Praktikum - Talent Acquisition / Recruiting & Employer Branding (m/f/d)

Vor 7 Tagen

Munich, Bayern, Deutschland finn Vollzeit 27.600 € - 41.400 € pro Jahr
FINN ist die unabhängige Plattform für Auto-Abos von über 30 Marken. Mit wenigen Klicks ein Auto abonnieren, das in wenigen Tagen direkt vor die Haustür geliefert wird: FINN bietet einen Rundum-Sorglos-Service und kümmert sich um Versicherung, Finanzierung, Anmeldung, Steuern oder auch Wartung. Dazu unterstützt FINN zertifizierte Klimaschutzprojekte und kompensiert damit den CO2-Fußabdruck jedes Fahrzeuges aller Antriebsarten – von der Produktion bis hin zu jedem gefahrenen Kilometer. FINN wurde 2019 in München gegründet. Die Mission: einen positiven Einfluss durch unkomplizierte Mobilität auf Menschen, Unternehmen und den Planeten nehmen. Weitere Informationen:  
Deine Rolle
Als Recruiting Intern bei FINN unterstützt du unsere Hiring-Prozesse und verantwortest diese end-to-end für deine eigenen Positionen - angefangen bei der Erstellung von Stellenanzeigen, Führung von Bewerbungsgesprächen bis hin zur Unterzeichnung von Angeboten. Wir unterstützen dich dabei, kontinuierlich zu lernen und deine Fähigkeiten zu entwickeln. In enger Zusammenarbeit mit deinem Team und Hiring Managern hast du die Möglichkeit, neue Prozesse und Strategien auszuprobieren.  Deine Benefits
  • Arbeite in unserem offenen und modernen Büro im Herzen von München, das für unvergessliche Events und viel Spaß in einem großartigen Team bekannt ist. Du hast zusätzlich die Flexibilität, für 2-3 Tage pro Woche aus dem Home Office zu arbeiten.
  • FINN hat enormes Wachstumspotenzial. Du hast die Chance, dich in einem hochmotivierenden Startup-Umfeld mit anspruchsvollen Projekten in cross-funktionalen Teams schnell zu entwickeln und spannende Einblicke in ein schnell wachsendes Start-up in der Mobilitätsbranche zu gewinnen.
  • Wir bieten dir ein exzellentes Festgehalt von 2.300 € pro Monat, eine hochwertige Arbeitsausstattung (MacBook) und einen Zuschuss bei deiner Sport-Mitgliedschaft (Wellpass).
Deine Ziele
  • Unterstütze das Talent Acquisition Team: Du arbeitest eng mit deinen Kolleg:innen zusammen und trägst dazu bei, FINNs Hiring Ziele zu erreichen, indem du mit verschiedenen Departments im ganzen Unternehmen kollaborierst. Zusätzlich unterstützt du Employer-Branding-Initiativen, zum Beispiel durch LinkedIn-Posts.
  • Source und wähle Kandidat:innen aus: Du schaffst es, Kandidat:innen für FINN zu begeistern. Indem du den end-to-end Recruiting Prozess verantwortest, dich intensiv mit Kandidat:innen auseinandersetzt und Bewerbungsgespräche führst und koordinierst, kannst du ideal einschätzen, ob Kandidat:innen gut zu FINN passen. 
  • Unterstütze Kandidat:innen: Du bist der erste Kontaktpunkt für deine Kandidatinnen und Kandidaten und garantierst ein schnelles, wertschätzendes und aufgeschlossenes Erlebnis während des gesamten Hiring Prozesses.
  • Sei Botschafter:in für FINN: Du bist der erste Kontaktpunkt mit FINN für viele Menschen und vertrittst unsere Werte und FINN als "Best Place to Work" während des gesamten Hiring Prozesses und auf allen genutzten Plattformen. Dazu gehört auch, Employer Branding im Alltag zu unterstützen z. B. durch die Vorbereitung von Karrieremessen oder Recruiting-Events.
  • Wachse mit dem Team: Du arbeitest eng mit dem Talent Acquisition Team und dem restlichen People Team zusammen, um unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern. Du bringst deine Vorschläge zu neuen Ansätzen ein und lernst mehr darüber, wie du deine Recruiting Erfolge messen und analysieren kannst.  
Dein Profil
  • Du studierst Psychologie, Betriebswirtschaft, Human Resources oder Vergleichbares. 
  • Erste Erfahrung in einem schnell wachsenden Unternehmen oder in Talent Acquisition ist ein Vorteil, aber kein Muss. 
  • Du hast Lust, Neues zu lernen und liebst es, neue Leute kennenzulernen und zu erfahren, was sie antreibt. Du weißt, wie du durch aktives Zuhören tiefe EInblicke bekommen und starke Beziehungen aufbauen kannst, die dir helfen, die richtige Position für Kandidat:innen zu finden.
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeiten. Im Recruiting geht es genauso sehr um die Auswahl von Kandidat:innen wie darum, bei diesen Begeisterung und Engagement für uns zu entfachen.
  • Du bist gut organisiert und zeigst Liebe für Details.
  • Du sprichst fließend Deutsch (C2 Niveau) und gutes Englisch (mind. B2 Niveau).
Bist du bereit für deinen nächsten Schritt?
Bewirb dich jetzt online mit deinem Lebenslauf und relevanten Unterlagen. Luisa, Antonia und Anne freuen sich auf deine Bewerbung 
Gleiche Chancen für Alle
FINN steht für die Chancengleichheit aller ein. Wir begrüßen und feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein inklusives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter:innen zu schaffen. Wir stehen allen Personengruppen offen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Herkunft, Ethnizität, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

  • Praktikum - Talent Acquisition / Recruiting & Employer Branding (m/f/d)

    Vor 5 Tagen

    Munich, Bayern, Deutschland finn Vollzeit 23 € - 30 € pro Jahr

    FINN ist die unabhängige Plattform für Auto-Abos von über 30 Marken. Mit wenigen Klicks ein Auto abonnieren, das in wenigen Tagen direkt vor die Haustür geliefert wird: FINN bietet einen Rundum-Sorglos-Service und kümmert sich um Versicherung, Finanzierung, Anmeldung, Steuern oder auch Wartung. Dazu unterstützt FINN zertifizierte Klimaschutzprojekte...

