Lead Engineer

Die hagebau IT GmbH mit Sitz in Soltau ist der zentrale IT-Dienstleister der hagebau-Gruppe.

Mit unseren Lösungen und Services stellen wir den reibungslosen IT-Betrieb für rund 350 Gesellschafter, 1.500 Mitarbeitende und über 1.500 Standorte in Deutschland und Europa sicher – vom Baustofffachhandel bis zum Einzelhandel.

Im Rahmen des ERP-Transformationsprogramms EOS gestalten wir die digitale Zukunft des Baustoffhandels: Eine leistungsstarke, integrierte ERP-Plattform, die Effizienz, Transparenz und Wachstum ermöglicht.

Als Lead Engineer (m/w/d) ERP – Integration & Code Quality bist Du das technische Rückgrat dieser Plattform – Du sorgst mit Deinem Anspruch an Code-Qualität, Skalierbarkeit und Performance für Stabilität, Erweiterbarkeit und nachhaltigen Erfolg.

Soltau

38,5 Stunden pro Woche

unbefristet

mobiles Arbeiten möglich

Deine Aufgaben

Als Lead Engineer (m/w/d) ERP – Integration & Code Quality verantwortest Du die technische Qualität und Integrationsfähigkeit der gesamten ERP-Landschaft. Du führst Entwicklungsteams, setzt Coding-Standards, definierst Integrationsprinzipien und stellst sicher, dass neue Lösungen reibungslos in das bestehende Systemumfeld eingebunden werden. Dein Ziel: eine robuste, skalierbare und hochperformante ERP-Plattform, die den Anforderungen von Fach- und Einzelhandel gleichermaßen gerecht wird.

• Technische Leitung
• Technische Führung und Koordination der internen und externen Entwicklungsteams
• Sicherstellung, dass Implementierungen den Architekturprinzipien und Qualitätsstandards entsprechen
• Unterstützung bei technischen Entscheidungen, Tools, Frameworks und Entwicklungsrichtlinien
• Code- & Qualitätsmanagement
• Etablierung und Überwachung von Coding-Standards und Best Practices
• Sicherstellung der Wiederverwendbarkeit von Modulen und API-Designs
• Überwachung von Performance, Stabilität und Wartbarkeit der Lösungen
• Einführung und Pflege von CI/CD-Prozessen, automatisierten Tests und Code Reviews
• Integration & Schnittstellenmanagement
• Verantwortung für die technische Integration von ERP-, POS- und weiteren Systemen
• Sicherstellung konsistenter Datenmodelle und Schnittstellenübergaben
• Bewertung und Implementierung von API-basierten Integrationslösungen
• Release- & Deployment-Support
• Begleitung von Go-Lives und Deployments aus technischer Perspektive
• Troubleshooting und Fehleranalyse bei Implementierungen und Releases
• Enge Zusammenarbeit mit Rollout- und Support-Teams zur Sicherstellung der Betriebsstabilität
• Engineering Excellence
• Förderung einer Kultur technischer Exzellenz, Clean Code und kontinuierlicher Verbesserung
• Zusammenarbeit mit dem Solution Architect zur Weiterentwicklung der Zielarchitektur
• Beratung von Programm- und Projektmanagement bei technischen Machbarkeitsbewertung

Dein Profil

• Fachliche Qualifikationen
• Mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise im Handels-, Baustoff- oder DIY-Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen (Infor, SAP oder vergleichbare Lösungen)
• Nachweisbare Erfahrung in der Einführung oder im Rollout von ERP-Systemen
• Zertifizierung im Projektmanagement (z. B. PMP, IPMA, PRINCE2, Scrum Master) wünschenswert
• Sicheres Stakeholder-Management auf allen Ebenen – von Fachbereich bis Geschäftsführung
• Persönliche Qualifikationen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zielorientierung

Unser Angebot

• Fachliche Qualifikationen
• Mehrjährige Erfahrung als Lead Engineer, Senior Developer oder Technical Lead in komplexen IT- oder ERP-Umgebungen
• Fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. Infor, SAP, proALPHA oder vergleichbar)
• Tiefes Verständnis moderner Softwarearchitekturen, API-Designs und Integrationsmethoden
• Erfahrung in Code Reviews, CI/CD-Prozessen und Qualitätssicherung von Softwarelösungen
• Kommunikations- und Teamfähigkeit zur Zusammenarbeit mit Architekten, Entwicklern und Projektleitern
• Persönliche Qualifikationen
• Analytisches, lösungsorientiertes Denken mit hohem Qualitätsanspruch
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Strukturierte, proaktive und zielorientierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an Eigenverantwortung und technischer Neugier

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Mitarbeiterevents

Mitarbeiterrabatte

Flexible Arbeitszeiten

Fahrradleasing

30 Tage Urlaub

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins

Kontakt

Daniel Brinker

Recruiter

Personalabteilung