ÄiW/AiW (m/w/d) zum Facharzt für Allgemeinmedizin

Medizinische Fakultät :

Lehrstuhl für Allgemeinmedizin - Bereich Lehre

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunktbefristet in Vollzeit (39,83 Std./Woche = 100 %) eine*n

ÄiW/AiW (m/w/d) zum Facharzt für Allgemeinmedizin

Die Abteilung für Allgemeinmedizin leistet mit derzeit 27 Mitarbeiter*innen (unter Leitung von Herrn Prof. Dr. med. Horst Christian Vollmar) und über 450 Lehr- und Forschungspraxen eine ganzheitlich ausgerichtete Lehre sowie international anerkannte und praxisbezogene Forschung für die hausärztliche Versorgung. Seit 2016 hat die Medizinische Fakultät den Standort Minden in Ostwestfalen-Lippe hinzugewonnen, an dem Studierende ab dem 7. Fachsemester ihren klinischen Studienabschnitt absolvieren können.

Wir suchen ab sofort eine/n ÄiW/AiW (m/w/d) zum Facharzt für Allgemeinmedizin (in Vollzeit / Teilzeit auf Wunsch) zur Mitwirkung in Lehre und Forschung, möglichst in der Weiterbildung zur/zum Fachärztin / Facharzt für Allgemeinmedizin. Voraussetzung ist das Vorliegen der ärztlichen Approbation. Die Wahl des schwerpunktmäßigen Arbeitsortes (Minden oder Bochum) erfolgt in gemeinsamer Absprache.

Umfang:

Vollzeit

Dauer:

befristet, 3 Jahre

Beginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerben bis:

Ihre Aufgaben:

• Beteiligung an den Lehrveranstaltungen und deren Weiterentwicklung
• Entwicklung von strukturierten Maßnahmen zur Förderung der Allgemeinmedizin
• Durchführung von (Lehr-)Forschungsprojekten

Ihr Profil:

Voraussetzung ist das Vorliegen der ärztlichen Approbation.

• Erwünschte Qualifikationen:

• Praktische Erfahrung im Umgang mit Patient*innen

• Kenntnisse von Lehre und Forschung

• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)

• Hohe Bereitschaft, sich in neue Thematiken und Zusammenhänge einzuarbeiten

• Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit

Wir bieten:

• Eine qualifizierte Einarbeitung

• Möglichkeiten der ortsflexiblen Arbeit (mobile Arbeit und Telearbeit)

• Eine Beschäftigung an einer der größten und forschungsstärksten Universitäten Deutschlands (die RUB ist zudem Teil des Verbunds Universitätsallianz Ruhr)

• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten, interdisziplinären Team, das mit Freude Aus- und Weiterbildungsinhalte an angehende (Fach-)ärzt*innen vermittelt.
• 6 Monate Weiterbildungsbefugnis für das Fach Allgemeinmedizin
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. medizindidaktische Weiterqualifikation wie z.B. MEDIBO oder Unterstützung beim Master of Medical Education
• Möglichkeit zur Promotion

Weitergehende Informationen:

Die Beschäftigung erfolgt im Angestelltenverhältnis und richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L).

Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe E14 TV-L.

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Der Dienstort ist die Ruhr-Universität Bochum.

Der Umfang der Lehrverpflichtung richtet sich nach § 3 der Lehrverpflichtungsverordnung NRW.

Auf Wunsch der bewerbenden Person (m/w/d) kann die Stelle auch in Teilzeit angetreten werden.

Die RUB versteht sich als Universität mit internationaler Ausstrahlung. Campussprachen sind Deutsch und Englisch. Kompetenzen in mindestens einer der beiden Sprachen und die Bereitschaft, sich die andere anzueignen, werden vorausgesetzt. Die RUB stellt entsprechende kostenfreie Angebote für Mitarbeitende zur Verfügung.

Der Personalrat hat das Recht, an allen Auswahlgesprächen teilzunehmen. Auf Wunsch einer bewerbenden Person (m/w/d) sichert er seine Teilnahme am gesamten Verfahren zu. Bitte wenden Sie sich an

Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit.

Die RUB steht für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.

Ansprechpersonen für weitere Informationen:

Dr. Barbara Jömann , Tel.:

Anke Prange , Tel.:

Fahrtkosten, Übernachtungskosten und Verdienstausfall bzw. sonstige Bewerbungskosten für Vorstellungsgespräche können leider nicht erstattet werden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der ANR 5155 bis zum über unser Online-Bewerbungsportal

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