Junior Recruiter

Stellenbeschreibung
Du willst ins Recruiting einsteigen, arbeitest strukturiert und hast Spaß daran, Menschen kennenzulernen und Talente für ein schnell wachsendes Unternehmen zu finden?
Unsere Marke
Pammys
ist in nur drei Jahren auf über Kunden gewachsen – ausgezeichnet von der
Financial Times
als das am schnellsten wachsende E-Commerce-Unternehmen Europas.

Mit einem über 80-köpfigen Team in Kiel und Hamburg bauen wir eine globale Marke für bequeme Schuhe – und wachsen weiter rasant.

Darum suchen wir einen
Junior Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)
, der unser HR- und Recruiting-Team unterstützt und gemeinsam mit uns die besten Talente für Pammys findet.

Diese Rolle ist
operativ, strukturiert und lernorientiert
– du führst noch keine eigenen Interviews und definierst keine Prozesse, übernimmst aber wichtige Aufgaben im gesamten Recruiting-Funnel.

Deine Aufgaben

• Du findest passende Talente über Active Sourcing auf LinkedIn und anderen relevanten Plattformen
• Du unterstützt bei der Erstellung und Optimierung von Social-Recruiting-Funnels
• Du schreibst Stellenanzeigen, die die richtigen Kandidaten anziehen
• Du qualifizierst neue Bewerber telefonisch vor und prüfst, ob sie ins Anforderungsprofil passen
• Du koordinierst und legst Termine für Bewerbungsgespräche, HR-Termine und interne Abstimmungen
• Du unterstützt im administrativen Bereich – von Vertragsvorbereitung über Unterlagen bis hin zur Datenpflege
• Du arbeitest eng mit unseren Recruitern und HR-Verantwortlichen zusammen und lernst von ihnen die gesamte Talent-Acquisition-Welt kennen

Deine Vorteile bei Pammys

• Attraktive Vergütung & echte Aufstiegschancen: Leistung wird bei uns gesehen – und außergewöhnliche Ergebnisse werden außergewöhnlich belohnt.
• Karriereentwicklung nach deinen Stärken: Ob du dich im Recruiting spezialisieren oder später mehr Verantwortung übernehmen willst – wir unterstützen deinen Weg aktiv.
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz: Wir bieten dir eine langfristige Perspektive in einem wachsenden, krisensicheren Unternehmen.
• Planbarkeit & Sicherheit: Unser Ziel ist eine langfristige Zusammenarbeit – wir streben von Anfang an eine unbefristete Übernahme an.
• Starkes Teamgefühl: Wir arbeiten kollegial, familiär und mit einem klaren gemeinsamen Ziel: gemeinsam wachsen und jeden Tag besser werden.
• Wertschätzung & offene Kommunikation: Deine Meinung zählt – wir hören zu, geben ehrliches Feedback und schaffen Raum für deine Ideen.
• Erstklassige Weiterbildung: Du bekommst Zugang zu HR-Trainings, Recruiting-Workshops und internen wie externen Weiterbildungen – ideal, um schnell zu wachsen.
• Großartiger Arbeitsplatz: Hochmodernes, zentrales Büro in Hamburg (oder Kiel) – mit allem, was du für einen komfortablen und produktiven Arbeitstag brauchst.
• Weitere Benefits: Kostenlose Getränke, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Corporate Benefits, tolle Teamevents und vieles mehr.

Dein Profil

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium – HR-Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss
• Du bist kommunikativ, sympathisch und kannst gut auf Menschen zugehen
• Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und sorgfältig
• Du kannst dich schnell in neue Tools und Systeme einarbeiten
• Du hast ein gutes Gespür dafür, ob Kandidaten zum Unternehmen passen
• Du möchtest im Recruiting wachsen und suchst ein Umfeld, in dem du viel lernen kannst
• Du arbeitest vor Ort in unserem Office (Kiel oder Hamburg) – Remote ist nicht möglich

Über uns
Pammys (dieseo) wurde als das schnellstwachsende E-Commerce Unternehmen in ganz Europa ausgezeichnet
Innerhalb weniger Jahre haben wir bereits über Kunden für unsere Produkte begeistert und stehen nun vor unserer nächsten großen Wachstumsphase in Europa und den USA.

Wir sitzen im schönen
Kiel
(Schleswig-Holstein) mit einem großartigen Team von über 80 tollen Menschen im Marketing, IT, Backoffice, Support und Logistik. In Kiel haben wir ein modernes Office und ein eigenes qm großes Lager in Lensahn.

Aktuell bauen wir zusätzlich einen neuen Standort in Hamburg auf,
um unser Wachstum noch stärker voranzutreiben und neue Talente für unsere Vision zu gewinnen.

Unsere Vision ist es, eine führende und globale Fashion Brand für stilvolle und bequeme Mode zu werden
Gemeinsam mit unserem Team wollen wir einzigartige Produkte entwickeln, die für unsere Kunden ein echtes Erlebnis beim Tragen erwecken.

Wie du dir vorstellen kannst, ist daher einiges los bei uns Wir entwickeln uns ständig, um unsere hohen Ziele zu erreichen. Daher suchen wir talentierte, motivierte Leute, die unsere Werte teilen und uns auf unserer spannenden Reise begleiten. Schau dich gerne um und vielleicht ist es deine Chance, schon bald ein Teil unseres Teams zu sein