Einkäufer (m/w/d) – Technisch & Strategisch

Beschreibung der Position:

IMPACT starts with us

Du suchst eine Position mit echtem Gestaltungsspielraum und technischer Tiefe? Dann bist Du bei uns genau richtig In dieser vielseitigen Rolle kombinierst Du technisches Verständnis mit strategischem Denken und gestaltest aktiv unsere Beschaffungsprozesse mit. Als Teil eines innovativen Unternehmens im Bereich elektrischer Schaltanlagen arbeitest Du eng mit Entwicklung, Produktion und Lieferanten zusammen – und hast dabei die Möglichkeit, sowohl operative als auch strategische Einkaufsentscheidungen maßgeblich zu beeinflussen.

Alle wichtigen Informationen für Dich auf einen Blick

• Standort: Neuenstadt am Kocher
• Unternehmen: ABN GmbH by Schneider Electric
• Dauer: Unbefristet
• Urlaub: 30 Tage
• Deine Ansprechperson: Larissa Niederberger, Senior Talent Attraction Business Partnerin

Unser Angebot

• Freue Dich auf einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum
• Wir geben Dir die Freiheit, eigene Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen
• Arbeite mit Sinn Als Green Company mit Verantwortungs- und Nachhaltigkeitsbewusstsein kannst Du mit uns eine grüne Zukunft schaffen
• Unsere Technologien sind modern, digital und vielfältig – tauche in eine Welt voller Möglichkeiten ein

Dein IMPACT

• Verantwortung für die Beschaffung und das Sourcing von Schlüsselkomponenten und Materialien
• Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien für definierte Warengruppen
• Auswahl, Bewertung und Entwicklung von Lieferanten
• Vertrags- und Preisverhandlungen sowie projektbezogene Einkaufsentscheidungen
• Sicherstellung der Materialverfügbarkeit und Beobachtung von Bedarfen
• Durchführung von Marktanalysen zur Identifikation von Einsparpotenzialen
• Unterstützung des Bereichs indirekten Einkaufs bei Bedarf

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Supply Chain Management oder vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung im strategischen und technischen Einkauf von Vorteil
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. Navision) und MS Office
• Technisches Verständnis für elektrotechnische Komponenten
• Kommunikationsstärke, analytisches Denken und Teamgeist
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Dein nächster Schritt? Online bewerben natürlich

Bewirb Dich jetzt – auch wenn Du (noch) nicht alle Voraussetzungen erfüllst. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen Bitte lade Deinen Lebenslauf über unser Stellenportal hoch.

Erfahre mehr

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Alles rund um Schneider Electric als Arbeitgeber findest Du hier: Karriere bei Schneider Electric

(External) German Company Boiler Plate:

Möchtest auch Du mit Deiner Karriere ein/e IMPACT-Maker/in sein?

Wenn Du darüber nachdenkst, einem neuen Team beizutreten, ist die Kultur entscheidend. Bei Schneider Electric bilden unsere Werte und Verhaltensweisen die Grundlage für die Schaffung einer großartigen Kultur, die den Geschäftserfolg unterstützt. Wir glauben, dass unsere IMPACT-Werte - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - bei uns selbst beginnen.

IMPACT lädt Dich ein, Dich Schneider Electric anzuschließen und unsere Nachhaltigkeitsambitionen in die Tat umzusetzen, unabhängig von Deiner Rolle. Es ist eine Einladung, Deine Karriere mit dem Ziel zu verbinden, eine widerstandsfähigere, effizientere und nachhaltigere Welt zu schaffen.

Wir sind auf der Suche nach IMPACT-Maker/innen - außergewöhnlichen Menschen, die Nachhaltigkeitsambitionen an der Schnittstelle von Automatisierung, Elektrifizierung und Digitalisierung in die Tat umsetzen. Wir feiern IMPACT-Maker/innen und glauben, dass jede/r das Potenzial dazu hat.

Werde ein/e IMPACT-Maker/in bei Schneider Electric - Bewirb Dich noch heute

36 Mrd. € Umsatz weltweit

+13% organisches Wachstum

Mitarbeiter in 100+ Ländern

Du musst Dich online bewerben, um für eine Stelle bei uns berücksichtigt zu werden. Diese Position bleibt, bis sie besetzt wurde, online.

Schneider Electric strebt danach, das inklusivste und fürsorglichste Unternehmen der Welt zu sein, indem wir allen Menschen überall die gleichen Chancen bieten und sicherstellen, dass sich alle Mitarbeitende in einzigartiger Weise wertgeschätzt und sicher fühlen, um ihr Bestes zu geben. Wir spiegeln die Diversität der Gesellschaften wider, in denen wir tätig sind, und "Inklusion" ist einer unserer Grundwerte. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Unterschiede uns als Unternehmen und als Individuen stärken, und wir verpflichten uns, bei allem, was wir tun, für Inklusion einzutreten.

Bei Schneider Electric halten wir die höchsten Standards in Bezug auf Ethik und Compliance aufrecht, und wir glauben, dass Vertrauen ein grundlegender Wert ist. Unsere Trust Charter ist unser Verhaltenscodex und zeigt unser Engagement für Ethik, Sicherheit, Nachhaltigkeit, Qualität und Cybersicherheit. Sie untermauert jeden Aspekt unseres Geschäfts und unsere Bereitschaft, uns gegenüber allen unseren Stakeholdern respektvoll und aufrichtig zu verhalten und zu handeln. Mehr über unsere Trust Charter erfährst Du hier

Schneider Electric ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Es gehört zu unseren Grundsätzen, allen qualifizierten Personen ungeachtet von Rasse, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, Behinderung, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, militärischen Status, sexueller Orientierung, Familienstand oder anderen rechtlich geschützten Merkmalen oder Verhaltensweisen die gleichen Beschäftigungs- und Aufstiegschancen zu bieten, und zwar in den Bereichen Rekrutierung, Schulung, Versetzung und Beförderung.ätzen, allen qualifizierten Personen ungeachtet ihrer Rasse, Religion, Hautfarbe, ihres Geschlechts, ihrer Behinderung, ihrer nationalen Herkunft, ihrer Abstammung, ihres Alters, ihres militärischen Status, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Familienstands oder anderer rechtlich geschützter Merkmale oder Verhaltensweisen gleiche Beschäftigungs- und Aufstiegschancen zu bieten, und zwar in den Bereichen Rekrutierung, Einstellung, Schulung, Versetzung und Beförderung.