Biologe (gn*) embryologisches Labor
Vor 23 Stunden
Münster, North Rhine-Westphalia, Deutschland
Universitätsklinikum Münster
Vollzeit
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Kennziffer: 12617
Start: 01.12.2026 | Befristet auf 3 Jahre | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Entgeltgruppe TV-L E13 | Klinik für Andrologie im Centrum für Reproduktionsmedizin und Andrologie
Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.
Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine wissenschaftliche Expertise – am besten mit Dir
Verantwortungsvolle Aufgaben
Selbstständige Laborarbeit im embryologischen Labor
Umgang mit Eizellen, Spermien und Embryonen im Rahmen der reproduktionsmedizinischen Laborarbeit
Durchführung bzw. Mitwirkung bei Biopsien von Embryonen im Kontext der Präimplantationsdiagnostik (PID)
Durchführung von Zellkulturarbeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit klinisch und wissenschaftlich tätigen Fachpersonen aus Andrologie, Urologie, Gynäkologie, Genetik und Naturwissenschaften
Anforderungen
Abgeschlossenes Hochschulstudium der Biologie
Vorerfahrungen mit dem Handling von Eizellen, Spermien und Embryonen, inkl. der Biopsie von Embryonen zur PID, Zellkultur, sowie medizinische Grundkenntnisse
Interesse an Reproduktionsmedizin und Reproduktionsbiologie
Nachweisbare Kurse oder Praktika im Bereich Reproduktionsmedizin bzw. Reproduktionsbiologie
Fähigkeit zu selbstständiger Laborarbeit sowie zu sorgfältigem Qualitätsmanagement und Dokumentation
Freude am Umgang mit Menschen sowie eine flexible und zuverlässige Arbeitsweise
Wünschenswert: medizinische Grundkenntnisse
Wir Bieten
Entgeltgruppe TV-L E13, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL) 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester Vielfältige Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung Respektvolles Miteinander und wertschätzende Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team Zahlreiche Unterstützungs
- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf Viele weitere Vorteile wie Jobrad, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen Rückfragen an: Prof. Dr. Verena Nordhoff, verena.nordhoff@ukmuenster.de Jetzt bewerben
über uns
er Karriereportal. Benefits Komponente Beste Bedingungen Spannende Projekte Fort
- und Weiterbildung Interdisziplinäre Zusammenarbeit Teil der Forschungsinnovation Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Ein
- und Ausklappbarer Text ▼ Weitere Infos Infos zum Bewerbungsprozess Chancengleichheit Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Weitere Hinweise Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben des Masernschutzgesetzes ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Wir behalten uns vor, das Auswahlverfahren zu beenden, sobald eine geeignete Person gefunden wurde. Bewerbungen per E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden. Vergütung nach TV-L. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Aufgabenübertragung und Qualifikation. Die Zuordnung zu den Stufen der Entgelttabelle erfolgt unter Berücksichtigung der einschlägigen Berufserfahrung. Unser Hinweis An Personaldienstleister Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Wir bitten daher, von Initiativangeboten abzusehen. Informationen zu Ausschreibungsverfahren sind generell auf der Vergabeplattform NRW zu finden. Einsatz Von Künstlicher Intelligenz Die Qualitätssicherung dieser Stellenausschreibung wurde durch KI unterstützt. Erstellung, Prüfung und Freigabe erfolgten durch Mitarbeitende des UKM. Kontaktinformation Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1 | 48149 Münster | www.ukm.de
Wir Bieten
Entgeltgruppe TV-L E13, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL) 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester Vielfältige Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung Respektvolles Miteinander und wertschätzende Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team Zahlreiche Unterstützungs
- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf Viele weitere Vorteile wie Jobrad, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen Rückfragen an: Prof. Dr. Verena Nordhoff, verena.nordhoff@ukmuenster.de Jetzt bewerben
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er Karriereportal. Benefits Komponente Beste Bedingungen Spannende Projekte Fort
- und Weiterbildung Interdisziplinäre Zusammenarbeit Teil der Forschungsinnovation Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Ein
- und Ausklappbarer Text ▼ Weitere Infos Infos zum Bewerbungsprozess Chancengleichheit Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Weitere Hinweise Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben des Masernschutzgesetzes ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Wir behalten uns vor, das Auswahlverfahren zu beenden, sobald eine geeignete Person gefunden wurde. Bewerbungen per E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden. Vergütung nach TV-L. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Aufgabenübertragung und Qualifikation. Die Zuordnung zu den Stufen der Entgelttabelle erfolgt unter Berücksichtigung der einschlägigen Berufserfahrung. Unser Hinweis An Personaldienstleister Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Wir bitten daher, von Initiativangeboten abzusehen. Informationen zu Ausschreibungsverfahren sind generell auf der Vergabeplattform NRW zu finden. Einsatz Von Künstlicher Intelligenz Die Qualitätssicherung dieser Stellenausschreibung wurde durch KI unterstützt. Erstellung, Prüfung und Freigabe erfolgten durch Mitarbeitende des UKM. Kontaktinformation Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1 | 48149 Münster | www.ukm.de