gruppenleiter elektrogerätebau

Stellenbeschreibung

• Führung und Verantwortung für Mitarbeitende in der Produktion
• Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Ordnung und Sauberkeit
• Vorbildfunktion bei kontinuierlichen Verbesserungen und Reduzierung von Verschwendung
• Optimierung von Produktionsabläufen und Qualitätssicherung
• Termingerechte Auftragsbearbeitung und Einhaltung von Qualitätsvorgaben
• Koordination mit internen und externen Stellen
• Sicherstellung von Fertigungskapazitäten und Terminüberwachung
• Technische Klärungen mit relevanten Abteilungen und Vorgesetzten
• Behebung von Qualitätsmängeln in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
• Optimale Nutzung der Produktionslinie und Umsetzung von Produktänderungen
• Unterstützung der Fertigung und Kontrolle verlängerter Werkstätten
• Meldung und Korrektur produktionsbedingter Abweichungen
• Schulung und Unterweisung der Mitarbeitenden in Vorschriften und Techniken
• Mitwirkung an neuen Fertigungsunterlagen und Erprobung neuer Technologien
• Durchführung kleinerer Reparaturen und Wartungsarbeiten
• Einstellung und Optimierung von Maschinen, Anlagen und Hilfsvorrichtungen

Anforderungen

• Abgeschlossene 3,5-jährige Berufsausbildung zum Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation
• Anerkannte 2-jährige Fachausbildung als Meister oder Techniker
• Kenntnisse in der Optimierung von Produktionsprozessen und Qualitätsmanagement
• Fundierte Kenntnisse in Arbeitssicherheit
• Technisches Verständnis für Maschinen, Anlagen und Fertigungsprozesse
• Organisations- und Kommunikationsstärke
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Polnisch

Was wir bieten

• Eine interessante Aufgabe in einem lukrativen Wachstumsbereich
• Intensive Einarbeitung
• Urlaubszahlung: Genießen Sie 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr und eine zusätzliche Zahlung von Urlaubsgeld
• Weihnachtsbonus: Eine zusätzliche Festtagszahlung für eine noch fröhlichere Weihnachtszeit
• Leistungsprämie: Belohnung und Unterstützung für gute Leistungen
• Zusätzliche freie Tage für die Familienpflege
• Work-Life-Balance: Arbeiten Sie mit einem 35-Stunden-Vertrag
• Sonderzahlungen: Erhalten Sie zwei zusätzliche Sonderzahlungen pro Jahr
• Corporate Benefits: Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterangeboten
• Bike-Leasing: Gesund zur Arbeit und zurück – mit Ihrem geleasten Fahrrad
• Große Kantine mit großer Auswahl auf dem Betriebsgelände
• Obst und Wasser stehen jederzeit kostenfrei zur Verfügung