Backend Softwareentwickler .NET
vor 2 Wochen
Startdatum
ab sofort
Standort
Nürnberg, München oder Landshut, nach Rücksprache remote
Anstellungsart
unbefristet
Arbeitszeit
Vollzeit
Als digitalfabriX betreuen wir Kunden der öffentlichen Verwaltung. Wir entwickeln Softwarelösungen für morgen und unterstützen Kommunen und Gemeinden auf Ihrem Weg in die digitale Neuzeit.
WAS ERWARTET DICH?
- Entwicklung neuer Cloud Native Backend Komponenten mit C# und .NET 10
- Refactoring und Migration bestehender .NET 4.8 Komponenten nach .NET 10
- Entwicklung neuer und Migration bestehender Datenstrukturen für hoch skalierbare Services
- Technologie Upgrade eines monolithischen DMS mit dem Ziel mehrere Milliarden Dokumente performant zu verwalten
- Mitarbeit bei der Gestaltung der Softwarearchitektur
- Enge Zusammenarbeit mit dem Product Management-, DevOps- und QA-Team
WAS BRINGST DU MIT?
- Hoher Eigenanspruch und Leidenschaft für Code
- Ein gutes Verständnis für Softwarearchitekturen
- Erfahrung mit Azure DevOps oder vergleichbaren Systemen
- Beherzigung von SOLID und Clean Code Prinzipien
- Interesse an kontinuierlicher Verbesserung – sowohl technisch als auch persönlich
- Bereitschaft, Verantwortung für eigene Themen zu übernehmen und sie nachhaltig voranzutreiben, um unseren Kunden eine gute User Experience zu bieten
- Willen, sich in Themen einzuarbeiten, die noch nicht zu den Kernkompetenzen gehören
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, da die Hauptkommunikation in Deutsch stattfindet
- Ein Plus, aber keine Voraussetzung, sind Kenntnisse in:
- Elastic Search
- MS SQL Server Stored Procedures
- Azure Infrastruktur
- Kubernetes
- Linux
- Java, Spring Boot
WAS BIETEN WIR DIR?
- Ein hoch motiviertes und gut eingespieltes Entwicklungs-Team
- Offene Feedbackkultur: Wir legen Wert auf ehrliches, konstruktives Feedback – sowohl im Code als auch in der Zusammenarbeit
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag auf Basis einer 40-Stunden-Woche
- Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz und ein Umfeld, in dem du dich wohlfühlst
- 30 Tage Urlaub + 1,5 bezahlte freie Tage für eine gute Work-Life-Balance
- Möglichkeit zu 28 Tagen Workation pro Jahr
- Flexibles und mobiles Arbeiten
- Firmenfitness mit Wellpass
- Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
- Jobrad
- Kindergartenzuschuss
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