Gruppenleitung (m/w/d) Prozessmanagement & Veränderungssteuerung

Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit

Verstärke unser Team in Bremen oder Hamburg, als

Gruppenleitung (m/w/d) Prozessmanagement & Veränderungssteuerung
Du möchtest ein Team führen, das Veränderung möglich macht und Arbeitsabläufe gezielt weiterentwickelt? In dieser Rolle bringst Du Struktur in komplexe Anforderungen, steuerst wichtige Unterstützungsprozesse und gibst dem Bereich klare Orientierung.
DEIN AUFGABENFELD

• Du baust ein interdisziplinäres Team mit Schwerpunkten in Anforderungsmanagement, Change-Management und Backoffice für das Geschäftsfeld Steuer auf und entwickelst es weiter.
• Zudem verantwortest du die Weiterentwicklung deiner Gruppe als zentrale Beratungs- und Gestaltungseinheit des Geschäftsfelds Steuer, die bereichsübergreifend unterstützt, berät und Transparenz sicherstellt.
• Du strukturierst bereichsweite Unterstützungs- und Veränderungsaktivitäten und stellst sicher, dass diese klar geplant, priorisiert und transparent umgesetzt werden.
• Mit Deinem Team stellst Du sicher, dass Aufgabenpakete in enger Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern geplant, priorisiert und umgesetzt werden.
• Darüber hinaus übernimmst du die Weiterentwicklung und Optimierung der gruppenbezogenen Prozesse, richtest das Aufgabenportfolio an der Geschäftsfeldstrategie aus und schaffst Transparenz über Zuständigkeiten und Abläufe.
• Weiterhin fungierst du als zentrale Ansprechperson für Fach- und Projektverantwortliche, berätst zu strategischen Anforderungen, Veränderungsbedarfen und Prozessauswirkungen und trägst dazu bei, fundierte Entscheidungen vorzubereiten.
• Du wirkst an Kommunikations-, Veränderungs- und Effizienzstrategien mit und übersetzt Unternehmensstrategie sowie Abteilungsziele in konkrete Maßnahmen für Dein Team.
• In Auswahlverfahren bringst Du Deine Einschätzung ein, begleitest neue Mitarbeitende und arbeitest eng mit der Personalstelle zusammen.

DAS BRINGST DU MIT

• Abgeschlossenes Masterstudium in Public Management, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer Führungsfunktion oder in der Leitung komplexer Projekte mit Steuerungs- und Ergebnisverantwortung.
• Fundierte Kenntnisse im Change- und Anforderungsmanagement, idealerweise mit Erfahrung in der Steuerung komplexer Veränderungsprojekte.
• Gute Kenntnisse der Strukturen, Abläufe und Gremien der Steuerverwaltung oder nachweisbare Erfahrung in der Zusammenarbeit mit steuerfachlichen Bereichen.
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Moderationsstärke im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern (z. B. Auftraggeber, Projektleitungen, Gremien).
• Fähigkeit, komplexe Themen zu analysieren, einzuordnen und strukturiert aufzubereiten sowie strategisch weiterzudenken.
• Hohe soziale Kompetenz und die Fähigkeit, Teamsituationen zu verstehen, Impulse zu geben und Mitarbeitende mitzunehmen.

DEINE BENEFITS – NIMM DIR, WAS DU BRAUCHST

DEINE ZEIT

• 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr, bis zu 80 % remote Work
• Teilzeit, Job- und Topsharing, Flexirente, Sabbaticals und Workation
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12.

DEINE FINANZEN

• Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung
• Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)
• Vermögenswirksame Leistungen

DEINE WEITERENTWICKLUNG

• Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum
• Individuelle Karriereplanung
• Fachliche Spezialisierungsprogramme

DEIN LEBEN

• Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen
• Unterstützung in jeder Lebenssituation
• Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket

Erfahre mehr über unsere Benefits und erhalte spannende Einblicke darüber, wie diese Vorteile das Leben unserer Kolleginnen und Kollegen bereichern.

KONTAKT & WISSENSWERTES

Diese Position wird nach Entgeltgruppe 14-TV Dataport vergütet ). Für eine problemlose Zuordnung deiner Bewerbung nenne uns bitte die Stellenkennziffer 10823-LA13.Deine AnsprechpartnerinMemoona Mehwishhilft dir bei Rückfragen unter gerne weiter.

Wir möchten, dass du dich lange bei uns wohlfühlst Deshalb verfolgen wir im Auswahlprozess für Führungskräfte ein mehrstufiges Vorgehen. Dazu gehören neben strukturierten Gesprächen auch der gelegentliche Einsatz von diagnostischen Methoden. So finden wir gemeinsam noch besser heraus, wie gut wir zusammenpassen.

Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Beamtinnen und Beamte können sich auf diese Stelle bewerben, sofern sie die laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Gruppenleitung (m/w/d) Prozessmanagement & Veränderungssteuerung

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