Leiter Entgeltabrechnung

Die MiRO in Karlsruhe ist eine der leistungsfähigsten und energieeffizientesten Raffinerien Europas. Für unsere vier Gesellschafter veredeln wir Rohöl zu Benzin, Diesel und Heizöl – Mobilität und Wärme für 10 Millionen Menschen. Statistisch gesehen stammt jeder dritte Liter Benzin in Deutschland von uns. Als weitere "raffinierte" Produkte entstehen bei uns Bitumen für den Straßenbau sowie Einsatzstoffe für die chemische Industrie. Außerdem speisen wir Prozessabwärme in das Fernwärmenetz der Stadt für tausende Haushalte. MiRO ist Teil der Energiewende. Rund 1 100 Mitarbeitende arbeiten gemeinsam daran, unsere Region auch in Zukunft mit Energie zu versorgen – dabei stehen zunehmend erneuerbare wie synthetische Kraftstoffe im Fokus.

LEITER ENTGELTABRECHNUNG (M/W/D)
Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Teams, bestehend aus 5 Mitarbeitenden
• Verantwortung für die Organisation und ordnungsgemäße Durchführung der Entgeltabrechnung
• Bearbeitung steuer-, sozialversicherungs- und tarifrechtlicher Problemstellungen
• Ansprechperson für Steuer-, Sozialversicherungs-, und Wirtschaftsprüfung, sowie für Audits im Bereich Personalabrechnung und Zeitwirtschaft
• Weiterentwicklung und Betrieb der IT-Systeme im Bereich Personalabrechnung und Zeitwirtschaft
• Betreuung, Unterstützung und Schulung der Anwendenden von HR-Software und sonstigen personalwirtschaftlichen Programmen
• Erstellung von Personalberichten und Statistiken für interne und externe Adressaten
• Betreuung und Weiterentwicklung des abgestimmten Berechtigungskonzepts sowie Betreuung des Vollmachtensystems

Profil

• Sie verfügen über ein Hochschulstudium der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre und haben eine Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung absolviert.
• Sie besitzen fundierte Fachkenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Einkommensteuerrecht.
• Sie bringen Expertenwissen in der Entgeltabrechnung mit SAP HCM mit und fühlen sich auch mit Digitalisierungsprojekten wohl.
• Sie verfügen über hohe Flexibilität und Diskretion, arbeiten gerne im Team und bringen ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit.

Wir bieten

• Attraktives Gehalt und Sozialleistungen
• 1. Monatsgehalt
• Erfolgsbeteiligung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Unfallversicherungen
• Mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weiterbildungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebskantine
• Mitarbeiterempfehlungsprogramme
• JobRad
• Sport- und Freizeitangebote
• Firmenevents

Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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