Lehrkraft MTL

• Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH
• Berufserfahrung
• Forschung, Entwicklung, Lehre

INNOVATIV, FAMILIENFREUNDLICH, NAH AM PATIENTEN

Das Universitätsklinikum Gießen und Marburg (UKGM) stellt mit rund Mitarbeiter:innen an beiden Standorten die Versorgung unserer jährlich Patient:innen auf höchstem medizinischen und pflegerischen Niveau sicher. Am
Standort Gießen
suchen wir zum

in der
Berufsfachschule Medizinische Technologie für Laboratoriumsanalytik (MTL)
eine
Lehrkraft (w/m/d)
für eine Einstellung in
Teilzeitbeschäftigung (50%)
befristet für
2 Jahre.
Das Tätigkeitsfeld umfasst:

• eigenständige Planung und Durchführung des Unterrichtes in der morphologischen Hämatologie, der Immunhämatologie und der Hämostaseologie
• Betreuung der Auszubildenden während der praktischen Ausbildung in den verschiedenen Fachabteilungen
• Planung, Durchführung und Bewertung der staatlichen Prüfung
• allgemeine gemeinschaftliche Aufgaben im Schulbetrieb

Zur Verstärkung unseres Teams erwarten wir:

• abgeschlossene Ausbildung zur/ zum MTL/ MTLA
• idealerweise mehrjähriger Berufserfahrung und fachspezifischer Zusatzqualifikation
• abgeschlossenes pädagogisch ausgerichtetes Hochschulstudium
• Freude am Umgang mit unseren Auszubildenden
• Bereitschaft flexibel und lösungsorientiert mit variablen Rahmenbedingungen umzugehen

Wir bieten Ihnen:

• Eine vielseitige Aufgabe an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem zertifiziert familienfreundlichen Arbeitgeber
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot in unserem Bildungszentrum
• Jährliche Ergebnisbeteiligung
• RMV-Jobticket
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kindertagesstätte am Klinikum
• Vergütung nach Tarifvertrag

Bitte bewerben Sie sich online
Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH

BfS MTL

z.Hd. Nadja Repp

Friedrichstraße 16

35392 Gießen

Gerne steht Ihnen
Frau Nadja Repp
unter der Telefonnummer
0641/
für weitere Auskünfte zur Verfügung. WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG Für Ihre Bewerbung sollten Sie ausschließlich unser digitales Bewerberportal unter nutzen. Bewerbungen, die uns per Email oder per Post erreichen, werden von uns in die mit dem Bewerberportal verbundene Bewerbermanagementseite überführt (gehostet bei rexx systems GmbH). Falls Sie damit nicht einverstanden sind, sollten Sie von einer Bewerbung absehen. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Bewerberportal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgesehenen Fristen (siehe Datenschutz) werden auch die Daten im Bewerberportal gelöscht.