Entgeltabrechner / Personalmitarbeiter (w/m/d) mit Homeoffice-Anteil

Für ein gesundes und produzierendes Unternehmen mit ca. 300 Mitarbeitenden im Raum Pforzheim suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

ENTGELTABRECHNERIN / PERSONALSACHBEARBEITERIN (W/M/D)

für eine dauerhafte und unbefristete Festanstellung direkt beim Unternehmen (Personalvermittlung, keine Zeitarbeit).

In Abhängigkeit von Ihrer Berufserfahrung und Ihren Kenntnissen können Sie hier bis zu € p.a. verdienen.

Das Unternehmens bietet Ihnen einen Homeoffice-Anteil von zwei Tagen pro Woche bei flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen.

Die Vollzeitstelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Bedeutet also: Sie haben von Anfang an ein festes Anstellungsverhältnis mit Ihrem neuen Arbeitgeber, der Sie gerne viele Jahre beschäftigen möchte.

Der besseren Lesbarkeit wegen richten sich alle folgenden Bezeichnungen an alle Geschlechter.

Voilà, so sieht Ihr neuer Job aus:

• Sie pflegen und verwalten Personalstammdaten, Arbeits- und Fehlzeiten sowie Urlaubsstatistiken vorbereitend für die externe Abrechnung der Löhne und Gehälter
• Ergänzend erledigen Sie die Neuanmeldungen und Austritte sowie das Melde- und Bescheinigungswesen
• In allen Fragen rund um die die Entgeltabrechnung sind Sie die kompetente und zuverlässige Ansprechperson, die sich bei Bedarf auch Rat beim externen Dienstleister einholen kann
• Sie erstellen Arbeitsverträge, Zusatzvereinbarungen, Arbeitszeugnisse und übernehmen Bescheinigungen und Korrespondenz
• Abschließend fertigen Sie Auswertungen und Statistiken an.

Das bringen Sie mit:

• Gute Laune, Lust auf nette Kollegen und Teamarbeit
• Sie verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der vorbereitenden oder selbstständigen Entgeltabrechnung und den damit verbundenen Aufgaben
• In einem der gängigen Abrechnungssysteme haben Sie gute Anwenderkenntnisse, idealerweise in Datev
• Wir verzichten gerne auf die an dieser Stelle üblichen persönlichen Attribute und möchten Sie als Person kennenlernen. Wichtig ist zunächst, dass Sie Lust auf nette Kollegen haben und ein absoluter Teamplayer sind, der sich fachlich gerne weiter entwickeln möchte
• Uns ist klar, dass kaum jemand alle Anforderungen erfüllen wird. Auch solche Bewerbungen sind herzlich willkommen

In 3 einfachen Schritten zu Ihrer neuen Anstellung:

1.) Bewerbungsunterlagen als PDF abspeichern (Verzichten Sie gerne und guten Gewissens auf ein Anschreiben).

2.) Bewerbung absenden

3.) Wir setzen uns sehr zeitnah mit Ihnen in Verbindung.

Bei Fragen steht Ihnen unser Personalberater Uli Davidsson unter der Rufnummer 0711 / jederzeit gerne zur Verfügung.

Kann man uns vertrauen? Wir meinen JA

Fischer & Partner ist zum besten Personalvermittler der DACH-Region (Deutschland, Österreich, Schweiz) ausgezeichnet worden. Weiterempfehlungsrate: glatte 100%. Weitere Informationen unter:

Für Sie als Bewerber arbeiten wir kostenfrei und mit höchster Diskretion. Bevor wir Sie bei potenziellen Arbeitgebern in anonymisierter Form vorschlagen, sprechen wir immer zuerst mit Ihnen über die jeweilige Stelle Ohne Ihre Zustimmung unternehmen wir keinen Schritt. Ihre Daten sind bei uns sicher

Auf Themen wie Entgeltabrechnung, Lohnabrechnung, Gehaltsabrechnung sind wir seit vielen Jahren spezialisiert. Auch für Personalreferenten und Personalsachbearbeiter haben wir immer wieder passende Stellenvorschläge.

Unser Qualitätsversprechen: Wir beantworten jede Bewerbung sehr zuverlässig innerhalb von max. drei Werktagen, i.d.R. schneller. Wenn Sie also nach drei Werktagen nichts von uns gehört haben, kann es technische Gründe dafür geben. Bitte haken Sie in diesem Fall bei uns nach.