  • Praktikum Employer Branding

    vor 1 Woche

    Munich, Bayern, Deutschland ProSiebenSat.1 Vollzeit 35.000 € - 45.000 € pro Jahr

    Du möchtest aktiv an der Gestaltung unserer Arbeitgebermarke mitwirken und einen Blick hinter die Kulissen des Recruitings werfen? Dann bist du bei uns genau richtig Unterstütze uns bei der Content-Erstellung für unsere Social-Media-Kanäle und der Planung von Events, begleite Recruiting-Prozesse und übernimm Verantwortung für die Kommunikation mit...

  • Talent Acquisition Specialist

    vor 2 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland Myra Security GmbH Vollzeit 80.000 € - 120.000 € pro Jahr

    Job BeschreibungFür unser People & Culture Team suchen wir ab sofort einen engagierten (Senior) Talent Acquisition Specialist mit Interesse an aktuellen Themen der Cyber-Security-Branche. Du bist bei uns der zentrale Ansprechpartner für die Gewinnung von Talenten aus dem Engineering (IT-Operations, IT-Development), Marketing, Finance, Compliance und Sales...

  • Talent Acquisition Manager:in

    Vor 7 Tagen

    Munich, Bayern, Deutschland Salesfive GmbH Vollzeit 60.000 € - 75.000 € pro Jahr

    Als Talent Acquisition Manager (m/f/x) übernimmst Du eine zentrale Rolle in unserem HR Team und bist für den gesamten Recruiting-Prozess verantwortlich – von der Active-Sourcing-Strategie über Interviews bis hin zum erfolgreichen Onboarding neuer Kolleg:innen. Dabei arbeitest Du eng mit dem Management Team und den Fachabteilungen zusammen, um die besten...

  • Recruitment and Employer Branding Working Student

    Vor 7 Tagen

    Munich, Bayern, Deutschland Limehome GmbH Vollzeit 1.650 € - 2.300 € pro Jahr

    Are you a creative and driven young professional with a passion for storytelling, branding, and talent acquisition? Do you want to gain hands-on experience in shaping the image of a dynamic company while supporting the recruitment of top talent? Join us as an Recruitment and Employer Branding Working Student (m/f/d) and help us attract exceptional talent...

  • Recruitment and Employer Branding Working Student

    Vor 7 Tagen

    Munich, Bayern, Deutschland Limehome Vollzeit 30.000 € - 36.000 € pro Jahr

    Job DescriptionAre you a creative and driven young professional with a passion for storytelling, branding, and talent acquisition? Do you want to gain hands-on experience in shaping the image of a dynamic company while supporting the recruitment of top talent? Join us as anRecruitment and Employer Branding Working Student (m/f/d)and help us attract...

  • Talent Acquisition Manager

    vor 2 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland reev Vollzeit 80.000 € - 120.000 € pro Jahr

    Deine MissionBist Du bereit, mit uns den Mobilitätssektor zu revolutionieren? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams als (Senior) Talent Acquisition Manager (all genders).      Unsere Plattform verbindet intelligente Ladeninfrastruktur mit grüner Energieversorgung - mit dem Ziel, dass an jedem halb-öffentlichen Stellplatz ein...

  • Werkstudent:in Employer Branding

    Vor 5 Tagen

    Munich, Bayern, Deutschland Salesfive GmbH Vollzeit 35.000 € - 55.000 € pro Jahr

    Als Werkstudent:in Employer Branding (m/f/x) tauchst Du in die Welt von Employer Branding, Unternehmenskommunikation und Social Media ein. Du entwickelst gemeinsam mit uns spannende Content-Ideen für LinkedIn und Instagram, bereitest Inhalte grafisch auf, schneidest Videos und sorgst dafür, dass unsere Posts Sichtbarkeit als attraktiver Arbeitgeber...

  • Talent Acquisition Specialist

    vor 2 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland Myra Security GmbH Vollzeit 80.000 € - 120.000 € pro Jahr

    Job BeschreibungFür unser People & Culture Team suchen wir ab sofort einen engagierten (Senior) Talent Acquisition Specialist mit Interesse an aktuellen Themen der Cyber-Security-Branche. Du bist bei uns der zentrale Ansprechpartner für die Gewinnung von Talenten aus dem Engineering (IT-Operations, IT-Development), Marketing, Finance, Compliance und Sales...

  • Talent Acquisition Specialist

    vor 2 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland AvePoint Vollzeit 60.000 € - 120.000 € pro Jahr

    About AvePointBeyond Secure. AvePoint is the global leader in data security, governance, and resilience, going beyond traditional solutions to ensure a robust data foundation and enable organizations everywhere to collaborate with confidence. Over 25,000 customers worldwide rely on the AvePoint Confidence Platform to prepare, secure, and optimize their...