Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) im Servicebüro Kindertagesbetreuung im Fachdienst Kindertagesbetreuung

im Fachdienst KindertagesbetreuungDie Stelle auf einen BlickAmt:Jugend und FamilieFachdienst:KindertagesbetreuungBesoldungs-/Entgeltgruppe:A 8 NBesO/EG 9a TVöDWochenarbeitszeit:19,5 StundenTermin der Einstellung:nächstmöglicher ZeitpunktBeschäftigungsdauer:unbefristetEnde der Bewerbungsfrist:November 2025Das AufgabengebietDer Fachdienst Kindertagesbetreuung im Amt für Jugend und Familie beschäftigt aktuell 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Bereich der frühkindlichen Bildung. Zu den Aufgaben gehört unter anderem Eltern und Anspruchsberechtigte gemäß § 24 Sozialgesetzbuch VIII über Angebote in der Kindertagesbetreuung zu informieren, sie bei der Auswahl zu beraten sowie über die pädagogischen Konzepte der Einrichtung zu informieren. Unterstützung und Beratung bei Betreuungswünschen im Hinblick auf den individuellen Bedarf.Weitere Informationen finden Sie unter Erste Orientierung >Stadt Oldenburg.Deine AufgabenBeratung von Eltern, die einen Betreuungsplatz für ihr Kind suchen,Beratung und Unterstützung der Einrichtungsleitungen und Träger in Bezug auf das Anmeldeverfahren,Unterstützung der Eltern bei der Online-Anmeldung,Führen von Listen (Bestand, Träger, Kindertagesstätten) sowie die Bearbeitung von Statistiken,Aktualisierung des Wegweisers Kindertagesbetreuung,Betreuung des Online-Anmeldeverfahrens,Planung und Organisation von Sitzungen,Planung und Organisation der Ferienbetreuung sowie Teilnahme an Netzwerktreffen,Beratung von Bürgerinnen und Bürger rund um die Kindertagesbetreuung.Dein ProfilFormale VoraussetzungenBefähigung für die Laufbahngruppe 1/zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oderAbschluss als Verwaltungswirtin/Verwaltungswirt oderAbschluss als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter oderAngestelltenprüfung I im öffentlichen DienstFachliche /// Persönliche /// Soziale Kompetenzenfreundliches und sicheres AuftretenGute EDV-Kenntnisse, insbesondere Word und ExcelDie ausgeschriebene Tätigkeit darf von Personen, die nach dem 31. Dezember 1970 geboren wurden, nur ausgeübt werden, wenn ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern nachgewiesen wird. Vor Beginn der Tätigkeit ist deshalb entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen, dass ein den Empfehlungen der ständigen Impfkommission des Robert-Koch-Instituts (STIKO) entsprechender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht. Kann aufgrund einer medizinischen Kontraindikation nicht geimpft werden, ist dies ebenfalls durch ein ärztliches Zeugnis zu belegen.Unser Angebotabwechslungsreiche und interessante Tätigkeitsichere Bezahlung und krisenfester ArbeitsplatzVereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatlebenflexible Arbeitszeiten und -formen (zum Beispiel Homeoffice)sechs Wochen Urlaub im JahrBetreuung für Kinder von Mitarbeitenden bis drei Jahre bei unseren StadtzwergenJahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorgeleistungsorientierte Bezahlungpersönliche und fachliche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenFirmenfitness in Zusammenarbeit mit dem Anbieter HansefitZuschuss zum Deutschland- oder JobticketCorporate Benefits - Finanzielle Vorteile durch Rabatte für MitarbeitendeRad-LeasingWir haben noch mehr zu bietenHast du Fragen?Noch nicht überzeugt? Dann zögere nicht und ruf gerne Bei Diana Göhmann an, Leiterin des Fachdienstes Kindertagesbetreuung, Telefon , und lass dir die Stelle gerne näher erläutern.Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Annett Mönch, Telefon , vom Fachdienst Personal und Organisation.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am Donnerstag, den 4. Dezember 2025, statt.Wir verstehen Diversität als Bereicherung und haben uns mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt ausdrücklich dazu bekannt. Wir leben eine offene und tolerante Unternehmenskultur, in der alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren und wünschen uns Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die dazu beitragen.