Head of Management Systems

Gemeinsam mit 6.900 Kolleg:innen weltweit sind wir der strategische Partner der Pharma-, Biotechnologie und Lebensmittelindustrie. Mit reibungsfreien Prozessen, innovativen Technologien und nachhaltigen Lösungen helfen wir unseren Kunden, ihre Ziele zu erreichen. Wir sorgen zum Beispiel dafür, dass Impfstoffe sicher abgefüllt werden und Tabletten ihren Wirkstoff optimal entfalten können. Auch Deine Lieblingsschokolade und Snacks werden mit unserer Hilfe nachhaltig verpackt.
Die Syntegon Technology GmbH in Crailsheim ist ein Unternehmen der Syntegon-Gruppe und beschäftigt als Kompetenzzentrum für flüssige Pharmazeutika und Zentrale des Produktbereichs Pharma 1.300 Mitarbeitende und über 50 Auszubildende.

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Deine Aufgaben
In dieser Position gestaltest du gemeinsam mit deinem Team die strategische Ausrichtung, Einführung und Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems:

• Du berätst die Geschäftsleitung bei der Umsetzung des Managementsystems zur Erreichung der Unternehmensziele.
• Verbesserungsprojekte werden gemeinsam mit Prozessexperten umgesetzt und in die Prozesslandschaft integriert.
• Die Prozess- und Kennzahlenlandschaft wird von dir gepflegt und weiterentwickelt.
• Qualitätsziele, Standards und Prozesse entwickelst du zusammen mit dem Qualitätssicherungsteam weiter.
• Auch das Abweichungsmanagement für interne und externe Reklamationen liegt in deinem Verantwortungsbereich.
• Du unterstützt bei der Einführung und Anpassung von Normen und stellst die Einhaltung relevanter Anforderungen sicher.
• Interne Audits sowie Zertifizierungs- und Kundenaudits planst, koordinierst und führst du durch.
• Zudem schulst du Mitarbeitende zu Themen des integrierten Managementsystems und arbeitest eng mit den zentralen Fachbereichen zusammen.

Dein Profil

• Du hast erfolgreich ein Studium im technischen Umfeld (Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Mechatronik, Technische BWL.) abgeschlossen, welches du idealerweise mit einer fachspezifischen Weiterbildung im Qualitätsmanagement ergänzt hast.
• Eine Ausbildung im Bereich Lean Management z.B. Lean-Six-Sigma-Black-Belt kannst du nachweisen.
• Zudem besitzt du mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement im Maschinenbau, idealerweise mit Fokus auf Managementsysteme.
• Du verfügst du über eine Zertifizierung als Qualitätsmanager und Auditor nach (ISO 9001/ ISO 14001 / ISO 45001), sowie Erfahrung in der Pflege eines Qualitätsmanagementsystems.
• Erfahrungen in der Leitung von Qualitäts- und kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen in einem Maschinenbauunternehmen oder eine gleichwertige Kombination aus Bildung und Erfahrung sind wünschenswert.
• Du verfügst über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse und kannst dich sicher in beiden Sprachen in Wort und Schrift verständigen und auch anspruchsvolle Texte formulieren.

Weitere Informationen
Start: nächstmöglich, nach Vereinbarung

Arbeitspensum: 100 %

Vertragsart: Unbefristete Anstellung

Bei dieser Stelle arbeiten wir
nicht
mit Personalvermittlern zusammen

Deine Benefits am Standort Crailsheim:

• Attraktive Arbeitsbedingungen wie ein überdurchschnittliches & außertarifliches Entgelt & Bonuszahlungen.
• Flexible, individuelle Arbeitszeitgestaltung bei einer 40-Stunden-Woche in Gleitzeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und eines Langzeitkontos.
• Beteiligung an ärztlichen Vorsorgeuntersuchungen sowie private und geschäftliche Unfallversicherung.
• Diverse Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss und Kinderferienbetreuung.
• Eine arbeitgeberseitig bezuschusste betriebliche Altersvorsorge sowie Mitarbeiterbenefits im Rahmen des CorporateBenefits.
• Intensive Weiterbildung, unter anderem durch digitale und mobile Lernangebote, Shadowing- und Mentoringmöglichkeiten.
• Ganzheitliches Gesundheitsmanagement angefangen bei höhenverstellbaren Schreibtischen über werksärztliche Betreuung und Mitarbeitendenberatung bis hin zu Gesundheitsvorträgen, Vorsorgeuntersuchungen, Fitnessstudio-Kooperationen und Fahrradleasing (JobRad).
• Hochwertige digitale Einarbeitung durch die Unterstützung der Syntegon-Onboarding-App.

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?
Carina Engelhardt (Personalabteilung)

Bei Syntegon sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per du, da dies Teil unserer Unternehmenskultur ist. Aus diesem Grund führen wir auch den Rekrutierungsprozess in der DU-Form. Gerne kannst du uns in deinen Bewerbungsunterlagen mit unseren Vornamen ansprechen. Sollte die Ansprache für dich nicht in Ordnung sein, dann gib uns gerne einen Hinweis.

Für Syntegon und deren Tochterunternehmen ist Vielfalt ein wichtiges Anliegen. Wir begrüßen ausdrücklich ein Umfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen ungeachtet des Geschlechts, des Alters, der Herkunft, der Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität oder besonderer Bedürfnisse gleichwertig sind. Sofern in dieser Stellenanzeige ausschließlich die männliche Form verwendet wird, dient dies einer besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.