KI-Experte (m/w/d)

Du als Teil der Crew
Wir sind eine
Managementberatung
, die Unternehmen bei
komplexen Transformationsvorhaben
begleitet. Zur Stärkung und dem
gezielten Ausbau
unseres Geschäftsfelds
"Künstliche Intelligenz"
suchen wir eine/n
KI-Experten/in
(m/w/d), der/die den Aufbau unseres
KI Competence Centers
als
Querschnittsfunktion für unsere Kundenteams
und
internen Teams
strategisch
,
fachlich
und
technologisch
vorantreibt – von der
Finanzorganisation
über
operative Bereiche
bis hin zur
Weiterentwicklung
unserer
eigenen Beratungsleistungen
.

Deine Rolle

• Du fungierst als zentrale Ansprechperson für das Thema KI und unterstützt sowohl Kundenprojekte als auch interne Initiativen über alle Bereiche hinweg.
• Du berätst bei der Auswahl geeigneter Tools, Plattformen und Infrastruktur und konzipierst tragfähige Zielbilder für den KI-Einsatz.
• Du orchestrierst den Einsatz von KI entlang des Reifegrads: von einfachen Chatbots über intelligente Assistenzfunktionen bis hin zu fortgeschrittenen KI-Agenten, inklusive deren Governance, Sicherheit und Skalierung.
• Du übersetzt fachliche Anforderungen in umsetzbare KI-Lösungen, moderierst Entscheidungsprozesse und stellst sicher, dass Chancen und Risiken (u. a. Datenschutz, Compliance, Bias, Robustheit) angemessen adressiert werden.
• Du arbeitest eng mit Fachexperten, Data/IT-Teams und externen Partnern zusammen und treibst den Aufbau von Best Practices, Frameworks und Standards in unserem KI-Portfolio voran.
• Du begleitest unser KI-Partnerökosystem – von der Beziehungspflege bis zur Gewinnung neuer Partner.

Deine Aufgaben

• Durchführung von Assessments: Identifikation von KI-Potenzialen, Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen, Machbarkeitsanalysen und Priorisierung von Use Cases.
• Architektur- und Plattform-Beratung: Datenplattformen, Modell-Bereitstellung, Integrationen, Tool-/Vendor-Auswahl, inkl. Sicherheits- und Compliance-Aspekten.
• Lösungskonzeption: Design von Chatbots, KI-Assistenten und -Agenten (z. B. Retrieval, Orchestrierung, Tools/Actions, Kontext- und Rollenmanagement) für verschiedene Fachbereiche.

• Aufbau und Skalierung unserer internen KI-Plattform:

• Definition der Zielarchitektur (Datenanbindung, Modellbereitstellung, Sicherheits- und Governance-Layer)

• Auswahl und Integration von Kernkomponenten (z. B. Feature Store, Model Registry, Prompt/Embedding Stores, Vektordatenbank, Observability)
• Aufbau von LLMOps/MLOps-Pipelines (CI/CD, Orchestrierung, Monitoring, Drift-/Bias-Checks, Evaluation)
• Einrichtung sicherer GenAI-Workspaces inkl. Prompt- und Tool-Policies, Guardrails, Kostenkontrolle

• Katalogisierung von wiederverwendbaren Bausteinen: Prompts, Evaluationsmetriken, Agent-Patterns, Connectors, Accelerators

• Change & Enablement: Entwicklung von Leitlinien, Schulungsformaten und Governance-Modellen

• Thought Leadership: Beobachtung und Bewertung aktueller Trends, Erstellung von Point-of-Views, Durchführung von Webinaren, aktive Teilnahme an Konferenzen und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen.

Your Skills & Career
Dein Profil

• Fundiertes Verständnis moderner KI-Ansätze und -Ökosysteme:

• Machine Learning/Deep Learning (z. B. Regressions-/Klassifikationsmodelle, NLP, CV, Zeitreihen)

• Generative KI und LLMs (Prompting, RAG, Fine-Tuning, Evaluation, Sicherheit)

• Datenarchitekturen (Data Lakehouse, ETL/ELT, Feature Stores) und MLOps/LLMOPS (CI/CD, Monitoring, Drift)

• GenAI-Produktentwicklung (Agents, Tool-Use, Bewertung, Guardrails): Du hast bereits zahlreiche KI-Projekte in unterschiedlichen Branchen gemanagt – von der ersten Potenzialanalyse bis zur produktiven Einführung und Skalierung. Moderne Projektmethoden sind dir vertraut.

