2x Projektleitung

Du suchst eine spannende Aufgabe mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lass uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams

Für die Abteilung Kunden und Produkte  suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung:

2x Projektleitung (w/m/d) Migration

(Entgeltgruppe 13 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin)

DIESE SPANNENDEN AUFGABEN ERWARTEN DICH BEI UNS    

Du planst und steuerst selbstständig IT-Projekte und bringst sie unter Einhaltung von Zeit-, Budget- und Qualitätsvorgaben zu einem erfolgreichen AbschlussDu führst und steuerst interdisziplinäre Projektteams und stimmst dich mit internen und externen Stakeholdern abDu erhebst und analysierst strukturiert Kunden- und Projektanforderungen (Requirements Engineering) und begleitest die LösungsfindungDu arbeitest dich engagiert in neue Themen ein und stellst komplexe Sachverhalte verständlich für den Kunden darDu nimmst aktiv am Wissensmanagement teil und hilfst deinen Kolleg*innen mit deiner gesammelten Erfahrung

DAS BRINGST DU MIT

Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind:

Ein abgeschlossenes Studium oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und FähigkeitenMehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten, Migrations- oder TransformationsprojektenFundierte Kenntnisse und Erfahrungen in gängigen Projektmanagement-Standards (z.B. PRINCE2, PMI, V-Modell XT), Projektcontrolling und Risikomanagement im Rahmen von ProjektenKenntnisse und Erfahrungen im Anforderungsmanagement (Requirements Engineering), bevorzugt auf Basis gängiger Standards (z.B. IREB)Deutschkenntnisse mindestens auf dem Sprachniveau B2 (GER)

Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil:

Du hast Erfahrungen in IT-Rolloutprojekten gesammelt und bist mit den besonderen Herausforderungen vertraut.Du verfügst über Zertifizierungen im Projektmanagement (z.B. PRINCE2) und Anforderungsmanagement (z.B. CPRE nach IREB)Du hast Freude daran, im Team zu arbeiten und besitzt eine ausgeprägte Dienstleistungs- und KundenorientierungAusgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

GUTE GRÜNDE, DIE FÜR DAS ITDZ BERLIN SPRECHEN:

Agile Teamarbeit

Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite. 

Zukunftssicherheit

Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben.

Work-Life-Balance

30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung.

Entwicklungsperspektiven

Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten. 

Gesundheitsmanagement

Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen. 

Benefits

Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin ITDZ und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender.

WERDE JETZT TEIL UNSERES TEAMS

Bewirb dich unter der Angabe der Kennziffer 1804/2025 und reiche bitte alle notwendigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse) bis zum ein. Bei einer vorliegenden Schwerbehinderung ist das Einreichen entsprechender Nachweise (z.B. Schwerbehindertenausweis, Gleichstellung) notwendig. Aus Gründen der Datensicherheit können Bewerbungen, die per E-Mail oder postalisch eingehen, leider nicht für den Auswahlprozess berücksichtigt werden.

Wir fördern ein Arbeitsumfeld der Chancengleichheit und gegenseitigem Respekt. Wir glauben, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ein treibender Erfolgsfaktor ist und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Familienstand. Bei uns zählen Deine Erfahrungen, Qualifikationen und Deine Motivation mit uns die Veränderung der digitalen Verwaltung zu gestalten und zu leben. Es besteht die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

Fragen oder weitere Anliegen beantwortet Dir gern unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer 030/ oder per E-Mail unter - 

     
IT-Dienstleistungszentrum Berlin
| Moderne Perspektiven für die Verwaltung.

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