Logistics Operations Manager 3

Der Stelleninhaber erfüllt die Funktion des Teamleiters für den Bereich Office, Logistik, Zoll und Steuern. Der Verantwortungsbereich erstreckt sich auf die administrativen Vorgänge in der Logistik des Produktionsstandortes Grenzach sowie auf die logistische Beziehung zu allen Lieferanten und Kunden. In dieser Position wird ein Team von 7 Mitarbeitern geführt.

Zu den Kernaufgaben gehören die Optimierung der Lieferketten, die ordnungsgemäße Durchführung der Nebenerlöstätigkeiten sowie die Abwicklung der steuerlichen Angelegenheiten im Zusammenhang mit der Alkoholsteuer. Der Stelleninhaber fungiert zudem als erster Ansprechpartner für alle Zoll- und Steuerfragen.

Deine Hauptverantwortlichkeiten

• Führen und entwickeln eines Teams von 7 Mitarbeitern als Teamleiter Office und Logistik
• Als Zoll- und Alkoholsteuerbeauftragter vertrittst du das Unternehmen gegenüber Zollbehörden, Kunden und Lieferanten rund um das Thema Zoll, sowie Ansprechpartner bei weiteren Behörden wie z.B. Statistisches Bundesamt oder Bundesamt für Ausfuhrkontrolle
• Verantwortlich für die Zollbewilligungszertifizierungen und deren Erhaltung inkl. dem AEO – zugelassener Wirtschaftsbeteiligter
• Verantwortlich für die Abwicklung aller steuerlichen Belange im Bereich Alkohol und aller Aktivitäten, welche sich aus den Beauftragungen Zoll und Gefahrgut ergeben
• Verantwortlich für die administrativen Vorgänge in der Logistik
• Optimierung der Lieferketten und die Verantwortung der ordnungsgemäßen Durchführung der Nebenerlöstätigkeiten
• Rechtzeitige Bearbeitung der Zoll- und Steuerabgaben, sowie deren Rückerstattungen
• Rationelle Abwicklung von administrativen Vorgängen für den Logistik- und Zollbereich unter Einhaltung aller gesetzlichen und betrieblichen Vorschriften.

Wir Bieten

• Attraktives Vergütungspaket
• JobRad
• Altersvorsorge und Chemiepensionsfonds
• Kostenfreie Sportkurse
• Betriebsärztlicher Dienst

Du Bringst

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Supply chain management oder gleichwertige Qualifikation.
• Zusatzausbildung zum Zollfachwirt oder ähnlicher Qualifikation
• Langjährige Berufserfahrung im Bereich Zoll, sowie im Bereich Logistik
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kenntnisse und Umsetzen der Gesetze, Richtlinien und Vorschriften zur technischen Sicherheit

Über dsm-firmenich
Bei dsm-firmenich erfüllen wir nicht nur Erwartungen – wir übertreffen sie.Schließe dich unserem globalen Team an, das von Wissenschaft, Kreativität und einem gemeinsamen Ziel angetrieben wird: Fortschritt ins Leben zu bringen.

Von der Verbesserung der Gesundheit bis zur Herstellung von angereicherter Nahrung und nachhaltiger Hautpflege, die Auswirkungen deiner Arbeit hier werden von Millionen Menschen jeden Tag gespürt. Ob es ein Duft ist, der dir hilft, dich zu konzentrieren, alternatives Fleisch, das besser für den Planeten ist, oder die Reduzierung von Zucker ohne Geschmacksverlust, hier hilfst du, die Zukunft der Ernährung, Gesundheit und Schönheit für alle, überall zu gestalten.

Und während du einen Unterschied machst, werden wir sicherstellen, dass du auch wächst. Mit einem Lernen, das nie aufhört, einer Kultur, die dich hebt, und der Freiheit, dich über Unternehmen, Teams und Grenzen hinweg zu bewegen. Deine Stimme zählt hier. Und deine Ideen? Sie sind entscheidend für unsere Zukunft.

Denn echter Fortschritt passiert nur,
wenn wir gemeinsam darüber hinausgehen.
Über ANH
ANH, im Prozess der Ausgliederung von dsm-firmenich, ist ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Tierernährung und -gesundheit sowie Vitamine, Carotinoide und Aromastoffe - angetrieben von seinem starken Zweck: feeding the planet without costing the earth. Together, we make it possible.

Erklärung zu Inklusion, Zugehörigkeit und Chancengleichheit
Bei dsm-firmenich glauben wir, dass eine Kraft für das Gute zu sein damit beginnt, wie wir uns gegenseitig behandeln. Wenn Menschen sich unterstützt, einbezogen und frei fühlen, sie selbst zu sein, leisten sie ihre beste Arbeit – und genau diese Art von Kultur bauen wir auf. Ein Ort, an dem Chancen wirklich gleich sind, Authentizität gefeiert wird und jeder die Möglichkeit hat zu wachsen, beizutragen und sich zugehörig zu fühlen.

Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet, und wir nehmen es ernst, unseren Einstellungsprozess so fair und inklusiv wie möglich zu gestalten. Von inklusiver Sprache und diversen Interview-Panels bis hin zu durchdachtem Sourcing, wir sind engagiert, die Welt, die wir bedienen, widerzuspiegeln.

Wir begrüßen Kandidaten aus allen Hintergründen – unabhängig von deinem Geschlecht, deiner Ethnie, deiner sexuellen Orientierung oder allem anderen, was dich ausmacht.

Und wenn du eine Behinderung hast oder Unterstützung im Bewerbungsprozess benötigst, sind wir hier, um zu helfen – lass uns einfach wissen, was du brauchst, und wir werden alles tun, um es möglich zu machen.

Agenturerklärung
Wir verwalten diese Suche direkt bei dsm-firmenich. Wenn du dich als Einzelperson bewirbst, freuen wir uns, von dir zu hören. Wir akzeptieren keine Einreichungen von Agenturen oder Vorschläge, die Gebühren oder Provisionen für diese Rolle beinhalten.