Jobcoach für die Erstellung von Bewerbungsunterlagen

Sie möchten Positives bewirken und Menschen in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung unterstützen? Sie möchten an Werten wie Nachhaltigkeit und Chancengleichheit orientiert arbeiten?

Als gemeinnützige Bildungsorganisation mit den Schwerpunkten berufliche Beratung, Qualifizierung, Coaching und (Wieder-)Eingliederung in den Arbeits- und Ausbildungsmarkt unterstützen wir Berufsstarter*innen und Berufserfahrene in beruflichen Veränderungsprozessen im Rhein-Main-Gebiet und der Metropolregion Rhein-Neckar. Erfahren Sie mehr über das Zentrum für Weiterbildung gemeinnützige GmbH auf unserer Website unter

In unseren Maßnahmen und Projekten unterstützen wir Personen im Leistungsbezug bei der individuellen Stellensuche und ihren Bewerbungen. Unsere Projekte sind so vielfältig wie unsere Mitarbeiter*innen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams

Für unseren Standort in Darmstadt suchen wir nach Vereinbarung einen

Jobcoach für die Erstellung von Bewerbungsunterlagen (m/w/d)

in Teil- und Vollzeit (19,5 - 39 Std./Woche) Ihre Aufgaben:

• Betreuung von Teilnehmenden im Rahmen von maximal vier Einzelterminen  
• Erstellung von Bewerbungsunterlagen nach aktuellen Standards (u.a. auf Basis von Vorlagen)
• Festlegung von möglichen beruflichen Einsatzbereichen und Stellenrecherche
• Durchführung von Bewerbungsaktivitäten
• allgemeine administrative Tätigkeiten (allg. Schriftverkehr, Archivierung, Terminierungen etc.)
• Kurzdokumentation der durchgeführten Termine

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
• Berufserfahrung in der Erstellung von Bewerbungsunterlagen
• mindestens
  zweijährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Erwerbslosen
• Interkulturelle Kompetenz für die Arbeit mit Menschen unterschiedlicher Kulturen
• Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert (bspw. ukrainisch, arabisch, …)
• Sehr gutes Zeitmanagement und Organisationsfähigkeit für die Termindurchführung
• Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere MS Word

Wir bieten Ihnen:

• Ein dynamisches Unternehmen, das seine Dienstleistungen ständig weiterentwickelt, aber bereits mit über 35 Jahren Erfahrung
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem gesellschaftlich wichtigen Bereich
• Angemessene, branchenübliche Vergütung, Jubiläumszahlungen
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und zusätzliche Urlaubstage und sowie Sonderurlaubstage)
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einer Vielzahl an individuellen Arbeitszeitmodellen und Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleichsmöglichkeit
• Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf, z. B. durch Gleitzeit, familienfreundliche Arbeitszeiten (kein Schichtdienst, keine Wochenenden),
• Erhöhter Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
• Sorgfältige, qualifizierte Einarbeitung mit individuellem Einarbeitungsplan, Mentor*in, etc.
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision
• Zehn verschiedene Standorte, davon der Großteil in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung und Infrastruktur

Die Stelle ist vorerst für ein Jahr befristet, eine anschließende Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Weitere Infos:

Das Zentrum für Weiterbildung gehört mit zu den ersten Unterzeichnenden der Charta der Vielfalt, wurde bereits mehrfach mit dem Total E-Quality Prädikat für chancengleichheitsorientierte Personalpolitik ausgezeichnet und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Bei uns ist jede Person – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität – willkommen.

Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal Klicken Sie hierzu auf den "Bewerben"-Button am Ende dieser Stellenausschreibung.

Bei Fragen steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne unter der Rufnummer zur Verfügung.

---