Abteilungsleitung (m/w/d) SAP-ERP

Du willst strategisch gestalten, Prozesse verbessern und Digitalisierung wirklich voranbringen? Dann übernimm Verantwortung für eines der zentralen IT-Zukunftsfelder am Hamburg Airport.

Unsere Benefits

• Flexibles Arbeiten: Wir wissen, wie wichtig eine gute Work-Life-Balance ist. Deshalb bieten wir mobiles Arbeiten, wo es die Tätigkeit erlaubt – für mehr Flexibilität im Alltag.
• Bezuschusstes Mittagessen: Genieße deine Mittagspause mit bezuschusstem Essen – ob in unserer hauseigenen Kantine oder im Marché 2.0 direkt im Terminal.
• Faire Vergütung & Mobilität: Wir bieten eine tarifliche Vergütung mit zusätzlichen Vorteilen: Dienstradleasing für umweltfreundliche Mobilität, Zuschüsse zum Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr, Mitarbeiterparkplätze direkt am Hamburg Airport
• Sport & Fitness: Bleib aktiv mit unserem Betriebssportangebot – inklusive eigenem Fitnessstudio auf dem Flughafengelände
• Gesundheit & Wohlbefinden: Neben einer Betriebsärztin direkt vor Ort bieten wir regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und Impfaktionen an. Zusätzlich gibt es einen Fahrrad-Check-Up und TÜV direkt am Flughafen, damit du sicher unterwegs bist.
• Familienfreundlichkeit & Freizeit: Wir unterstützen dich mit einem Familienservice, vergünstigten Ferienunterkünften und Zuschüssen zur Ferienbetreuung für deine Kinder.
• Weiterbildung & Karriere: Bei uns kannst du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln – mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und individuellen Förderungen.
• Mitarbeitervergünstigungen & Rabatte: Profitiere von exklusiven Rabatten auf Reisen, Tickets, Freizeitaktivitäten und mehr. In unserem Mitarbeitershop direkt im Terminal kannst du zudem tolle Angebote nutzen.
• Team-Events & Gemeinschaft: Wir feiern Erfolge gemeinsam – ob bei After-Work-Events, Familienfesten oder einem unvergesslichen Mitarbeiter-Tag im Hansa-Park.

Deine Aufgaben

• Strategie, Transformation & Innovation: Du definierst die SAP- und ERP Roadmap, entwickelst unser IT-Serviceportfolio (Finance, Controlling, Instandhaltung, Personalwesen, Immobilienmanagement, Einkauf) strategisch weiter und treibst die digitale Transformation nach der erfolgreichen S/4HANA Migration aktiv voran. Du bewertest neue Technologien, erkennst Optimierungspotenziale und setzt innovative Projekte zur Prozessautomatisierung und Effizienzsteigerung um.
• Schnittstelle & Zusammenarbeit: Du verbindest Business und IT, verstehst fachliche Anforderungen und entwickelst gemeinsam mit deinem Team passgenaue Lösungen mit echtem Mehrwert für die Organisation.
• Führung & Kultur: Du entwickelst ein engagiertes Team, schaffst ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Innovation gelebt werden - und bist ein verlässlicher Sparringspartner auf Augenhöhe.
• Projektverantwortung: Du steuerst komplexe SAP- und ERP-Projekte von der Planung bis zum Go-Live und sorgst für eine effiziente Umsetzung sowie für nachhaltige, anwenderorientierte Ergebnisse.
• Servicequalität & Betrieb: Du etablierst exzellente Support- und Serviceprozesse, entwickelst moderne User-Adoption-Konzepte und stellst den stabilen, sicheren und richtlinienkonformen Betrieb aller Systeme sicher.
• Controlling & Verantwortung: Du planst Ressourcen, verantwortest Budgets und Leistungsscheine deiner IT-Services, berichtest direkt an den CIO - und übernimmst im Wechsel die IT-Management-Rufbereitschaft.

Dein Profil

• Qualifikation: Tiefes Verständnis von SAP ERP (idealerweise S/4HANA). Du kennst die Architektur, Prozesse und Best Practices zu den SAP Modulen (FI, CO, PM/CS, SD, RE-FX, MM und H4S4) sowie hohe Motivation diese einzusetzen und sich in diese einzuarbeiten.
• Führungserfahrung: Mehrjährige Leitungserfahrung im IT-Umfeld - mit einem klaren Führungsverständnis, Empathie und der Fähigkeit, Menschen zu motivieren und weiterzuentwickeln.
• Prozessverständnis: Du verstehst betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und nutzt dein analytisches Denken, um komplexe Anforderungen in nachhaltige IT-Lösungen zu übersetzen.
• Kommunikation: Du bewegst dich sicher im Dialog mit IT, Fachbereichen und externen Partnern - auf Augenhöhe, lösungsorientiert und verbindlich.
• Arbeitsweise: Du denkst strategisch, handelst pragmatisch und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen mit Freude an Veränderung und einem hohen Maß an Gestaltungskraft

Interessiert?

Über deine Online-Bewerbung über unser Karriereportal mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins freut sich Tanja Pilz aus dem Personalbereich.

Über uns

Als fünftgrößter Flughafen Deutschlands verbinden wir die Faszination Fliegen mit hanseatischer Tradition und Weltoffenheit. Mit rund 1.800 Mitarbeitenden in der Hamburg Airport Gruppe schätzen wir Vielfalt in allen Formen: Wir stehen für Toleranz, Respekt und Offenheit.

Die AIRSYS GmbH ist das IT Tochterunternehmen der Flughafen Hamburg GmbH. Wir betreuen den gesamten IT Betrieb am Hamburg Airport von der Beratung über die Entwicklung und den Betrieb maßgeschneiderter Software bis zur Optimierung unserer IT Infrastruktur. Unser Ziel: stabile Systeme, smarte Lösungen und ein reibungsloser Flughafenbetrieb.

Jetzt suchen wir Dich als Mitarbeiter (m/w/d) aus den Bereichen: Leiter IT-Strategie (m/w/d), Head of Digital Transformation (m/w/d), Abteilungsleiter SAP-Management (m/w/d), Director IT-Service-Management (m/w/d), Teamleiter ERP-Projekte (m/w/d), Manager IT-Operations (m/w/d)

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitsort: Vor Ort