Teamleitung Service-Center-Entgelt

Dynamisch. Innovativ: Einfach anders

"Wer eine abwechslungsreiche, zugleich aber verantwortungsvolle Aufgabe sucht, ist bei der Artemed richtig Mit einem Mix aus einem jungen, dynamischen Team und einer vielseitigen Tätigkeit in einer spannenden Branche entsteht hier der perfekte Arbeitsplatz."

Die Artemed ist eine der am schnellsten wachsenden Klinikgruppen in Deutschland. Das geht nur mit engagierten Mitarbeitern, die die Möglichkeit einer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung zu schätzen wissen. Im Rahmen unseres Wachstumskurses und damit verbundenen Teamausbaus suchen wir für den Geschäftsbereich Personal der Klinikgruppe ab sofort zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung Service-Center-Entgelt (m/w/d).

• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines 11-köpfigen Service-Center-Teams Entgeltabrechnung  das aus erfahrenen Entgeltsachbearbeitern in ganz Deutschland verteilt besteht.
• Sie verantworten den gesamten Prozess der Entgeltabrechnung für aktuell 39 Gesellschaften und mehr als Mitarbeitern mit all seinen Facetten. Dies umfasst u.a. die Steuerung des Customizing des Systems, der Stammdatenpflege bis zur Unterstützung des Jahresabschlusses.
• Sie schaffen für Ihr Team ein Arbeitsumfeld, damit sie ihre Arbeit bestmöglich erledigen können.
• Sie kreieren und optimieren die Abteilungsprozesse und unterstützen Ihre Mitarbeiter bei der Umsetzung, damit alle Beteiligten am Entgeltprozess reibungslos zusammenarbeiten.
• Als zentraler Ansprechpartner im Bereich Entgelt für die Klinikverantwortlichen und die Personalmitarbeiter aus den Standorten agieren Sie als serviceorientierter Kollege.
• Gemeinsam mit den Kollegen aus angelagerten Fachabteilungen gestalten und entwickeln Sie die Prozesse der Digitalisierung des Personalbereiches.

• Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Teamleitung Entgeltabrechnung und in Service-Center-Strukturen gesammelt.
• Ihre Kenntnisse (ggf. auch Customizing-Erfahrung) im Umgang mit Personalwirtschafts-Systemen vorwiegend im Bereich Personalinformationssystem und Entgeltabrechnungs-system sind nachweisbar, idealerweise P&I Loga.
• Sie sind in den Bereichen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsvorschriften versiert und kennen sich mit Tarifverträgen aus, wie z.B. AVR, TVÖD, VKA usw.
• Als Teamplayer und als Führungskraft werden Sie von Ihren Kollegen geschätzt und Ihre Arbeitsweise ist eigenverantwortlich, selbstständig und zielorientiert.
• Ein gutes Gespür im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern ist vorhanden.
• IT-Affinität und Optimierung prozessunterstützender Tools ist Ihre Leidenschaft und Sie sind praxiserprobt.
• Mit Ihrem Pioniergeist und Hands-on-Mentalität hinterfragen Sie Bestehendes und kreieren Neues mit Innovationsfreude.

Ihre Benefits

• einen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichem und interessantem Arbeitsgebiet sowie vielseitigem Aufgabenspektrum
• Faire Vergütung und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen
• Eine angenehme Atmosphäre in einem engagierten, kompetenten und freundlichen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Attraktive Sozialleistungen: EGym Wellpass, DienstRad-Leasing, Corporate Benefits, Betriebliche Altersvorsorge
• Firmen- & Teamevents: Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamevents, Firmen Wiesn

Sie haben noch Fragen? Für erste Auskünfte stehen wir Ihnen unter der E-Mail-Adresse [email protected] gerne zur Verfügung.

Sofern wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns über die Übermittlung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellungen und des frühestmöglichen Einstiegstermins