Auszubildender - Fachinformatiker (M/W/D) - Bergisch Gladbach

Einstiegsdatum: ab dem nächsten Ausbildungsbeginn – oder Wechsel der Ausbildungsstätte

Beschäftigungsart: Vollzeit

Ort: Bergisch Gladbach-Herkenrath

Ab dem nächsten Ausbildungsbeginn (Winter/Frühjahr 2026 oder Sommer 2026) bieten wir einen spannenden Ausbildungsplatz zurm / zur Fachinformatiker:in für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung in einer Steuerberatungskanzlei mit einer eigenen IT-Abteilung an.

Am Standort Bergisch Gladbach wirst Du in unserem IT-Team bestmöglich ausgebildet mit der Möglichkeit nach erfolgreicher Ausbildung übernommen zu werden.

Deine Herausforderung:

Auf folgende zu erlernende Tätigkeiten kannst Du dich freuen.

Zweig Systemintegration (in Teilen auch bei Anwendungsentwicklung)

• IT-Infrastruktur-Management:
• Planung und Einrichtung von IT-Systemen für unsere Standorte und HomeOffice-Arbeitsplätze.
• Betrieb und Wartung der zentralen Komponenten (Server, Clients, Drucker, mobile Geräte).
• Patch- und Update-Management auf Clients und Servern (inkl. Tools wie Intune) zur Gewährleistung der Systemstabilität.
• Asset-Management: Mitarbeit bei der Inventarisierung und Lizenzverwaltung von Hard- und Software.
• Netzwerk- und Sicherheitsdienste:
• Verwaltung von Active Directory, DNS, DHCP und Gruppenrichtlinien.
• VPN- und Firewall-Konfiguration für eine sichere Standortvernetzung.
• Aktive Mitarbeit an der IT-Sicherheit in unserer sensiblen Kanzleiumgebung.
• Support & Monitoring:
• 1st- und 2nd-Level-Support: Du bist der erste Ansprechpartner für Kolleginnen und Kollegen bei technischen Problemen.
• Monitoring und Fehleranalyse mit professionellen Tools (z.B. Event Viewer oder PRTG).
• Automatisierung & Cloud-Strategie:
• Erstellung einfacher Skripte (z.B. PowerShell) zur Automatisierung wiederkehrender administrativer Aufgaben.
• Cloud-Dienste-Management: Unterstützung bei der Verwaltung von Cloud-Diensten (EntraID / Microsoft 365).

Zweig Anwendungsentwicklung (in Teilen auch bei Systemintegration)

• Entwicklung & Programmierung:
• Entwicklung von internen Tools und Workflows zur effizienten Gestaltung von Kanzleiabläufen.
• Programmierung mit modernen Sprachen wie Python, JavaScript oder C#.
  
  Schnittstellenentwicklung zwischen verschiedenen Systemen (z.B. DATEV, Microsoft 365).
• Pflege und Weiterentwicklung bestehender Software (Einarbeitung in vorhandenen Code, Implementierung neuer Features).
• Datenbanken & Datenanalyse:
• Arbeiten mit Datenbanken (SQL, Access, SharePoint).
• Datenvisualisierung und Auswertung mit PowerBI (z.B. für Controlling oder Auslastungsanalysen).
• Fokus Microsoft PowerPlatform:
• PowerAutomate: Prozesse wie Mandantenkommunikation oder Dokumentenablage automatisieren.
• PowerApps: Entwicklung eigener Apps für interne Abläufe.

Was du mitbringen solltest (je nach Schwerpunkt):

• Technisches Interesse: Starkes Interesse an Hardware, Netzwerken und Betriebssystemen.
• Grundlagenwissen: Grundverständnis für Netzwerke sind von Vorteil. (TCP/IP, Router).
• Grundlagenwissen: Windows und Linux Betriebssystemen, Apple-Geräte (iPhone, iPad)
• Problemlösungskompetenz: Spaß an Fehlersuche und die Fähigkeit, auch unter Stress logisch und analytisch zu arbeiten.
• Leidenschaft für Code: Starkes Interesse an Programmierung und Automatisierung.
• Analytische Fähigkeiten: Sorgfalt und Detailgenauigkeit
• Lösungsorientierung: Die Motivation, sich in neue Technologien und ggfs. Sprachen einzuarbeiten, um die beste Lösung zu finden
• Toll wären: erste Erfahrungen mit der MS-PowerPlatform, Webentwicklung, Datenanalyse, Python, JavaScript oder ähnlichem.

Soft Skills:

• • Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein.
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise (wichtig für Prozesse und Dokumentation).
• Kommunikationsstärke: Die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich an Kolleginnen und Kollegen zu vermitteln.
• Kreativität bei der Lösungsfindung.
• Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen, Kollegen und Dienstleistern.
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.

Allgemeine Voraussetzungen:

• Schulische Qualifikation: Mindestens Mittlere Reife oder ein vergleichbarer Abschluss.
• Sprachkenntnisse: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Interesse: Begeisterung für IT, Digitalisierung und die Abläufe in einer Kanzlei für Steuerberatung.
• Persönliche Stärken: Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und eine gute Organisationsfähigkeit, um Aufgaben und Deadlines zu koordinieren.

Was wir bieten:

• Eine optimale Ausbildung in einem spannenden Umfeld einer Steuerberatungsgesellschaft mit eigener IT-Abteilung.
• Beste Perspektiven, kurze Entscheidungswege und volle Unterstützung durch das Team und die Führungskräfte.
• Sehr gute Erreichbarkeit (diverse KVB/WUPSI-Linien) mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
• Ein vielfältiges weiteres Bildungsangebot für die Wissensvermittlung bereichsspezifischer Kenntnisse und fachübergreifender Kompetenzen.
• Eine sehr gute Ausbildungsvergütung und betriebliche Altersvorsorge, sowie auf Wunsch ein Job- bzw. Ausbildungsticket.
• Einen modernen Arbeitsplatz.
• Kostenloser Kaffee, Tee, Wasser und Obst.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann bewerbe Dich jetzt bei uns – entweder über unser Bewerbungsformular oder klassisch per E-Mail. Deine aussagekräftige Bewerbung richtest Du bitte schriftlich an:

(Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich als PDF-Dateien senden)

Schmitz+Partner mbB Steuerberatungsgesellschaft

Frau StB. Petra Weber

Johanniterstr. 14

51429 Bergisch Gladbach

• sich für neue Herausforderungen begeistern können und sich gerne weiterentwickeln möchten.
• strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten mögen und unternehmerisches Denken kein Fremdwort für Sie ist.
• Spaß daran haben, anspruchsvolle Inhalte selbstständig zu erarbeiten.
• Lust auf ein tolles Team, gemeinschaftlichen Erfolg und ständige Weiterentwicklung haben.

• Einen modernen Arbeitsplatz mit echter Work-Life-Balance, flexiblen Arbeitszeitmodellen und Home-Office, einem fairen Gehalt und einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Die Möglichkeit zur individuellen Karriereplanung und stetigen Weiterbildung.
• Ein tolles Team, in dem das Arbeiten Spaß macht, ganz nach dem Motto "Mit- und Füreinander, statt Konkurrenzdenken".
• Gemeinsame Teamevents, eine Getränke-Flatrate am Arbeitsplatz und Büroräumlichkeiten mit guter Verkehrsanbindung und Parkplätzen.
• Eine Einarbeitungszeit, in der Ihnen eine Patin oder ein Pate für alle Ihre Fragen und Anliegen zur Seite steht.