Politischer Referentin

The International Rescue Committee (IRC) responds to the world's worst humanitarian crises, helping to restore health, safety, education, economic wellbeing, and power to people devastated by conflict and disaster. Founded in 1933 at the call of Albert Einstein, the IRC is one of the world's largest international humanitarian non-governmental organizations (INGO), at work in more than 40 countries and 29 U.S. cities helping people to survive, reclaim control of their future and strengthen their communities. A force for humanity, IRC employees deliver lasting impact by restoring safety, dignity and hope to millions. If you're a solutions-driven, passionate change-maker, come join us in positively impacting the lives of millions of people world-wide for a better future.

IRC (International Rescue Committee) Deutschland sucht ab sofort eine*n

Politische*n Referent*in (d/w/m) Entwicklungs- und Klimafinanzierung

• in Berlin | zum 1. Januar 2026
• in Teil- oder Vollzeit Std./Woche) | zunächst für 9 Monate befristet (Vertragsende

Über uns

International Rescue Committee (IRC) ist eine internationale Hilfsorganisation, die 1933 auf Anregung von Albert Einstein gegründet wurde. Seitdem unterstützt IRC Menschen, die von politischen Krisen, Krieg, Verfolgung oder Naturkatastrophen betroffen sind. Im Jahr 2016 wurde IRC Deutschland gegründet und engagiert sich bundesweit in den Bereichen Bildung, Beruf & Orientierung sowie Schutz, Rechtsberatung und Teilhabe. In Deutschland führen wir den strategischen Dialog mit Akteur*innen der humanitären Hilfe und Entwicklungszusammenarbeit, akquirieren Fördermittel und nehmen bei politischen Prozessen Einfluss zugunsten derer, die von Vertreibung betroffen sind. Dabei engagiert sich IRC in der Arbeit mit politischen Entscheidungsträger*innen, um die Rahmenbedingungen für Menschen in Krisenregionen, auf der Flucht oder in Aufnahmeländern zu verbessern.

Das europäische Policy & Advocacy Team arbeitet in Deutschland, Belgien (EU) und Großbritannien mit dem Ziel, humanitäre Hilfe und Entwicklungszusammenarbeit so wirksam und lösungsorientiert wie möglich zu gestalten und Geflüchtete bei der selbstbestimmten Gestaltung ihrer eigenen Zukunft zu unterstützen. Dabei arbeiten wir eng zusammen mit den Kolleg*innen im Bereich Kommunikation und internationale Programme und entwickeln evidenzbasierte Ansätze für die deutsche Politik für mehr diplomatische Lösungen für humanitäre Krisen und mehr politischen Einsatz für Frauen und Mädchen in Krisenkontexten.

Zur Unterstützung des Bereichs Politische Mitwirkung / Advocacy & Influence sucht IRC Deutschland in Berlin eine*n politische*n Referent*in (d/w/m) mit einem Fokus auf öffentliche Finanzierung (Entwicklungsfinanzierung, Klimafinanzierung, Humanitäre Hilfe) für Menschen in fragilen und Krisenkontexten sowie Reform des multilateralen Systems und Entwicklungsbanken.

Ihr Tätigkeitsbereich

• Sie entwickeln eine Advocacy Strategie zur ausreichenden öffentlichen Finanzierung für Menschen in fragilen und Krisenkontexten sowie der Reform des multilateralen Systems und Entwicklungsbanken, und verantworten die Umsetzung der Strategie.
• Sie erarbeiten politische Handlungsempfehlungen an die Bundesregierung in Zusammenarbeit mit IRC-Länderbüros und globalen Policy-Expert*innen, mit besonderem Fokus auf Deutschlands Rolle in aktuellen multilateralen Reformprozessen und im Kontext von Haushaltskürzungen.
• Sie behalten relevante politische Entwicklungen im Blick, werten strategische Prozesse aus und entwickeln Handlungsoptionen im Sinne der Klient*innen von IRC.
• Sie tragen zu globalen IRC Arbeitsgruppen und der gemeinsamen Ausarbeitung von politischen Analysen bei, insb. mit Blick auf Deutschlands Rolle als ODA-Geberregierung.
• Sie tragen dazu bei, IRC weiter als Partner in politischen Prozessen zu etablieren und vertiefen Kontakte mit Entscheidungsträger*innen im Bundestag und Ministerien.
• Sie vertreten IRC zu Ihren Fachthemen nach außen. Für hochrangige Termine erstellen Sie in Zusammenarbeit mit IRC-Kolleg*innen Briefing-Unterlagen und bereiten IRC-Führungskräfte vor.
• Sie sind verantwortlich für die Inhalte und Durchführung von Fachveranstaltungen und anderen Advocacy Aktivitäten.
• Sie wirken aktiv in relevanten Netzwerken mit der Zivilgesellschaft, Think Tanks und Wissenschaft mit.
• In Kooperation mit dem Kommunikationsteam gestalten Sie die fachpolitische Öffentlichkeitsarbeit mit und erarbeiten politische Inhalte für die Medienarbeit und digitale Plattformen.

