Referentin/ Referent

Art der Ausschreibung:

öffentlich

Bewerbungsfrist:

Besetzung zum:

nächstmöglicher Zeitpunkt

Beschäftigungsverhältnis:

Beamter, Arbeitnehmer

Laufbahngruppe:

1. Einstiegsamt (der 2. Laufbahngruppe)

Entgelt:

TV-L E 13 - TV-L E 13

Besoldung:

A13h - A14

Teilzeit/Vollzeit:

beidesmöglich

Wochenarbeitszeit Bea.:

41.0

Wochenarbeitszeit TB.:

38.7

Beschäftigungsdauer:

unbefristet

Einsatzort:

Düsternbrooker Weg,

24105 Kiel

Frau Julia Gleser

E-Mail

:

Tel.

:

In der Staatskanzlei werden die politischen Schwerpunkte der Landesregierung geplant und die Arbeit der Ministerien koordiniert. Hinzu kommen Ehrungen, protokollarische und internationale Angelegenheiten.

Zu den Hauptaufgaben des Referates StK 32 gehört die Verantwortung für Standard IT-Funktionalitäten und Dienste, die übergreifend in den Ministerien und deren Bereichen Anwendung finden. Dies beinhaltet insbesondere die Weiterentwicklung bereits langjährig betriebener IT-Verfahren wie z.B. der elektronischen Akte. Des Weiteren liegt im Referat StK 32 die Verantwortung für die operationelle Umsetzung der E-Government-Strategie des Landes Schleswig-Holstein, u.a. durch den Betrieb und die Weiterentwicklung digitaler Verwaltungsservices, die sowohl kommunal wie auch auf Landesebene für Bürgerinnen und Bürger sowie Unternehmen zur Nutzung bereitgestellt werden.

• Strategische Weiterentwicklung der E-Akte SH entlang der in der Digitalstrategie entwickelten Grundsätze, z.B. Open Source, Ende-zu-Ende-Digitalisierung
• Initialisierung von Projekten zur operativen Umsetzung der Weiterentwicklungsbedarfe einschl. inhaltliche Gestaltung von Ausschreibungsverfahren
• Grundsatzangelegenheiten des elektronischen Rechtsverkehrs
• IT-Verantwortung für den elektronischen Rechtsverkehr (u.a. Ordnungsmäßigkeit, Datenschutz und Datensicherheit sowie IT-Sicherheit, Haushaltsplanung und Controlling)
• Vertretung des Landes Schleswig-Holstein in länderübergreifenden und bundesweiten Gremien
• Beratung und Koordination der Anforderungserhebung der Bedarfe der Landesverwaltung, insbesondere der obersten Landesbehörden
• Steuerung der Entwicklungszusammenarbeit mit Dataport und weiteren Dienstleistern und Herstellern

Voraussetzung für die ausgeschriebene Stelle ist:

• Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt oder ein mit einem Master oder einem gleichwertigen Abschluss abgeschlossenes Hochschulstudium, das zur Wahrnehmung der Aufgaben befähigt.
• mind. dreijährige Berufserfahrung im einschlägigem Tätigkeitsbereich.
• Erfahrung in der Mitwirkung in IT-Projekten, vergleichbaren Entwicklungsprojekten oder IT-Betrieb

Darüber hinaus ergeben sich für die Besetzung der Stelle folgende Anforderungen

• die Kompetenz, Feedback zu geben und anzunehmen
• die Kompetenz, analytisch zu denken
• die Kompetenz, innovativ zu sein
• Begeisterungsfähigkeit für die Digitalisierung der Verwaltung sowie ein hohes Kommunikationsgeschick
• mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Präsentationskompetenz

Zudem wäre wünschenswert:

• Erfahrung in der Betreuung eines Dokumentenmanagementsystems oder des elektronischen Rechtsverkehrs
• Erfahrung und Kenntnisse im Umgang mit öffentlicher Verwaltung
• Erfahrungen im Bereich Veränderungsmanagement

Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 14 LG 2.2 SHBesO erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis erfolgt bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe E 13 TV-L.

Darüber hinaus bieten wir:

• ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
• ein kollegiales Arbeitsklima
• ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
• individuelle Personalentwicklung
• ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
• eine gute Anbindung an den ÖPNV