Trainee projektleiter

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik Gmb H, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist eine der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüstern und Anbietern für Technisches Facilty Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland, gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und überzeuge Dich selbst, wie spannend die Gebäudetechnik sein kann. Es liegen zwei spannende Jahre vor Ihnen: Begleitet durch Paten und Mentoren werden Sie im betrieblichen Alltag und in 8 Theoriemodulen auf Ihre Tätigkeit als Projektleiter bei der GA-tec vorbereitet. Mit dem Fokus auf Ihre fachliche Entwicklung werden wir Ihnen selbstverständlich auch die Soft Skills mitgeben, um für Führungsaufgaben sowie die inner- und außerbetriebliche Kommunikation bestens vorbereitet zu sein.Das erwartet Dich Verantwortung für die Projektausführung von der Auftragserteilung, über die Ausführung bis zur letzten SchlussrechnungUmgang mit VOB und VertragsrechtVertragsgerechte Durchführung des KundenauftragsQualitätsmanagement und NormwesenKommerzielle und technische ProjektabwicklungKommunikation, souveräne Gesprächsführung und VerhandlungDas bringst Du mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Gebäude,- Energie,- und Umwelttechnik oder staatlich geprüfter TechnikerAbgeschlossene Berufsausbildung wünschenswertIdealerweise erste Praxiserfahrung im Bereich der Technischen GebäudeausrüstungFit in PC Anwenderprogrammen des MS Office PaketsHohe Kommunikationsfähigkeit und starke Kunden- sowie ServiceorientierungDeine Vorteile und Benefits 24-monatiges Traineeprogramm zur optimalen Vorbereitung auf eine Projektleitungsfunktion im UnternehmenFundierte Ausbildung durch einen aufeinander aufbauenden Entwicklungsplan bestehend aus festen Praxis- und Theoriephasen, begleitet durch FachexpertenIndividueller Entwicklungsplan und regelmäßige Rückmeldung zu Ihren FortschrittenBegleitung und Unterstützung während der Praxisphasen durch einen persönlichen Mentor und PatenRegelmäßiger persönlicher Austausch und Netzwerk innerhalb der ProgrammteilnehmerBei erfolgreichem Bestehen des Programms: Garantierte Übernahme in eine unbefristete Festanstellung als ProjektleiterHervoragende Entwicklungsmöglichkeiten in flachen Hierarchien Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.