Program Manager

Description

Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:

Programmleitung und Verantwortung für die globale Bestandsoptimierung bei Rolls-Royce Power Systems

End-to-End-Wertstromanalyse inklusive der Identifikation von Schwachstellen, Ableitung von Verbesserungspotenzialen und konzeptionelle Weiterentwicklung zur nachhaltigen Bestandsoptimierung

Ableitung konkreter Maßnahmen zur kurzfristigen, als auch nachhaltigen (weil nachfolgend in Prozesse/Regelwerke überführten) Bestandsoptimierung in Zusammenarbeit mit den Bestandsverantwortlichen

PMO Verantwortung: Entwicklung und Einführung eines Monitorings zur Nachverfolgung der Maßnahmen und Sicherstellung ihrer Wirksamkeit

Begleitung und Koordination der Umsetzung der entwickelten Maßnahmen in den jeweiligen Bestands-Clustern

Organisation und Moderation konzernweiter Inventory-Workshops mit den Bestandsverantwortlichen

Stakeholder Management: Regelmäßige Berichterstattung an das Management und relevante Stakeholder über Projektstatus, Risiken und Fortschritte

Begleitung der organisatorischen Veränderungen und Förderung der Akzeptanz Zusammenarbeit der jeweiligen Verantwortungsbereiche

Qualifikationen - Was wir uns wünschen:

Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, technisches oder vergleichbares Studium

Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte oder Programme, idealerweise im

Produktions , Fertigungs oder Supply Chain Umfeld bzw. in einer Beratungsfunktion

Sehr gutes End to End Verständnis von Bestandsmanagement Prozessen und Wertströmen

Fundierte Erfahrung in Lean Methoden sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur datenbasierten Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen

Exzellentes Projekt , PMO und Stakeholder Management in komplexen, interdisziplinären Organisationen

Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise mit Hands on Mentalität, Durchsetzungsvermögen und sehr guten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)

Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen

Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)

Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen

Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle

Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad

Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Ihre Ansprechpartnerin
Nora Voros<-royce.com

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Type of Contract