Werkstudent:in Recruiting

Dein zukünftiger Job
Unser HR-Bereich spielt eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer Bewerber:innen und Mitarbeitenden. Für die Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess suchen wir eine:n engagierte:n
Werkstudent:in Recruiting
, der/die unser Team tatkräftig unterstützt, Verantwortung übernimmt und Lust hat, einen echten Einblick in die Personalarbeit zu gewinnen.

Wofür wir Dich brauchen

• Stellenanzeigen: Unterstützung beim Erstellen und Schalten von Stellenausschreibungen auf verschiedenen Plattformen
• Active Sourcing: Identifikation und Ansprache geeigneter Kandidat:innen über Businessnetzwerke wie LinkedIn oder XING
• Bewerbermanagement: Sichtung von Bewerbungen, Kommunikation mit Kandidat:innen und Pflege unseres Bewerbermanagementsystems
• Interviewkoordination: Terminierung und Organisation von Vorstellungsgesprächen in Abstimmung mit Fachbereichen und Bewerber:innen
• Teilnahme an Interviews: Unterstützung bei der Durchführung von Interviews und Dokumentation der Ergebnisse
• Angebotsprozess: Mitwirkung beim Erstellen und Versenden von Vertragsunterlagen und Angeboten
• Projektarbeit: Mitarbeit an Recruiting- und Employer-Branding-Projekten, z. B. zur Verbesserung unserer Candidate Experience

Was Du mitbringst

• Eingeschriebene:r Student:in – idealerweise mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft, Psychologie, Kommunikation oder einem verwandten Bereich
• Interesse an Recruiting, Kommunikation und Menschen
• Freude am Kontakt mit Bewerber:innen und an proaktiver Kandidat:innenansprache
• Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Freude an Teamarbeit und einem dynamischen Arbeitsumfeld
• Sicherer Umgang mit MS Office, erste Erfahrungen mit Bewerbermanagementsystemen oder LinkedIn Recruiter sind von Vorteil

Deine Vorteile bei uns

• Jahresurlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Vollzeitwoche, entsprechend 18 Tagen bei einer 3-Tage-Woche (20 Stunden), sowie ein zusätzlicher freier Tag an Deinem Geburtstag
• Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit und der Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten
• Deutschlandticket, zu 100 % finanziert
• Hochwertige technische Ausstattung
• Zugang zu OpenUp: Ein professionelles Programm für mentale Gesundheit und Achtsamkeit
• Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
• Arbeit in einer zukunftsweisenden Branche
• Flache Hierarchien, kurze Informationswege und ein angenehmes Arbeitsklima
• Familiäres und offenes Miteinander in einer Duz-Kultur
• Moderne Büros in verkehrsgünstiger Lage mit Blick auf den Checkpoint Charlie
• kostenfreie Getränke und guten Kaffee...
• …und vieles mehr

Jetzt bewerben und gemeinsam mit uns die digitale Zukunft mit Lichtgeschwindigkeit gestalten
Möchtest Du Teil eines Teams werden, das mit Lichtgeschwindigkeit die digitale Zukunft gestaltet und Menschen verbindet?
Dann freuen wir uns, Dich persönlich kennenzulernen Schicke uns einfach Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular. Uns reicht ein Lebenslauf ohne Anschreiben.

Kontaktperson: Nina Maaß

Über uns
Menschen mit Lichtgeschwindigkeit begeistern
– das ist die Vision, die die rund 250 Mitarbeiter der DNS:NET Familie antreibt. Denn wir stehen für den "Anschluss Zukunft" und haben es uns zur Aufgabe gemacht, das Grundrecht auf Internet in unterversorgten Regionen durchzusetzen.

Als mittelständisches Telekommunikationsunternehmen sind wir seit 1998 eine feste Größe in der IT-Branche. Unser Dienstleistungsportfolio spiegelt das gesamte Spektrum der Wertschöpfungskette wieder: Vom Bau bis zum Betrieb der eigenen Netzinfrastruktur bieten sich in der DNS:NET Unternehmensgruppe vielfältige Einsatzgebiete für Spezialisten, Allrounder, Quereinsteiger und Auszubildende.