Bauingenieur/Bautechniker (m/w/d) im Gewährleistungsmanagement

Vor 6 Tagen

Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Köster GmbH Vollzeit 60.000 € - 80.000 € pro Jahr
Bauingenieur/Bautechniker (m/w/d) im Gewährleistungsmanagement

Vollzeit

Wohnen

Stuttgart

unbefristet

Das ist Köster

Wir sind eins der deutschlandweit führenden Bauunternehmen im Hoch- und Tiefbau. Was uns als Familienunternehmen ausmacht, ist unser hoher Leistungsanspruch. Bei uns geben über 1.900 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um uns, unsere Kunden und die Branche nach vorn zu bringen. Wenn du gemeinsam mit uns wachsen, zu den Besten deiner Branche gehören und die Zukunft des Bauens möglich machen willst, dann kannst du Köster - und im Gegenzug eine ganze Menge von uns erwarten. Komm zu uns ins Team
Deine Aufgaben
  • Du bist für die Steuerung und Durchführung von funktionsübergreifenden Aufgaben im Bereich der Gewährleistungsbearbeitung verantwortlich
  • Du unterstützt unsere Bau- und Projektleiter bei der Kommunikation mit unseren Nachunternehmern sowie der Koordination und Durchführung von Abnahme- und Gewährleistungsbegehungen
  • Du verantwortest die Nachverfolgung und Dokumentation der Gewährleistungsfälle und das Führen von rechtssicheren SVK
  • Du führst im Rahmen des Kundenmanagements eigenständig die anfallende Korrespondenz durch und stehst dazu in direktem Austausch mit unseren Auftraggebern
Dein Profil
  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieur- bzw. Architekturstudium oder eine vergleichbare technische Ausbildung als Bautechniker/in
  • Du bringst idealerweise mehrjährige Erfahrung im Gewährleistungsmanagement oder in der Bau- und Projektleitung mit
  • Deine Kommunikationsfähigkeit ermöglicht dir eine enge und kooperative Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und den Nachunternehmern
  • Idealerweise hast du Erfahrung im Umgang mit RIB iTWO sowie mit Dalux Fields und DocmaMM
  • Du zeichnest dich durch eine hervorragende Organisationsfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise und Belastbarkeit aus
Deine Vorteile
  • Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung
  • Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste
  • Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm
  • Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie
  • Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause
Dein Recruiting-Team:

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