Integrationsmanager (m/w/d) Teilzeit (80%)

Die Stadt Ebersbach an der Fils (ca. 16.500 EinwohnerInnen) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich Bürgerservice und Bildung eine/n hochmotivierte/n Integrationsmanager (m/w/d) unbefristet, Teilzeit (80%), EG 9b TVöD-VKA Ihr Betätigungsfeld in der kommunalen Integrationsarbeit für Geflüchtete und Hinzugezogene: Zentrale Anlaufs- und Beratungsstelle für geflüchtete Menschen sowie interne wie externe Ansprechpartner in allen Fragen zum Thema Integration der Stadt Ebersbach an der Fils Koordination und flankierende Begleitung von persönlichen Angelegenheiten geflüchteter Menschen bei Kontaktaufnahme zu Behörden, Ärzten, Banken, Kindergärten und Schulen und andere Anlaufstellen Mitwirkung bei der Organisation von Unterkünften und deren Ausstattung in Zusammenarbeit mit dem städtischen Träger und engagierten Vertretern der Initiative Flüchtlingshilfe Ebersbach Planung der Unterbringung von geflüchteten Menschen und das Erstellen entsprechender Einweisungsverfügungen sowie laufende Sozialbetreuung in den Unterkünften Schnittstellenkoordination des ehrenamtlichen Engagements im Bereich Asyl/Flüchtlingsarbeit Umfassende Information der geflüchteten Menschen über integrative Maßnahmen und zu speziellen Beratungsangeboten Mitarbeit bei der Öffentlichkeitsarbeit für Integrations- und Flüchtlingsthemen Akquise und Bewirtschaftung von Fördermitteln, Zuschüssen und Spenden für inklusive Integrationsangebote und -maßnahmen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium im Bereich soziale Arbeit oder vergleichbare Qualifikationen Erfahrung im Umgang mit geflüchteten Menschen und Netzwerkarbeit sind erwünscht, Berufserfahrung im Bereich Asyl/Flüchtlingsarbeit und Integration sind von Vorteil Konzeptionelles und lösungsorientiertes Denken sowie fundierte Kenntnisse im o.g. Themenfeld Organisationsgeschick, Kontaktfreudigkeit und hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Menschen mit Fluchterfahrung / Migrationshintergrund und relevanten Netzwerkpartnern Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit Menschen mit diversen kulturellen Hintergründen; weitere Fremdsprachenkompetenzen neben Englisch sind willkommen Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit; eigenverantwortliche, serviceorientierte Arbeitsweise Sehr gute EDV-Kenntnisse in allen gängigen MS-Office-Programmen, gerne auch im Social Media Bereich Verständnis für verwaltungsmäßige Vorgänge und finanzielle Abwicklung von Fördergeldern von Vorteil Das bieten wir Ihnen: Sinnstiftende Arbeit zum weiteren partnerschaftlichen Ausbau der kommunalen Integrationsarbeit mit hoch engagierten, gut vernetzten lokalen Partnern und Netzwerken Anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einer mitarbeiter- und bürgernahen Stadtverwaltung Kollegiales Arbeitsumfeld mit guter Arbeitsplatzausstattung in einem historischen Gebäudeteil Einen sicheren Arbeitsplatz in unbefristeter Teilzeit (80 %) und 30 Urlaubstage/Jahr Vergütung nach EG 9b TVöD mit Zusatzversorgung (Betriebsrente) und leistungsorientierter Bezahlung Persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Ein mit 70% bezuschusstes Jobticket für den ÖPNV und Möglichkeit des Dienstrad-Leasings Haben wir Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie Ebersbach mit konstruktiverIntegrationsarbeit nachhaltig mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Bitte senden Sie uns diese bis spätestens 18.01.2026 zu und nutzen dafür gerne unser Online-Stellenportal . Vorstellungsgespräche sind für Ende Januar vorgesehen. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich an Herrn Vogl (Abteilung Familie und Vereine) unter oder an Frau Banholzer (Abteilung Personal und Service) unter . Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung kommen bei gleicher Eignungvorrangig zum Zuge. Ihre Bewerbungsdaten werden nach Abschluss des Verfahrensdatenschutzkonform gelöscht. Eine Rücksendung von Papier-Bewerbungen erfolgt nicht. Stadt Ebersbach an der Fils Marktplatz 1 73061 Ebersbach an der Fils ebersbach.de/jobs