Chef de Rang

Job DescriptionSie lieben es, Gastgeber zu sein?Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Teil des Restaurant-Teams der Ritter von Kempski Privathotels & Resorts verbinden Sie exzellenten Service mit echter Herzlichkeit. Im Naturresort & Spa Schindelbruch erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das Genuss, Qualität und Teamgeist auf höchstem Niveau vereint. „Nie ohne mein Team“ – dieses Motto steht für das, was uns besonders macht: Begeisterung, Freude am gemeinsamen Erfolg und ein Teamgeist, der verbindet.Werden Sie Teil unserer Hotelfamilie im Naturresort & Spa Schindelbruch und übernehmen Sie Verantwortung als Chef de Rang (m/w/d) – in einem Umfeld, das Ihnen Raum für Eigeninitiative und berufliche Entwicklung bietet.Gastgeber mit Herz: Sie begrüßen und betreuen unsere Gäste aufmerksam und herzlich.Serviceprofi: Sie führen eine Station eigenständig und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im à-la-carte- und Menüservice.Fachkundige Beratung: Sie sprechen Empfehlungen zu Speisen und Getränken aus und sorgen dafür, dass sich unsere Gäste rundum wohlfühlen.Mentor im Alltag: Sie begleiten unsere Auszubildenden im Servicealltag und geben Ihr Wissen gern an sie weiter.Sorgfalt & Qualitätsbewusstsein: Mise-en-place, Ordnung und Servicequalität liegen mit in Ihrem Verantwortungsbereich.Service und Qualität – Liebe zum Detail zeichnet Sie aus.Vorbildfunktion – Sie leben die Gastgeberrolle aktiv und untermalen diese mit Ihrem Fachwissen.Ausgeglichenheit – Auch in turbulenten Zeiten bewahren Sie die Balance.Motivation – Ihre Begeisterung überträgt sich auf Ihre Kollegen.Keine Lust auf Nine-to-five? – Flexibles Schichtsystem & Arbeit an Wochenenden/Feiertagen.Deutschkenntnisse – Mindestens auf Niveau C1 in Wort und Schrift.Englischkenntnisse – Basiswissen im Bereich Restaurant.Wertschätzung & Zusammenhalt, Nachhaltigkeit & Entwicklung und Begeisterung & Operative Exzellenz – diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Privathotels & Resorts leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen.“Benefits.Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies ParkenArbeitszeitflexibilität und -management: individuelle Arbeitszeitmodelle, Arbeitszeitkonten, JobrotationEntwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & EntwicklungsgesprächeUnterstützung und Wohlbefinden: jährliches Wahlgeschenk, attraktive Mitarbeiterunterkünfte, kostenfreie Verpflegung, Corporate BenefitsMitarbeiterengagement und Gemeinschaft: Teamevents, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, ArbeitskleidungGesundheits- und Entspannungsangebote: Personights, Health-Card, Spa-Nutzung, Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)