Trainee (d/m/w) Konzern-Risikosteuerung & Services

Vor 5 Tagen


Frankfurt am Main, Deutschland DZ BANK AG Vollzeit 60.000 € - 80.000 € pro Jahr
Wir suchen
Trainee (d/m/w) Konzern-Risikosteuerung & Services

am Standort:
Frankfurt am Main, DE

Willkommen bei der DZ BANK

Starte deine Karriere bei einer Bank, in der du deine persönliche Zukunft und die Zukunft unserer Geschäftspartner erfolgreich gestalten kannst. Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzeninstitut der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken, Zentralbank für rund 700 deutsche Genossenschaftsbanken und hat die Holdingfunktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein leistungsstarker und verlässlicher Arbeitgeber, der dich mit anspruchsvollen Aufgaben fordert und dich in deiner Entwicklung voranbringt. Wo Leistung auf Vertrauen fußt und dein Können wertgeschätzt wird. Mit Raum für nachhaltiges Denken und mutiges Handeln. Der an die Kraft von Vielfalt und partnerschaftliche Zusammenarbeit glaubt und wo Erfolg gemeinsam gestaltet wird, gerne auch mit dir.

Einstiegstermin

  1. Mai oder 1. November du entscheidest, wann du starten möchtest.

Das erwartet dich in unserem Traineeprogramm

Im Bereich Konzern-Risikosteuerung & Services treiben wir Innovationen, Methoden, Prozesse und die Digitalisierung voran, um eine angemessene Steuerung der analysierten Risiken sicherzustellen. Wir verantworten die Konzernrisikosteuerung und -überwachung für die DZ BANK Gruppe mit ihren verschiedenen Unternehmen und Geschäftsmodellen und entwickeln die IT-Systemlandschaft kontinuierlich weiter.

Unsere vier Abteilungen Konzernrisiko, Kreditgrundsatz, Reporting und CRO (Chief Risk Offices) Services & IT befassen sich mit der Risikosteuerung der DZ BANK Gruppe in all ihren Facetten, der Steuerung und Einhaltung der konzernweiten Kreditvorgaben, dem Risikoberichtswesen inklusive der laufenden Bewertung von wirtschaftlichen, politischen und regulatorischen Entwicklungen, der Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie des Chief Risk Offices sowie Nachhaltigkeitsaspekten und CO2-Emissionen im Rahmen unseres Geschäftsportfolios.

Wir arbeiten in einem sehr dynamischen Umfeld, das sich regelmäßig in Folge von geopolitischen Herausforderungen, neuen Anforderungen der Aufsicht oder durch gesamtwirtschaftliche Entwicklungen sowie neuen technologischen Weiterentwicklungen, wie dem Einsatz von künstlicher Intelligenz, verändert. Verantwortungsbewusstes Handeln prägt unseren Umgang mit Risiken und den unterschiedlichen Handlungsfeldern im Kontext nachhaltiger Kreditvergabe sowie die Bewertung der Risiken im Zusammenhang mit ESG-Faktoren.

Wir freuen uns darauf, die sich daraus ergebenden Veränderungen gemeinsam mit dir zu gestalten. Egal, ob du gerne mit Zahlen jonglierst, in Risiko-Analysen abtauchst oder Risiko-Szenarien entwirfst, IT-affin bist oder Interesse an neuesten Technologien hast, Vorgaben entwickelst, deren Einhaltung überwachst oder dich gesamtwirtschaftliche Zusammenhänge interessieren: Bei uns wirst du fündig.

In deinem 12-monatigen Traineeprogramm mit einem individuellen Durchlaufplan wirst du in den verschiedenen Einheiten des Bereichs Konzern-Risikosteuerung & Services der DZ BANK tätig sein. Du hast darüber hinaus die Möglichkeit, in verschiedenen Schnittstelleneinheiten außerhalb des Bereichs Konzern-Risikosteuerung & Services zu hospitieren. Der Standort deiner Tätigkeiten ist Frankfurt.

Das bringst du für unser Traineeprogramm mit

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in Vollzeit (Abschluss 2,5 oder besser), bevorzugt in den Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften oder Naturwissenschaften. Dein Masterabschluss steht zum Zeitpunkt deiner Bewerbung kurz bevor oder liegt nicht länger als 12 Monate zurück.
  • Du hast erste Praxiserfahrungen in finanzwirtschaftlichen Fragestellungen gesammelt, die dir von Beginn an eine wertvolle Unterstützung sind.
  • Durch deine strukturierte und detailorientierte Vorgehensweise bei gleichzeitiger Fähigkeit zur Komplexitätsreduktion kannst du eigenverantwortlich Lösungen entwickeln und zu unserem Ziel, Methoden, Prozesse sowie Architekturen nachhaltig besser zu machen, beitragen.
  • Du besitzt eine hohe Lernbereitschaft und Neugier, so dass du darauf brennst unsere vielschichtigen Risikothemen während deines Traineeprogramms kennenzulernen und dich schnell in diese einzuarbeiten.
  • Durch deine Überzeugungsfähigkeit und Eloquenz bringst du deine Ideen so auf den Punkt, dass du deine Teammitglieder leicht dafür begeistern kannst.
  • Du bist kommunikationsstark in Deutsch (mind. C1-Niveau), schriftlich wie mündlich, da unsere Geschäftssprache Deutsch ist.

Das bieten wir dir in unserem Traineeprogramm

  • Perspektive: Du startest mit einem unbefristeten Vertrag und einem Gehalt von EUR während und EUR nach dem Traineeprogramm.
  • Flexibilität: Wir bieten dir Gleitzeit und mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub.
  • Vernetzung: Dich erwarten ein gezieltes Onboarding, regelmäßiges Netzwerken im Team unserer Trainees und gemeinsame Trainings.
  • Entwicklung: Du erhältst Mentorings zur eigenen Reflexion, Feedbackgespräche und Trainings zur Unterstützung deiner persönlichen, fachlichen sowie methodischen Entwicklung.
  • Nachhaltigkeit: Du erhältst einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel, eine BahnCard 50 bei häufiger Reisetätigkeit im Traineeprogramm (auch zur privaten Nutzung) sowie die Möglichkeit, ein "JobRad" zu nutzen.
  • Extras: Du profitierst von vielen attraktiven Angeboten, wie z.B. einer finanziellen Umzugsunterstützung bei einem Wohnortwechsel zum Programmstart, Firmenfitness mit EGYM Wellpass und vielen mehr.

Kontakt

Für Rückfragen steht dir Verena Beyer telefonisch unter 069/ oder gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugniskopien (Abiturzeugnis, Bachelor- und Masterzeugnis bzw. ein aktueller Leistungsnachweis aus dem Studium, Praktikazeugnisse etc.).

Erfahre mehr unter

Starte jetzt deine Onlinebewerbung über den Bewerben-Button, Dauer ca Minuten. Die Präsenzauswahlverfahren finden ab Januar 2026 statt.

Referenzdatum:

Job-ID: 6937



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