Leiter/in Projektmanagement Hochbau

Vor 4 Tagen


Worms, Rheinland-Pfalz, Deutschland TIMBRA Group Vollzeit 90.000 € - 120.000 € pro Jahr

Ihre Aufgaben

  • ­  Gesamtverantwortung für den Bereich Hochbau innerhalb der TIMBRA Group
  • ­  Strategische und operative Leitung der Hochbauprojekte in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
  • ­  Koordination, Steuerung und Kontrolle externer Partner wie Architekten, Fachingenieure, Projektsteuerer und Bauunternehmen
  • ­  Überwachung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen auf Projektebene
  • ­  Sicherstellung eines effizienten Informations- und Berichtswesens (Reporting) an die Geschäftsführung
  • ­  Prüfung und Freigabe von Planungsunterlagen, Verträgen und Ausschreibungen
  • ­  Schnittstellenmanagement zwischen Bauherren, Behörden, Investoren und internen Fachbereichen
  • ­  Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Strukturen im Bereich Projektmanagement Hochbau

Ihr Profil

  • ­  Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine vergleichbare technische oder wirtschaftliche Qualifikation
  • ­  Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement oder in der Steuerung von Hochbauprojekten
  • ­  Erfahrung in der Führung von Teams und in der Koordination externer Partner
  • ­  Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB, HOAI) sowie im Projekt- und Kostenmanagement
  • ­  Unternehmerisches Denken, Organisationsgeschick und strategisches Verständnis
  • ­  Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie souveränes Auftreten
  • ­  Sicherer Umgang mit MS Office
  • ­  Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Was wir bieten

  • ­  Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit Gestaltungsspielraum und direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
  • ­  Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte im gewerblichen und wohnwirtschaftlichen Hochbau
  • ­  Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld
  • ­  Leistungsgerechte Vergütung und langfristige Entwicklungsperspektiven
  • ­  Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • ­  Bezuschussung eines Sportangebots in einem lokalen Fitnessstudio
  • ­  Zentral gelegene Büroräumlichkeiten in Worms


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