• Souverän in der Bewertung von Lösungen und Plattformen (z. B. Enterprise-KI-Suites, Vector Stores, Orchestrierungs- und Observability-Tools) sowie der Einordnung von Infrastruktur-Optionen.
• Vertraut mit Governance-, Sicherheits- und Compliance-Fragen (Datenschutz, AI Act, Model Governance, Responsible AI, IP) sowie Risiko- und Change-Management.
• Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsfähigkeiten: Du kannst komplexe technische Inhalte für Management und Fachbereiche verständlich machen, Vorgehensmodelle entwickeln und Entscheidungen strukturieren.
• Programmierkenntnisse sind von Vorteil, bspw. Python-Ökosystemen (pandas, scikit-learn, TensorFlow/PyTorch) und gängigen Cloud-Plattformen (AWS/Azure/Oracle), aber keine zwingende Voraussetzung; wichtig ist ein belegbares Verständnis von Funktionsweise, Einsatzszenarien, Chancen und Limitationen aktueller KI-Technologien.
• Analytische Denkweise, Umsetzungsstärke und Freude am cross-funktionalen Arbeiten mit interdisziplinären Teams.

Wir bieten

• Gestaltungsfreiheit beim Aufbau/ Weiterentwicklung unseres KI-Geschäftsfelds und direkte Wirkung bei führenden Kundenprojekten.
• Zugang zu einem starken Netzwerk aus Fach- und Technologiepartnern sowie die Möglichkeit, eigene Themen zu setzen.
• Attraktive Rahmenbedingungen, wertschätzende Teamkultur und flexible Arbeitsmodelle.

Our Culture

• Wir sind Beraterinnen und Berater aus Leidenschaft und haben Freude an dem, was wir tun
• Durch unsere offene Feedback Kultur und unser Mentoring-Programm unterstützen wir Deine individuelle Karriere- und Persönlichkeitsentwicklung
• Wir halten Dir den Rücken frei, damit Du trotz Beratungsalltag ausreichend Freiraum für Deine persönlichen Pläne hast
• Gemeinsam mit Dir leben wir eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien

Zahlen, Daten & Fakten

• Branchenübliches Fixgehalt mit zusätzlicher direkter Beteiligung am Vertriebserfolg (provisionsbasiert)
• Gehaltserhöhung entsprechend deiner Karriereentwicklung
• 30 Urlaubstage

Ready, SET, Go - Schick uns deine Bewerbung
Perks & Benefits

• Abwechslungsreicher und flexibler Smart-Working-Ansatz mit einer Mischung aus Home-Office, Vertriebsreisen sowie SET Team Times in Frankfurt am Main
• Regelmäßige Teamevents, um unsere gemeinsamen Erfolge zu feiern
• Personalentwicklungsprogramm inkl. persönlichem Coaching durch erfahrene externe Coaches
• Mobilitätsförderung inkl. attraktivem Firmenwagenmodel oder alternativ Bahncard Klasse)
• Geförderte Mitgliedschaft in über 5.000 Fitnessstudios in Deutschland über den EGYM Wellpass
• State-of-the-Art Soft- und Hardware für eine bestmögliche Ausrüstung für sowohl mobiles Arbeiten als auch Home-Office, wie bspw. aktuellstes iPhone Pro, leistungsstarkes sowie hochwertiges Notebook, Monitor für Home-Office, Headset, Tastatur etc.

Über uns
Beyond
Performance.
SET ist eine ausgezeichnete Management-Beratungsboutique. Mit höchster Fachexpertise beraten wir unsere Kunden umfassend bei der Lösung komplexer Fragestellungen – vom strategischen Zielbild bis zur erfolgreichen Umsetzung. Unser Performance-Verständnis geht dabei einen Schritt weiter: Wir fokussieren die ganzheitliche Weiterentwicklung unserer Kunden und Mitarbeiter – Wir hinterfragen Grenzen, sind leistungsorientiert und streben nach der besten Lösung.

Als
Management Beratung
gestalten wir in vielfältigen Industrien gesamtheitliche Lösungen in den Bereichen
Strategy & Organisation, Business Transformation, Performance Management & Incentive Systems, Digital Empowered Business, People & Change
und
HR Strategy.
Bei SET bieten wir dir den optimalen Einstieg und die Entwicklungsmöglichkeiten, um dein ganz persönliches Potenzial bestmöglich zu entfalten Wir verbinden das Beste aus Unternehmensberatung und unternehmerischem Denken und vereinbaren unseren hohen Leistungsanspruch mit echtem Teamspirit, flachen Hierarchien, erstklassigen Karrieremöglichkeiten und genug Raum für deine persönliche Weiterentwicklung in einer außergewöhnlichen Unternehmenskultur.

Wir sind ein junges Team und bewältigen den Projektalltag gemeinsam, lernen voneinander und haben zusammen Spaß an dem, was wir tun. Wir feiern unsere gemeinsame Arbeit und Erfolge und schaffen gemeinsame Erinnerungen

Du steckst voller Tatendrang und Pioniergeist? Du hast Lust auf Beratung – aber irgendwie anders?
Dann bist du bei uns richtig
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion unabhängig von Herkunft, Religion, sexueller Identität, Geschlecht, Alter oder Weltanschauung unterstützt. Diese Richtlinie gilt für alle Beschäftigungspraktiken innerhalb unserer Organisation. Wir treffen unsere Einstellungsentscheidungen ausschließlich auf der Grundlage von Qualifikationen