Kinderpfleger/-in für den Kindergarten Löwenzahn

Stellenausschreibung Nr.Kinderpfleger/-in für den Kindergarten Löwenzahn (m/w/d)Die Stadt Rosenheim, Amt für frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung, sucht zum 01.01.2026 eine/-n Kinderpfleger/-in für den Kindergarten Löwenzahn (m/w/d) möglichst in Vollzeit.Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.Stellenbewertung: Entgeltgruppe S 3 TVöD-SuE.Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD-SuE.Sie bringen mitErfolgreicher Abschluss als staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationBegeisterung und Engagement für die pädagogische Arbeit mit Kindern und in der Zusammenarbeit mit dem Team und ErziehungspartnernReflexions- und KommunikationsfähigkeitEigenverantwortliche Arbeitsweise und OrganisationsfähigkeitDas erwartet SieSie begleiten und fördern Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt in der Entwicklung auf ihrem Weg zu eigenständigen PersönlichkeitenMitarbeit der Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und ErziehungsplansSie arbeiten in einem gut eingespielten Team und können Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen einbringenMitgestaltung eines partizipierenden pädagogischen AlltagsMitarbeit an der Konzeption der EinrichtungDurchführung und Weiterentwicklung des Bildungsauftrags in der frühkindlichen BildungDie Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Als Arbeitgeber bieten wirFreundliche, offene und engagierte Kollegen/-innen die Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite stehenFeste Verfügungszeiten, Teamtage, SupervisionRegenerationstageLeistungsprämienSichere Trägerschaft durch die Stadt Rosenheim als ArbeitgeberUnterstützung und Finanzierung bei Ihren individuellen Fortbildungswünschen (Weiterbildungsmöglichkeiten: externe Anbieter und Vor-Ort-Seminare)Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen DienstUnbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete StellenUrlaub 30 Tage UrlaubKollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehenArbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in ToplageFitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere GesundheitsangeboteFortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige FortbildungsmöglichkeitenTarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen DienstModerne Arbeitsplätze Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im HomeofficeFaire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen RentenversicherungWir nehmen Ihre Bewerbung gerne online über www.rosenheim/stellenangebote oder per Mail entgegen.Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Ihr/-e Ansprechpartner/-in für personelle FragenFrau C. FreeseTel.E-MailIhr/-e Ansprechpartner/-in für fachliche FragenFrau Irmengard TaubenbergerTel.E-Mail:Stadt Rosenheim | Königstraße 24 |Rosenheim |