Kreisgeschäftsführerin (m/w/d)

Der DRK Kreisverband Main-Taunus e.V. mit Sitz der Kreisgeschäftsstelle in Hofheim ist Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation im Dienste aller Menschen im Main-Taunus-Kreis. Unsere Aufgaben sind Betreuungsleistungen, soziale Projektarbeit, integrative Kinder- und Familienarbeit in neun Kindertagesstätten, Erste Hilfe-Ausbildung, Altkleidersammlungen, Kleiderläden und die Blutspende. Diese Leistungen stellen wir mit 18 Ortsvereinen und Bereitschaften, 1.000 ehrenamtlichen Aktiven und zwei Tochtergesellschaften mit 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sicher. Die DRK Main-Taunus Dienstleistungs-GmbH mit Sitz der Geschäftsstelle in Hofheim ist eine Gesellschaft des DRK-Kreisverband Main-Taunus e.V. zur Erbringung und Bereitstellung von Dienstleistungen überwiegend in Einrichtungen des altersgerechten Wohnens. In der Wohnanlage am Freizeitpark in Kriftel bieten wir den Bewohnenden eigenständige Zwei- und Dreizimmer-Wohnungen als altersgerechtes Zuhause in einer kleinen, familiären Anlage mit 35 Wohneinheiten. Unser Personal ist täglich sechs Stunden als erster Ansprechpartner für Fragen und Anliegen der Bewohnenden und Angehörigen vor Ort. Zusätzlich stehen wir den Bewohnenden in der Betreuten Wohnanlage an der Wiesenmühle in Hofheim regelmäßig beratend zur Seite.

In der Rolle als Geschäftsführer*in (m/w/d) gehören die beiden oben genannten Bereiche zu Ihrem Aufgabenbereich. Natürlich gibt es ebenfalls Schnittstellen zum DRK Rettungsdienst als auch zu den Sozialen Diensten des DRK und deren Geschäftsführungen.

• Vertragsart: Teilzeit

• Eine verantwortungsvolle, vielseitige und zukunftsorientierte Managementaufgabe bei einer namhaften und geschätzten Organisation
• Ein herzliches Arbeitsumfeld und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit einem engagierten ehrenamtlichen Vorstand und motivierten Mitarbeitenden
• Die Möglichkeit, gestalterisch zu wirken, eigene Ideen umzusetzen und einen gesellschaftlich wertvollen Beitrag zu leisten
• Eine der Position angemessene Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge, Job-Rad, Vorteilsplattform für Mitarbeitende im DRK

• Wirtschaftliche, personelle, fachliche und organisatorische Verantwortung für den Kreisverband und die Dienstleistungs-GmbH nach den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes und der Satzung des DRK Kreisverbandes sowie nach den Maßgaben des geschäftsführenden Vorstandes
• Planung und Umsetzung einer langfristigen und nachhaltigen Unternehmensstrategie gemeinsam mit dem Vorstand und Aufsichtsorganen
• Erkennen und Einbringen von Impulsen für die Entwicklung neuer Geschäftsfelder
• Leitung und Motivation eines interdisziplinären Teams von 18 Mitarbeiter*innen in der Geschäftsstelle des Trägers
• Sicherung der Organisationsstrukturen in Zusammenarbeit mit dem geschäftsführenden Vorstand und den ehrenamtlichen Führungskräften sowie den Ortsvereinigungen
• Agile Führung und Förderung einer wertschätzenden Arbeitskultur innerhalb der Organisation
• Förderung einer effizienten Netzwerk- und Verbandsarbeit durch Vertretung des Kreisverbandes inner- und außerhalb des Verbandes

• Abgeschlossenes sozialfachliches oder betriebswirtschaftliches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position
• Nachweisbare Kompetenz in strategischer Steuerung, Organisationsentwicklung und wirtschaftlicher Verantwortung
• Fundiertes Verständnis für gemeinnützige Strukturen, ehrenamtliche Zusammenarbeit und politische Stakeholderprozesse
• Charismatische, verbindliche und empathische Führungspersönlichkeit
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Integrationsfähigkeit
• Erfahrung in der zielorientierten Einbindung, Motivation und Förderung von ehrenamtlichen Mitarbeitenden
• Identifikation mit den Grundsätzen und Werten des Roten Kreuzes
• Erfahrungen in DRK-Strukturen einer ähnlichen NGO sind von Vorteil

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