Stabsstelle Qualitätsmanagement und Pflegeentwicklung

Caritas-Betriebsführungs-und Trägergesellschaft Münster mbH | 48149 Münster
Stabsstelle Qualitätsmanagement und Pflegeentwicklung (m/w/d)
Deine Aufgaben:

• Du unterstützt die Abteilungsleitung in pflegewissenschaftlichen, konzeptionellen und qualitätsrelevanten Fragestellungen
• Du entwickelst Pflege- und Qualitätsstrategien weiter
• Du bist Ansprechpartner:in für die eingesetzte Software (z. B. Vivendi) und deren Weiterentwicklung
• Du gestaltest das Qualitätsmanagement der Altenhilfe gemeinsam mit der Stabsstelle Organisationsentwicklung & Qualitätsmanagement
• Du führst interne Audits durch und begleitest externe Prüfungen
• Du erstellst Qualitätsberichte und analysierst Kennzahlen
• Du bringst aktuelle pflegewissenschaftliche Erkenntnisse in die Praxis ein
• Du arbeitest in Projekten und leitest fachliche Arbeitsgruppen
• Du koordinierst und planst Fort- und Weiterbildungsangebote mit
• Du arbeitest eng mit der Abteilungsleitung und berichtest regelmäßig an sie und arbeitest mit allen Berufsgruppen innerhalb Caritas Münster zusammen

Dein Profil

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Pflegewissenschaft, Pflegepädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du hast idealerweise eine Weiterbildung im Qualitätsmanagement – oder bist bereit, diese zu absolvieren
• Du bringst Fachkompetenz, analytisches Denken und Freude an konzeptioneller Arbeit mit
• Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und mit einem hohen Qualitätsbewusstsein

Deine Benefits bei uns:

Gutes Gehalt & Extras: Attraktive Bezahlung nach den AVR-Caritas mit Jahressonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge über die KZVK.

Mehr Zeit für dich: 30 Tage Urlaub – für echte Erholung.

Top Benefits – auch für deinen Alltag: Jobrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Firmenabo, exklusive Rabatte über Corporate Benefits und Angebote fürs körperliche & mentale Wohlbefinden wie Betriebssportangebote (Rückenfit, Tischtennis, Wandern, Staffelmarathon), Gesundheitsseminare für Mitarbeitende, Präventionsangebote über die deutsche Rentenversicherung/BG.

Lebenszeit flexibel nutzen: Mit dem Lebensarbeitszeitkonto kannst du z. B. für ein Sabbatical oder einen früheren Ruhestand vorsorgen.

Weiterkommen leicht gemacht: Spannende interne und externe Fortbildungen sowie Besinnungstage – für berufliche und persönliche Entwicklung.

Wertschätzendes Miteinander: Ein herzliches Team, das dich willkommen heißt – mit guter Einarbeitung und echter Vielfalt.

Auch abseits des Schreibtischs - Wir pflegen nicht nur im Arbeitsalltag ein respektvolles und unterstützendes Miteinander, sondern feiern auch gemeinsam – z. B. bei unserem jährlichen Sommerfest. In lockerer Atmosphäre kommen wir zusammen, lachen, genießen gutes Essen und stärken das Wir-Gefühl.

Unterstützung, wenn's drauf ankommt: Unsere betriebliche Sozialberatung steht dir als erste Anlaufstelle bei Anliegen rund um Beruf und Privatleben zur Seite.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen, die dazu beitragen.

Für Rückfragen steht dir Bernd Ader unter oder unter gerne zur Verfügung

---