Projektleiter Versorgungstechnik

Job DescriptionBei PROTEC setzen wir auf offene Kommunikation und Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Wir realisieren anspruchsvolle Bauprojekte und gestalten die Zukunft der Gebäudetechnik aktiv mit.Hast du Lust, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns innovative Lösungen zu entwickeln? Dann bist du bei uns genau richtigUnsere Projekte sind so vielfältig wie spannend:FußballstadienFeuerwehrtechnische ZentrenLogistikhallenBüro- und VerwaltungsgebäudeEinkaufszentrenMit Projektvolumina von bis zu 20 Mio. € in der technischen Gebäudeausrüstung bieten wir dir die Chance, an großen und zukunftsweisenden Projekten mitzuwirken.Projektleitung von Sanitär-, Heizungs-, Lüftungs-, Klimatechnik sowie Gebäudeautomation in allen Leistungsphasen der HOAIKonzeptentwicklung: Unterstützung bei der lösungsorientierten und gewerkeübergreifenden Planung in enger Abstimmung mit unseren KundenEnergetische Optimierung: Mitwirkung an der Verbesserung von Gebäude- und Produktionstechnik im Hinblick auf EnergieeffizienzErstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen für eine präzise und transparente VergabeBegleitung der Vergabeprozesse sowie Auswertung von AngebotenBaustellenkoordination: Teilnahme an Terminen vor Ort, um die Umsetzung der Planungsergebnisse sicherzustellenInnovation und Teamarbeit: engagiert und zielorientiert die Zukunft der Gebäudetechnik mitgestaltenAbgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs (z. B. Energie- und Gebäudetechnik, Umwelt- und Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Bio- und Umwelttechnik, Klimaschutzmanagement, Energiesysteme und Umwelttechnik, Green Engineering) – Bachelor oder MasterBerufserfahrung in einem Planungsbüro ist von VorteilSicherer Umgang mit CAD-Software, idealerweise Revit, MicroStation und AutoCADHoher Qualitätsanspruch und Verantwortungsbewusstsein für die fachgerechte PlanungsarbeitGute Kenntnisse in MS Office und idealerweise Erfahrung mit branchenspezifischen ToolsSicherer Arbeitsplatz: unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage UrlaubFlexible Arbeitsmodelle: individuelle Arbeitszeitgestaltung für eine bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenFamilienfreundlichkeit: Unterstützung bei der KinderbetreuungModerne Arbeitsumgebung: hochwertige Arbeitsplätze, aktuelle Technik und innovative Arbeitsmethoden (inkl. 3D-Planung)Gesundheit und Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung sowie attraktive Zusatzleistungen wie HansefitMobilität und Erreichbarkeit: JobRad und sehr gute Anbindung an ÖPNV und AutobahnenFinanzielle Extras: vermögenswirksame LeistungenWohlfühlfaktor: kostenlose Getränke und regelmäßige Firmenevents für ein starkes MiteinanderEntwicklungsmöglichkeiten: langfristige Perspektiven mit individuellen WeiterbildungsangebotenTeamkultur: offenes, kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen