Verkehrsüberwachungskraft (m/w/d)

Sie möchten Köln achtsamer und sicherer machen? Dann werden Sie Kölnmacher*in im Verkehrsdienst für das gesamte Stadtgebiet.Der Verkehrsdienst beim Amt für öffentliche Ordnung leistet einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung der Verkehrsverhältnisse in Köln. Ziel ist hierbei die Erhöhung der Sicherheit des Verkehrs sowie die reibungslose Verkehrsabwicklung.Ein Job, der Sie begeistertWie Sie Sich Ihren Arbeitsalltag Vorstellen KönnenSie prüfen, ob ein Fahrzeug ordnungswidrig abgestellt wurde und entscheiden nach pflichtgemäßem Ermessen und nach Abwägung aller Interessenlagen ob eine Verwarnung erfolgt.Bei Fahrzeugen die grob ordnungswidrig geparkt wurden und dadurch eine Gefahr für die öffentliche Sicherheit darstellen, ist es Ihre Aufgabe das Fahrzeug sicherzustellen und dadurch die öffentliche Sicherheit wiederherzustellen.Bei Fragen und Beschwerden zu den erlassenen Maßnahmen stehen Sie den Bürger*innen für Erläuterungen zur Seite.Die Fertigung von internen Stellungnahmen zu Eingaben und Beschwerden durch Bürger*innen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben, wie Zeugenaussagen vor Gericht.Ihr Profil, das zu uns passtErforderlich Isteine abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung oderdie Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (ehemals mittlerer Dienst) odereine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellte*n beziehungsweise ein erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang eins (ehemals Angestelltenlehrgang einsdie Fahrerlaubnis der Klasse BDes Weiteren sind Sie:bereit, Dienstkleidung zu tragen sowie Dienste außerhalb der normalen Dienstzeit zu absolvieren.Freuen Sie sich auf …eine Bezahlung in der Entgeltgruppe 6 TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) beziehungsweise in der Besoldungsgruppe A 6 nach dem Landesbesoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen (LBesG NRW) sowie tarif- beziehungsweise besoldungsrechtliche Zulagen. Die Eingruppierung erfolgt gemäß den tariflichen Regelungen.eine Vollzeitbeschäftigung mit 39 beziehungsweise 41 Wochenstunden. Die Beschäftigung ist in Vollzeit und Teilzeit möglich.eine umfangreiche Einarbeitung im Rahmen eines eigenen Schulungskonzepts.>Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie hier>Weitere Informationen zur Entgelttabelle… wir freuen uns auf SieBei organisatorischen Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an die Berater*innen des Bewerbercenters unter 0221 / Weitere fachliche Auskünfte erteilt Herrn Rosellen 0221 / oder Frau Klein, 0221 / Wenn Wir Ihr Interesse Geweckt Haben, Bewerben Sie Sich Bitte Unter Angabe Der Kennziffer 1183/24-mD Bis Spätestens Unter Folgender AdresseStadt Köln - Der Oberbürgermeister**Personal- und VerwaltungsmanagementBewerbercenter (114/1)Willy-Brandt-Platz 250679 KölnBitte Fügen Sie Ihrer Bewerbung Folgende Unterlagen Bei**tabellarischer LebenslaufNachweis über eine abgeschlossene Berufsausbildung (IHK Zeugnis)Zeugnisse vorheriger Arbeitgeber*innen zum Nachweis der mindestens 24- monatigen BerufserfahrungFührerschein der Klasse BNur vollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen können im weiteren Verfahren Berücksichtigung finden.Ihr EinsatzortVerkehrsdienstWilly-Brandt-Platz 350679 KölnWir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Weitere Informationen>Unsere Stellenangebote im Überblick>Ausbildung und Karriere bei der Stadt Köln>Datenschutzerklärung zum Bewerbungsverfahren