Hausmeisterin - befristet

Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in

unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte

und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige

Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.

Die Abteilung 54 | Infrastrukturelles Gebäudemanagement

ist mit rund 110 Mitarbeiter*innen ein sehr leistungsstarkes

und serviceorientiertes Team.

Zu den Aufgaben des Sachgebietes 54.1 zählen:

» Hausmeisterdienst

» Objektschutz

» Schließanlagenmanagement

Mehr über unseren Arbeitsalltag im Dezernat erfahren Sie

unter:

IHRE AUFGABEN

» Ansprechperson für die Nutzer*innen der Gebäude

» Öffnen und Verschließen der Gebäude

» Wahrnehmung der Verkehrssicherungspflicht

» Ausgabe von Schlüsseln und Geräten

» Überwachung der Gebäudereinigung

» Betreuung der Veranstaltungsräume inkl. Umstellen des

Veranstaltungsmobiliars

» Unterstützung des Technischen Gebäudemanagements

durch die erste Fehlerbehebung mit einfachen Mitteln

und der Meldung von Mängeln an Teilen der Gebäude-

technik in frei zugänglichen Bereichen (Flure, Foyers,

Büro-, Lehrräume)

» Einsatz in Früh- und Spätschicht zwischen 06:00 Uhr

und 22:00 Uhr, Einsätze am Wochenende (ebenfalls

Schichtdienst) können nicht ausgeschlossen werden.

» Bei entsprechender Eignung ist zukünftig ein Einsatz als

Vorarbeiter*in/Teamleitung vorstellbar.

IHR PROFIL

» Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem

einschlägigen Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungs-

dauer von mindestens drei Jahren.

Einschlägig sind z. B. bauhandwerkliche Berufe

(Maurer*in, Schreiner*in, Maler*in usw.) oder der Beruf

der*des Elektroinstallateur*in.

» mindestens 5-jährige Berufserfahrung als

Hausmeister*in, idealerweise an einer anderen

Hochschule, einer hochschulähnlichen Einrichtung

oder einem Klinikum

» Bereitschaft zum Dienst an den Wochenenden

» pragmatische, kooperative, dienstleistungs- und

ergebnisorientierte Persönlichkeit

» Kenntnisse in MS-Office-Programmen

» idealerweise gute Englischkenntnisse

WIR BIETEN IHNEN

» die Gelegenheit, an der Entwicklung des Hausmeister-

dienstes aktiv mitzuwirken

» ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld

» Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und

Familie

» umfangreiches Weiterbildungsangebot

» Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheits-

managements

Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und

Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe

des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen aus-

drücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht,

Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion,

Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Die Stelle ist zum in Vollzeit (38,5 Wochen-

stunden) zu besetzen. Die Einstellung erfolgt als Krank-

heitsvertretung befristet für die Dauer eines Jahres.

Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen

Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung

nach der Entgeltgruppe 5 TV-L.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen

Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für

die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online

unter:

Die Kennziffer ist TUV Die Bewerbungsfrist endet am

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Michael Abraham

) und schauen Sie gerne in

unsere FAQs.

Hausmeister*in - befristet

Infrastrukturelles Gebäudemanagement | Abteilung 54 | Sachgebiet 54.1

Universitätsverwaltung