Dipl.-Ing./ Bachelor/ Master Fachrichtung Landschaftsarchitektur oder einen vergleichbaren Studiengang

vor 2 Wochen

Remseck am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland Stadtverwaltung Remseck am Neckar Vollzeit 45.000 € - 60.000 € pro Jahr

Dipl.-Ing./ Bachelor/ Master Fachrichtung Landschaftsarchitektur oder einen vergleichbaren Studiengang (W/M/D)

Teilzeit Entgeltgruppe 11
Du hast Kenntnisse in der Landschaftsarchitektur und zeichnest Dich durch eine hohe Motivation aus? Dann bist Du als EINENZUGVORAUSDENKER bei uns richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als

Dipl.-Ing./ Bachelor/ Master Fachrichtung Landschaftsarchitektur oder einen vergleichbaren Studiengang
Deine Aufgaben

  • Grünflächenmanagement im Innenbereich
  • Koordination des innerstädtischen Baumkatasters
  • Planung, Koordinierung und Umsetzung von freiraumplanerischen Projekten der Stadt (Friedhofsplanung, Spielplatzplanung, Sportplatzplanung usw.)
  • Fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Ämtern
  • Beantragung von Fördermitteln
  • Bearbeitung von Bürgeranliegen
  • Vertretung der Friedhofsverwaltung

Dein Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium als Dipl.Ing., Bachelor oder Master im Bereich Landschaftsarchitektur oder
  • Ein abgeschlossenes Studium in einem vergleichbaren Studiengang
  • Sicherer Umgang mit MS-Office, CAD (Vektorworks), GIS-riwa (geonline),
  • Kenntnisse in der HOAI, VOB, FLL- Richtlinien usw.
  • Selbständigkeit, Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative, Kreativität, Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B
  • Sicheres und freundliches Auftreten

Freue Dich auf

  • Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit einem Beschäftigungsumfang von 75 % (29,25 Stunden/Woche) in Entgeltgruppe 11
  • Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus
  • Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur mobilen Arbeit
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare
  • Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings
  • Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket)
  • Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit
  • Kostenloses Obst und Getränke
  • Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis
  • Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen

Fachliche Auskünfte: Herr Christian Rygol, Leitung Fachbereich Städtische Infrastruktur

Personalrechtliche Auskünfte: Frau Sina Weiß, Leitung Fachbereich Zentrale Steuerung

Bewerbungsschluss ist der

JETZT BEWERBEN

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