Jurist m/w/d im Bereich Compliance

Vor 4 Tagen


Offenburg, Baden-Württemberg, Deutschland Ortenau Klinikum Vollzeit 80.000 € - 120.000 € pro Jahr

Das Ortenau Klinikum ist mit mehr als 6.000 Beschäftigten und sechs Betriebsstellen der größte Arbeitgeber im Ortenaukreis. Als öffentlicher Arbeitgeber bieten wir Ihnen mehr als einen sicheren Job.

Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team in Offenburg als
Jurist m/w/d im Bereich Compliance / Medizinrecht
, in Teilzeit 80 % – unbefristet.

Als zentraler Beauftragter m/w/d für das Compliance Management stellen Sie das gesetzes- und regelkonforme Verhalten auf allen Ebenen und in allen Dienstarten des Ortenau Klinikums zum Schutz der Beschäftigten und des Klinikträgers vor zivil- und strafrechtlichen Folgen sowie vor Reputationsrisiken infolge von Nichtbeachtung einschlägiger Vorschriften in Zusammenarbeit mit dem Vorstand sicher. Intern beraten und informieren Sie außerdem zu relevanten Compliance-Themen und sind in der Stabsstelle Medizinrecht angesiedelt, wo Sie eng mit der Leitung zusammenarbeiten.

Aufgaben

  • Prüfung und Weiterentwicklung des Compliance-Managementsystems im Klinikverbund
  • Selbstständige Untersuchung und Identifizierung von Compliance-Hinweisen und Risiken
  • Ansprechpartner in allen Compliance-relevanten Vorgängen
  • Beratung des Vorstandes und sämtlicher Fachbereiche in allen medizinrechtlichen Fragestellungen, insbesondere im Krankenhausrecht
  • Eigenverantwortliche Bearbeitung krankenhausspezifischer Rechtsthemen sowie Erstellung von Verträgen
  • Teilnahme an Expertengruppentreffen

Profil

  • Studienabschluss in Rechtswissenschaft oder vergleichbarer Abschluss
  • Fundierte Kenntnisse im Medizin- und Gesundheitsrecht
  • Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Selbstbewusstes Auftreten sowie Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung

Wir bieten

  • Vergütung nach TVöD-K, Entgeltgruppe 12
  • 30 Tage Urlaub
  • Lebensarbeitszeitkonto
  • Betriebsrente
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Fahrrad-Leasing
  • Gesundheitsvorsorge
  • 25 € Zuschuss zum Jobticket
  • Betriebs-Kita
  • Mitarbeiterrabatte
  • Kantine
  • Sachbezugskarte oder HANSEFIT
  • Mitarbeiterevents

Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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