Mitarbeiter (m/w/x) HR und Corporate Management

Die eRocket GmbH ist ein mittelständisches, international tätiges E-Commerce-Unternehmen im Bereich Home & Living.

Sie vertreibt erfolgreich Produkte der Eigenmarke Paco Home über ein integriertes Vertriebsmodell aus Dropshipping, Großhandel und Sourcing. Die eRocket GmbH zeichnet sich durch innovative Handelskonzepte, digitale Prozesse und eine dynamische, zukunftsorientierte Unternehmenskultur aus.

In den vergangenen 3 Jahren wurde die eRocket GmbH von kununu mit dem Top Company-Siegel ausgezeichnet.

• Du betreust unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen und begleitest den gesamten Employee Life Cycle – von Eintritt bis Austritt.
• Du verantwortest die operative Personaladministration, erstellst Arbeitsverträge, Zeugnisse und Bescheinigungen und stellst sicher, dass alle personalrelevanten Daten und Systeme stets aktuell gepflegt sind.
• Du steuerst den Bewerbungs- und Onboarding-Prozess, erstellst und veröffentlichst Stellenanzeigen, führst Vorstellungsgespräche und sorgst für einen professionellen, wertschätzenden Ablauf im Recruiting.
• Du wirkst bei der Erstellung des monatlichen HR-Reportings mit, analysierst Kennzahlen und leitest daraus Maßnahmen zur Prozess- und Organisationsoptimierung ab.
• Du setzt arbeitsrechtliche Maßnahmen um, begleitest arbeitsrechtliche Themen und stellst die Einhaltung aller arbeitsrechtlichen Vorgaben sicher.
• Du übernimmst Verantwortung für organisatorische Themen, die das gesamte Unternehmen betreffen, beispielsweise in den Bereichen Gebäudemanagement, Büroorganisation und Arbeitsschutz und stellst reibungslose Abläufe im Unternehmensalltag sicher.
• Du organisierst interne Veranstaltungen und Mitarbeitendenaktionen und entwickelst gemeinsam mit dem Team Ideen zur Stärkung der Zusammenarbeit und einer positiven Unternehmenskultur.

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du verfügst über fundierte Erfahrung im Personalwesen oder in der Unternehmensorganisation und hast Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Themen eigenständig voranzutreiben.
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office und arbeitest routiniert mit HR-Systemen und digitalen Tools.
• Du gehst strukturiert, sorgfältig und lösungsorientiert vor, bewahrst auch bei vielen parallelen Aufgaben den Überblick und arbeitest diskret mit sensiblen Informationen.
• Du besitzt Empathie, Kommunikationsstärke und Organisationstalent und hast ein gutes Gespür für Menschen und Prozesse.
• Du bist ein echter Teamplayer, handelst zuverlässig und proaktiv und möchtest die Entwicklung unserer HR- und Unternehmensstrukturen aktiv mitgestalten.

• Dein Weg zu uns: Freue Dich auf eine gute Verkehrsanbindung und einen großen, kostenlosen Parkplatz.
• Keep smiling: Damit Du allen Grund zum Strahlen hast, legen wir uns für eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre ordentlich ins Zeug und planen regelmäßige Team- und Firmenevents.
• Strahlende Gesichter: Dank unseres Buddy-Programms während der Einarbeitung, modernem Equipment sowie kostenfreien Snacks und Getränken kannst Du Dich von Tag 1 an wie zu Hause fühlen.
• Positive Ladung: Damit Du direkt losstarten kannst, statten wir Dich mit kostenloser Arbeitskleidung aus. Zudem erhältst Du einen Zuschuss zu Deinen neuen Arbeitssicherheitsschuhen.
• Satte Erträge: Gute Arbeit wird natürlich auch belohnt Bei uns erhältst Du eine faire und leistungsgerechte Vergütung, Preisnachlässe auf unsere Produkte sowie Corporate Benefits.
• Vielfalt verbindet: Chancengleichheit sowie ein offener und respektvoller Umgang miteinander verstehen wir als zentrales Element unserer Unternehmenskultur.
• Auszeit gewünscht? Neben 28 Tagen Urlaub und 2 halben Urlaubstagen an Rosenmontag und Heiligabend sorgen wir durch attraktive Arbeitszeiten bei einer 5-Tage-Woche für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.

Du hast Lust ein Teil unseres E-Commerce-Teams zu werden?

Für weitere Fragen steht Dir unser HR-Team gerne zur Verfügung.

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Bitte sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf & Zeugnisse) inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittsdatum per E-Mail.