Ihr Profil

• Sie haben ein abgeschlossenes Masterstudium oder eine vergleichbare Ausbildung und mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der (internationalen) Zivilgesellschaft, bei UN-Organisationen oder im deutschen politischen Betrieb, idealerweise in der Advocacy Arbeit oder Interessensvertretung.
• Sie haben sehr gute Vorkenntnisse in Themen der Entwicklungszusammenarbeit, Humanitären Hilfe und Außenpolitik, insbesondere zu Finanzierungsfragen.
• Sie haben fundierte Kenntnisse der politischen Landschaft in Deutschland. Bereits vorhandene Kontakte und Netzwerke sind von Vorteil. Mit Entscheidungsträger*innen, Expert*innen und Partnerorganisationen arbeiten Sie fachkundig und ergebnisorientiert zusammen.
• Sie haben sehr gute Schreib-, und Recherchefähigkeiten zum Verfassen von politischen Briefings und der Auswertung von Daten. Sie können komplexe Inhalte zielgruppengerecht und unter Zeitdruck kommunizieren.
• Sie arbeiten gerne in interdisziplinären Teams und an thematischen Schnittstellen. Sie sind Teamplayer*in und bringen Ihre Expertise und Erfahrungen proaktiv ein. 
• Sie können strategisch, zuverlässig und eigeninitiativ kurzfristige Ad-hoc Anfragen und längerfristige Projekte balancieren und Arbeitsabläufe zielgerichtet strukturieren.
• Sie verfügen über Deutschkenntnisse nach C2- und Englischkenntnisse auf B2-Niveau nach Gemeinsamen Europäischem Referenzrahmen.
• Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme an Abendterminen und Dienstreisen mit.

Wir bieten Ihnen

• Eine sinnstiftende Gestaltungsaufgabe mit viel Eigenverantwortung in einem interkulturellen Team
• Ein Einstiegsgehalt von Euro brutto im Jahr (bei Vollzeit, 40 Std/Woche) sowie eine jährliche Gehaltsanpassung
• Attraktive Vorteile für Mitarbeitende wie Mitgliedschaft im Fitnessstudio, betriebliche Altersvorsorge, Einkaufsgutscheine, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten, Jobfahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, bei Bedarf Zugang zu zeitnaher und vertraulicher psychologischer Unterstützung
• 30 Tage Jahresurlaub und bezahlte Sonderurlaubstage
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
• Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Die Position ist auf 9 Monate befristet. Eine anschließende Weiterbeschäftigung wird angestrebt.

Als Organisation, die sich für ein empowerndes und inklusives Arbeitsumfeld sowie gegen jegliche Form von Diskriminierung einsetzt, begrüßen wir Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer Herkunft, Geschlechts, sexuellen Identität, Behinderungen oder ihres Alters. Besonders möchten wir Menschen mit Flucht- und Migrationsgeschichte ermutigen, sich zu bewerben. Wir glauben an eine faire und gleiche Behandlung aller Bewerber*innen. Daher bitten wir, auf Fotos in den Bewerbungsunterlagen zu verzichten.

Bitte übermitteln Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbungsportal:

• Beantwortung der Fragen auf unserem Bewerbungsportal,
• Lebenslauf (max. 2 Seiten),
• mind. drei Arbeitszeugnisse/Referenzen

Leider können wir Bewerbungen, die per E-Mail eingereicht werden, nicht berücksichtigen.

Für Fragen, auch zum Thema Inklusion, steht Ihnen gerne Friederike Haarbrücker ) zur Verfügung.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum ein.

IRC und IRC-Mitarbeitende sind verpflichtet, sich an die Werte und Prinzipien der IRC Way-Standards zu halten. Auf diesen basieren unsere Richtlinien, die den Schutz der Klient*innen vor Ausbeutung und Missbrauch, Kinderschutz, Schutz vor Belästigung am Arbeitsplatz und vor Repressalien sowie finanzielle Integrität sicherstellen.

Weitere Informationen zu IRC finden Sie auf

#IRCGermany

Standard of Professional Conduct: The IRC and the IRC workers must adhere to the values and principles outlined in the IRC Way – our Code of Conduct. These are Integrity, Service, Accountability, and Equality.

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