Wir suchen eine

Sachbearbeitung Wirtschaftliche Jugendhilfe (m/w/d)

beim Kreisjugendamt

für das Sachgebiet Wirtschaftliche Jugendhilfe

am Dienstort Esslingen

mit einem abgeschlossenen Studium als Bachelor of Arts – Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder einer vergleichbaren

Qualifikation

Vollzeit, unbefristet, A 11 LBesGBW bzw. E 10 TVöD

Diese Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Gewährung von Hilfen zur Erziehung, Eingliederungshilfe für seelischbehinderte junge Menschen, Hilfen für junge Volljährige sowie sonstigen Hilfen nach dem SGB VIII (Kinder- und Jugendhilfe)
• Bearbeitung und Entscheidung über Anträge
• Ermittlung und Festsetzung von Kostenbeteiligungen
• Bearbeitung und Geltendmachung von Kostenerstattungsansprüchen
  Bearbeitung von Widerspruchs- und Klageverfahren

Das bringen Sie mit

• fundierte Kenntnisse im Bereich Sozialverwaltung
• einen souveränen Umgang mit den MS Office-Produkten und im Fachverfahren Prosoz 14 Plus bzw. die Bereitschaft sich in das Fachverfahren einzuarbeiten
• organisatorisches Geschick und kostenbewusstes Handeln
• gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache

Wir bieten Ihnen

• Sicherheit und attraktive Vergütung
  
  Wir bieten Ihnen eine unbefristete Teil- bzw. Vollzeitbeschäftigung im Beamtenverhältnis mit einer leistungsgerechten Besoldung bis A 11 LBesGBW bzw. ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe E 10.

• betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
  
  Bei Besetzung der Stelle im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD erhalten Sie eine Betriebsrente bei der KVBW-Zusatzversorgung sowie einen Zuschuss von 15 % zu einer weiteren Altersvorsorge mittels Entgeltumwandlung. Darüber hinaus erwartet Sie eine Jahressonderzahlung und die Möglichkeit einer Leistungsprämie.

• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  
  Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen, Gleitzeitmöglichkeiten und geregelten Arbeitszeiten.
  
  Sie haben sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember.

• Betriebskita
  
  Ab Februar 2026 unterstützen wir Sie mit unserer eigenen betrieblichen Kindertageseinrichtung am Standort Esslingen bei der Vereinbarung von Familie und Beruf.

• Homeoffice
  
  Sie haben die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice. Unsere modernen digitalen Tools und eine offene Kommunikationskultur ermöglichen es Ihnen, auch außerhalb des Büros produktiv und vernetzt zu bleiben.

• Fortbildung und Weiterentwicklung
  
  Stärken Sie Ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen im Rahmen unseres umfangreichen internen Fortbildungsprogramms und vertiefen Sie Ihre Fachkenntnisse bei externen Partnern. Profitieren Sie von unseren Entwicklungsprogrammen für Berufseinsteiger/innen, Quereinsteiger/innen und Nachwuchsführungskräfte.

• Firmenticket und Radmobilität
  
  Erhalten Sie einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets in Höhe von 75 % sowie Förderung der Radmobilität, wenn Sie für den Arbeitsweg das Rad nutzen.

• Gesundheitsmanagement
  
  Profitieren Sie von unseren vielfältigen Angeboten im Rahmen unseres
  
  betrieblichen Gesundheitsmanagements.

• Mitarbeiterangebote
  
  Erhalten Sie Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits.

Weitere Informationen zum Landratsamt als Arbeitgeber und unseren Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite.

Für nähere Auskünfte stehen Ihnen Frau Garbe unter Telefon oder Herr Gottwald unter Telefon gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil des Landratsamts Esslingen unter dem Motto GEMEINSAM GROSSES GESTALTEN.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum