Ingenieurin (m/w/d) für die Gruppenleitung des Aufgrabungsmanagements

vor 23 Stunden


Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Stadt Köln Vollzeit 45.000 € - 60.000 € pro Jahr

Das Amt für Straßen und Radwegebau sucht ab soforteine*n Ingenieur*in (m/w/d)für die Gruppenleitung des AufgrabungsmanagementsDas Amt für Straßen und Radwegebau ist die maßgebliche Institution für die Planung und den Bau der Straßen, Wege und Plätze im Kölner Stadtgebiet.Die Stelle ist innerhalb der Abteilung Straßenbau, im Sachgebiet Zentrale Aufgaben Straßenbau zu besetzen.Ein Job, der Sie begeistertSie …übernehmen mit der Gruppenleitung die Dienst- und Fachaufsicht über derzeit 17 Mitarbeiter*innensind für die Arbeitsschutzangelegenheiten im Aufgabengebiet verantwortlicherstellen Dienstanweisungen und Rahmenvereinbarungen mit Versorgungsträgernsind zuständig für die konzeptionelle Weiterentwicklung des Aufgrabungsmanagements, hierbei haben Sie eine Koordinierungsfunktion zwischen technischem Bereich und Verwaltungsfunktionkoordinieren, optimieren und pflegen das Aufgrabungsmeldeverfahren mit VIA-VIStauschen sich mit fachlichen Gremien und anderen Kommunen aus und fertigen Stellungnahmenführen das operative Geschäft für das Aufgrabungsmanagementberechnen und erheben ErschwernisentgelteTeil der Aufgabe ist auch die Fertigung von Stellungnahmen an politische Gremien und Bürger, die Bearbeitung von internen Schriftstücken sowie das Führen von Schriftverkehr bei mangelhafter Ausführung von Aufgrabungsmaßnahmen.Ihre aktive Unterstützung als Sonderfunktionskraft bei der Durchführung von Wahlen sowie die Motivation Ihrer Mitarbeitenden zur Übernahme einer solchen Funktion wird erbeten. Dies betrifft maximal 3 Tage je Wahl, welche mit Sonderurlaub und einer Aufwandsentschädigung honoriert werden.Ihr Profil, das zu uns passtVorausgesetzt wird ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (mindestens Fachhochschuldiplom oder Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit der Vertiefung Verkehrswesen oder Baubetrieb oder vergleichbaroder eines vergleichbaren Ingenieurstudienganges, sofern über eine dreijährige Erfahrung im Bereich Straßenbau verfügt wird.AlternativZugelassen werden auch staatlich geprüfte Techniker*innen der Fachrichtung Tiefbau sowie Meister*innen im Straßenbauhandwerk mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen wenn sieüber eine mindestens fünfjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Straßenbaus verfügen undin mehreren (grundsätzlich mindestens drei) verschiedenen Aufgabenbereichen tätig waren undsich regelmäßig fachlich fortgebildet beziehungsweise qualifiziert haben.Bewerber*innen müssen im Rahmen ihrer Bewerbung nachweisen, dass die o.g. Kriterien erfüllt sind.Was Uns Noch Wichtig Ist (Sollkriterien)Sie…haben Freude an der Leitungsfunktion und können Mitarbeiter*innen zielorientiert und wertschätzend führenzeigen Leistungsbereitschaft und arbeiten im Rahmen Ihrer individuellen Belastbarkeitverfügen über ein sicheres Auftreten im Innen- und Außenverhältnis, verhandeln konstruktiv und sachlich, überzeugen von Ihrer eigenen Position und setzen sich angemessen durchverfügen über eine sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift, sowie über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeitsetzen sich für Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie eine wirksame Frauenförderung einsind teamfähig und verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung, fördern Individualität und Vielfalt und setzen die städtische Inklusionsvereinbarung umWünschenswert WäreSie…interessieren sich für Prozessoptimierung und DigitalisierungFreuen Sie sich auf …Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 11 TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst).Die Eingruppierung erfolgt gemäß der tariflichen Regelungen.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.>Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie hier>Weitere Informationen zur Entgelttabelle… wir freuen uns auf SieWeitere Auskunft erteilt Herr Poschen, Telefon 0221/ Bitte Senden Sie Ihre Bewerbung Mit Den Üblichen Bewerbungsunterlagen Unter Der Kennziffer 79/25-ChMü // GL 665/12 Bis Zum 07. Dezember 2025 AnStadt Köln,BauverwaltungsamtZentrales Verwaltungsmanagement für die Ämter 64, 66 und 68FrauDaniela KuntzeWilly-Brandt-Platz 2,50679 Kölnoder per E-Mail an: Bewerbungsmanagement Ihr EinsatzortStadt KölnAmt für Straßen und RadwegebauWilly-Brandt-Platz 250679 KölnWir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Weitere Informationen>Unsere Stellenangebote im Überblick>Ausbildung und Karriere bei der Stadt Köln>Datenschutzerklärung zum Bewerbungsverfahren



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    Über unsDie Alexianer GWK START GmbH ist Träger von anerkannten Werkstätten, Wohnstätten und ambulanter Wohnunterstützung für Menschen mit Behinderung. Seit 50 Jahren schaffen wir für Menschen eine Perspektive, indem wir die Teilhabe fördern, individuelle Stärken entdecken und sie gemeinsam weiterentwickeln. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen...


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