Head of Systems Engineering

Leitung der Abteilung Systementwicklung

Als europäischer Marktführer im Bereich komplexer Wirksysteme entwickeln und produzieren wir sprengstoffhaltige Wirkmittel, leistungsangepasste Gefechtsköpfe sowie intelligente Sicherungsvorrichtungen und Zündsysteme. Unsere Systeme überzeugen dabei in den Grenzbereichen der Physik durch hohe Präzision und extreme Zuverlässigkeit. Die TDW bietet Ihnen ein einzigartiges, herausforderndes und internationales Umfeld, das von Spitzenleistung geprägt ist. Bei uns finden Sie eine Atmosphäre, die Lernen zulässt, Entwicklungen fördert und Möglichkeiten bietet, einen wertvollen Beitrag zu leisten. Vertrauen und Respekt bilden dabei das Fundament unserer partnerschaftlichen Zusammenarbeit. Wir achten aufeinander, erkennen den Wert, den eine vielfältige und integrative Belegschaft mit sich bringt, und sind stolz auf das, was wir leisten. Werden auch Sie ein Teil der erfolgreichen MBDA-Gruppe.

WAS SIE BEITRAGEN KÖNNEN

• Die Steuerung der fachlichen Ausrichtung der Abteilung Systementwicklung durch Verbesserung von Prozessen, Methoden, Werkzeugen sowie technischen Fähigkeiten und Kompetenzen bereitet Ihnen Freude?
• Sie bringen mehrjährige disziplinarische Führungserfahrung sowie fundierte Kenntnisse im Fachbereich Systems Engineering mit?
• Sie möchten gerne Personalverantwortung übernehmen und eine Abteilung disziplinarisch führen?

Perfekt Dann könnte diese Stelle Ihr nächster Karriereschritt als Abteilungsleiter (w/m/d) Systementwicklung sein Lesen Sie weiter…

Mit Ihrer Erfahrung, Ihrem Know-how Und Ihrer Leidenschaft Können Sie Sich Bei Den Folgenden Themen Und Aufgaben Bei Uns Einbringen

• Leitung der Abteilung Systementwicklung inklusive disziplinarische Führung und Entwicklung der unterstellten Mitarbeiter (w/m/d)
• Durchführung von Personalgesprächen, Leistungs- und Gehaltsbewertung sowie Bedarfsermittlung, Planung und Organisation von Qualifizierungsmaßnahmen
• Anwendung eines strukturierten Kapazitätsmanagementsystems zum wirtschaftlich, terminlich und qualitativ optimalen Einsatz der Fachkräfte
• Verantwortung für die querschnittlich systemtechnische Betreuung der Waffen- und Wirksystementwicklungen
• Steuerung der fachlichen Ausrichtung des Bereichs durch Verbesserung von Prozessen, Methoden, Werkzeugen, technischen Fähigkeiten und Kompetenzen
• Sicherstellung der kontinuierlichen Beschaffung und Pflege sowie Weiterentwicklung von Technologien und technischen Fähigkeiten zum Erhalt und Ausbau der Abteilungskompetenzen
• Planung und Sicherstellung der Durchführung entsprechender Maßnahmen wie beispielsweise Investitionen und FFE-Vorhaben
• Erstellung und Pflege von skalierbaren, an das stark wachsende Umfeld angepassten Verfahrensanweisungen sowie Ablaufbeschreibungen zur Systementwicklung inklusive Pflege und Weiterentwicklung der entsprechenden Methoden und Tools
• Koordination und Überwachung von Entwicklungsarbeitspaketen
• Unterstützung des Bereichs sowie der Projekte in technologischen Frage- und Problemstellungen
• Beobachtung des internationalen Standes der Technik zur Gewährleistung des höchstens technischen Niveaus der Organisationseinheit sowie der Wettbewerbsfähigkeit

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WAS SIE DAFÜR MITBRINGEN SOLLTEN

• Abgeschlossenes einschlägiges Studium mit umfangreicher fachspezifischer Zusatzqualifikation oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige disziplinarische Führungserfahrung sowie souveräne Führungsqualitäten
• Fundierte Kenntnisse im Fachbereich Systems Engineering
• Tiefe technische Expertise im Fachgebiet Explosivstoffe, Detonik, Munition und Sicherheit sowie zu dessen Normen
• Systemverständnis über den gesamten Produktentstehungsprozess (Requirements, Design, Integration, Testing, Serienreife)
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Anforderungsengineering und -management
• Erfahrung im Bereich Anwendung bei den Einsatzgebieten sowie Aufbau und Funktionsweisen von Wirksystemen inklusive Zündsysteme und den notwendigen Normen
• Sehr gute Kenntnisse zum Produktentwicklungs-, Qualitätsmanagement und zum Produktsicherheitsprozess
• Expertise im Prozess Human Ressource Management, Mitarbeiterführung und den Betrieblichen Regelungen
• Kenntnisse zu den nationalen und internationalen Normen für Sprengstoffe, Munition, Zündsysteme und Sicherheit wünschenswert
• Technisches Verständnis sowie technische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Problemlösungskompetenz bei kritischen Themen im technischen Aufgabenbereich
• Unternehmerisches und betriebswirtschaftliches Denken sowie Kostenorientierung
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, gewandtes, sicheres Auftreten sowie Kommunikationsstärke und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick

Sie glauben, dass Sie die Anforderungen hinsichtlich der Kenntnisse und Erfahrungen noch nicht vollständig erfüllen? Kein Problem

MBDA unterstützt Ihr persönliches Wachstum mit einem individuellen Entwicklungsplan. Damit schaffen wir für Sie eine persönliche Karriereperspektive.

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WAS WIR IHNEN BIETEN WERDEN

• Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit)
• Anteilige Mobilarbeit möglich (Home-Office-Option)
• Außertarifliche Vergütung mit mindestens Euro Bruttojahresentgelt bei 40 Std./Woche (beinhaltet eine variable Vergütung basierend auf individueller Zielerreichung sowie wirtschaftlichem Unternehmenserfolg)
• Bei nicht vollständiger Erfüllung der Stellenanforderungen Einstieg mit Entwicklungsplan inkl. gesicherter Gehaltsperspektive
• Umfangreiche Vorteile und Angebote (Corporate Benefits, Fahrzeugleasingmodelle, erweitertes Krankengeld usw.)
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit optionalem Aufbaukonto (Entgeltumwandlung)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmensportgruppen sowie kostenfreies Fitness-Studio am Standort
• Arbeitgebersubventioniertes Betriebsrestaurant mit vielseitigem Angebot
• Umfangreiches Weiterbildungsprogramm für persönliche und berufliche Ziele
• Langfristige Perspektive mit nationalen und internationalen Karrierelaufbahnen

Wollen Sie mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätig­keits­bereiche oder unsere Werte erfahren? Dann besuchen Sie unser Karriere­portal unter für weitere Infor­mationen und Eindrücke.

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IHR NÄCHSTER SCHRITT

Bei MBDA zählen Ihre Stärken und Erfahrungen. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Neben Ihren Bewerbungsunterlagen benötigen wir einen Hinweis auf die Stellenkennziffer
SOB/TDWE/25/326
sowie Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Ihre Bewerbung können Sie direkt über unsere Online-Bewerbung einreichen oder alternativ per E-Mail zusenden.

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Hagenauer Forst 27

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