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt der Fachrichtung des Allg. Dienstes oder
2. abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Sozialversicherungsfachangestellte/r oder
3. erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang I oder
4. eine erfolgreich abgeschlossene mindestens 3-jährige Berufsausbildung sowie mehrjährige (mind. 2 Jahre) Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung

und

• nachgewiesene Sprachkenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift - mindestens Sprachniveau C 1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (Diese Voraussetzung wird bei deutschen Muttersprachler/innen als erfüllt angesehen. Andere Bewerbende bringen bitte ein entsprechendes Sprachzertifikat bei.)

Sonstige Voraussetzungen:

• hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Gewissenhaftigkeit, Flexibilität und Sorgfalt, Teamfähigkeit
• sicherer, höflicher und kommunikativer Umgang mit den personalführenden Dienststellen und den Beschäftigten anderer Einrichtungen
  
• analytisches Denk- und Urteilsvermögen; selbständiges und termingerechtes Arbeiten

Wünschenswert sind:

• Kenntnisse im Tarif-, Steuer- bzw. Sozialversicherungsrecht
  
• gute Kenntnisse im Bereich MS Office Anwendungen
  

• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• flexible Arbeitszeiten
• die Möglichkeit zur Weiterbildung
• kostenlose Parkplätze sind neben der Dienststelle vorhanden
• eine attraktive Altersabsicherung
• 30 Tage Urlaub
• die Möglichkeit zur Verbeamtung, sofern die rechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind
• die Möglichkeit, teilweise und nach entsprechender Einarbeitungszeit auch von zu Hause aus zu arbeiten

Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis mit Abschlussnote, Arbeitszeugnisse). Bewerbungsunterlagen, die unvollständig sind, können im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens unberücksichtigt bleiben.

Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über den Butto