Sachbearbeiter Marktkommunikation

Remote oder hybrid (DACH-Region)

Art der Anstellung: Vollzeit

Website & kununu

Über uns

Die SIV Utility Services ist Teil der Harris-Gruppe, einer der führenden Anbieter für deutsche und internationale Branchensoftware. Die SIV Utility Services ist ein Full-Service-Dienstleister für Stadtwerke, Energiehändler und andere Versorgungsunternehmen. Als einer der führenden Lösungspartner für die deutsche und internationale Energie- und Wasserwirtschaft, gestalten wir gemeinsam mit der SIV.AG die Energie- und Wasserwirtschaft von morgen mit.

Als Sachbearbeiter Marktkommunikation (w/m/d) bist du Teil eines engagierten Teams, das dafür sorgt, dass die Daten- und Kommunikationsprozesse in der Energiewirtschaft reibungslos laufen. Deine Arbeit trägt konkret dazu bei, dass Energie sicher, effizient und gesetzeskonform ankommt – ein Job mit Sinn und Zukunft.

Wir sind ein bunter Haufen aus ganz unterschiedlichen Bereichen – mit verschiedenen Erfahrungen, Lebenswegen und Perspektiven. Genau das macht uns stark. Was uns verbindet, ist unsere Offenheit, unser Teamgeist und der gemeinsame Wunsch, etwas zu bewegen. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, analytisch denkst und Lust auf ein Umfeld hast, in dem du dich persönlich wie fachlich weiterentwickeln kannst, dann bist du bei uns genau richtig.

Deine Aufgaben

• Pflege und Prüfung von Stammdaten zu Marktpartnern

• Bearbeitung von GPKE-/GeLi-Prozessen für Kunden- und Zählerdaten

• Überwachung von gesetzlichen Vorgaben, Fristen und Datenflüssen

• Unterstützung bei Lieferantenwechseln und der Zählwertverarbeitung

• Analyse von Daten und Prozessen zur Sicherstellung der Datenqualität

• Zusammenarbeit mit Kolleg:innen, um Abläufe kontinuierlich zu verbessern

Auch wenn du in diesem Bereich noch keine Erfahrung hast – bei uns zählt dein Engagement. Wir nehmen dich Schritt für Schritt mit, begleiten dich intensiv in der Einarbeitung und helfen dir dabei, fachlich wie persönlich zu wachsen.

Das bringst du mit

• Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

• Analytisches Denken und ein gutes Zahlenverständnis

• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel

• Interesse an der Energiebranche und Freude an strukturiertem Arbeiten

• Teamgeist, Zuverlässigkeit und Lust, Neues zu lernen

• Deutschkenntnisse auf C1-Niveau

Quereinsteiger:innen sind bei uns herzlich willkommen – entscheidend ist deine Motivation, dich in neue Themen einzuarbeiten.

Benefits

• Remote Work und flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Leben passen

• 30 Tage Urlaub (zusätzlich frei am 24. und 31.12., sowie zu besonderen Anlässen)

• Verschiedene Weiterbildung und Entwicklungsprogramme, individuell auf dich zugeschnitten

• Finanzielle Leistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)

• Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Programm zur Förderung der Mentalen Gesundheit und Bike Leasing)

• Ein starkes Team: respektvoller Umgang, offene Kommunikation & gemeinsames Feiern von Erfolgen

Informationen zur Ansprechperson und Bewerbungsprozess 

Nora Sill

Talent Acquisition Specialist 

Harris DACH 

Deine Bewerbung 

Bewirb dich ganz einfach mit deinem Lebenslauf. Stelle uns deine Unterlagen bitte in einem PDF-Dokument zusammen. 

Unsere Entscheidungsfindung 

Damit du weißt, dass alles bei uns angekommen ist, erhältst du eine Eingangsbestätigung. Unsere Personalabteilung schaut sich deine Bewerbung an und leitet sie schnellstmöglich an die verantwortlichen Fachbereichs- bzw. Bereichsleiter:innen weiter. Für den Auswahlprozess und die Entscheidungsfindung brauchen wir in der Regel nicht länger als drei Wochen. 

Das Kennenlernen 

Zusammen mit den Verantwortlichen aus dem Fachbereich vereinbaren wir mit dir einen Termin zum gegenseitigen Kennenlernen. Da es uns wichtig ist, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst, nehmen wir uns viel Zeit für dich – in einer lockeren Atmosphäre. Schließlich bewerben wir uns bei dir genauso wie du bei uns. Bitte plane für das Gespräch mindestens eine Stunde ein. Das Gespräch wird vor Ort oder auch gerne virtuell stattfinden. 

Deine zukünftigen Kolleg:innen 

Wir bieten natürlich die Möglichkeit für einen Probetag oder einzelne Probestunden. Vielleicht möchtest du dich aber auch mit deinem Team für ein gemeinsames Mittagessen oder einer kleinen Kaffeerunde treffen (gerne auch virtuell). 

Deine zukünftigen Kolleg:innen freuen sich 

Nach deinem Gespräch 

Nach spätestens zwei Wochen melden wir uns wieder bei dir und unterbreiten dir dein Vertragsangebot, welches wir gemeinsam besprechen – offen und transparent, ohne Kleingedrucktes. Wir freuen uns über dein JA zu uns und können es kaum erwarten, dich an deinem ersten Arbeitstag besonders willkommen zu heißen. 

#LI-DNI